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防城港建筑公司培訓(xùn)招聘

共找到 4條 防城港 培訓(xùn) 招聘 職位。好工作,上桂聘

高級工程師

12000元
防城港-港口區(qū)-金海灣小區(qū) 30人 5年以上 35-55歲 本科以上 建筑 企業(yè)服務(wù) 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-05
何經(jīng)理
總經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、在授權(quán)范圍內(nèi)對項目部進行全面管理,對項目工期、質(zhì)量、安全、進度、成本、機械、材料、分包等進行統(tǒng)籌管理;
2、負責(zé)明確項目部各個崗位職責(zé),建立健全項目規(guī)章制度、確保項目部的正常運轉(zhuǎn),對項目部人員配置提出建議。
任職要求:
1、持有相關(guān)專業(yè)高級工程師證及職稱證(如房建、市政、電氣、機電、太陽能及其他能源工程、輸配電及用電工程、電力系統(tǒng)及自動化等)。
2、年齡:35--55歲。
3、畢業(yè)年限:10年。
2024-11-02
韋女士
一、業(yè)務(wù)審核:1、負責(zé)業(yè)務(wù)船舶簽訂合同的審核工作;2、負責(zé)業(yè)務(wù)報價函、結(jié)算函、滯期函等業(yè)務(wù)相關(guān)函件審核;3、審核船舶貨物運輸險的購買;
二、制度建設(shè):1、協(xié)助總經(jīng)辦審核業(yè)務(wù)部的工作規(guī)劃和戰(zhàn)略計劃;2、協(xié)助董事長制定商務(wù)部團隊培養(yǎng)計劃,提出對相關(guān)崗位和薪資調(diào)整、考核的審議意見;
三、招投標工作:1、負責(zé)招投標信息的收集、編制;2、跟進招投標項目進度,根據(jù)招投標進程需要,參與投標資格預(yù)審、標書修改、內(nèi)外協(xié)調(diào)等工作,跟進投標項目,確保投標任務(wù)的完成;
四、其他工作:1、上級交辦的臨時性、迫切性等工作的及時處理和處理結(jié)果的信息反饋;2、協(xié)助業(yè)務(wù)部進行合同培訓(xùn),合同專員培訓(xùn),梳理部門工作流程;3、提出公司業(yè)務(wù)相關(guān)規(guī)章制度制定的合理性建議,對公司經(jīng)營的法律風(fēng)險防范提出修改意見
2024-11-02
韋女士
貿(mào)易副總經(jīng)理崗位職責(zé):
1.協(xié)助總經(jīng)理建立、健全貿(mào)易部管理體系、業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,負責(zé)貿(mào)易部日常事務(wù)管理,監(jiān)督落實部門工作實施情況;
2.根據(jù)公司的經(jīng)營規(guī)劃和市場發(fā)展趨勢,準確掌握市場動向,擬定業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,開發(fā)和維護客戶關(guān)系,資源整合、業(yè)務(wù)拓展;
3.幫助部門做好購銷的協(xié)調(diào)跟進工作,負責(zé)監(jiān)督簽訂業(yè)務(wù)合同及業(yè)務(wù)執(zhí)行情況;
4.做好團隊的日常管理工作,建立高效的培訓(xùn)管理體系和管理制度,提升團隊專業(yè)知識和技能,幫助團隊完成下達的任務(wù)目標;
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、物流專業(yè)及黨員優(yōu)先;
2.5年及以上貿(mào)易或物流行業(yè)相同崗位工作經(jīng)驗,有獨立項目運營經(jīng)驗和一定客戶資源者優(yōu)先,
3.具備2年及以上建筑材料、鋼材、煤炭、礦石、木片、糧食等大宗原輔料采購、銷售相關(guān)工作經(jīng)驗等物流鏈環(huán)節(jié)風(fēng)險點分析能力和把控能力;
4.具有優(yōu)秀的溝通能力、前瞻性和決策能力,敏銳的市場洞察能力和較強的市場開拓能力。
上班時間:周一至周五8:00-12:00/14:30-17:30
薪 酬:基本工資+績效工資+全勤獎+業(yè)務(wù)提成+年終獎+節(jié)日福利。
崗位職責(zé): 1、了解家居建材商戶的基本概況,加強與商戶的溝通,了解商戶的意見和建議,并及時向部門負責(zé)人反映; 2、負責(zé)定期對營業(yè)員進行系統(tǒng)培訓(xùn),提升樓層服務(wù)水平和營業(yè)員精神風(fēng)貌; 3、完成日常商戶收費工作
約 4 個崗位
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