防城港ota主管招聘

崗位職責(zé)：
1. 對接各OTA渠道（攜程.飛豬.美團(tuán)等），維持良好合作關(guān)系，保證房源的迅速上線.在線房源及時維護(hù)更新.活動資源爭取等工作；
2. 根據(jù)市場具體情況，做出預(yù)測及市場細(xì)分，進(jìn)行線上銷售渠道拓展和客戶關(guān)系維護(hù)
3. 負(fù)責(zé)酒店周邊市場的調(diào)研，依據(jù)具體情況與工作重心，制定并及時調(diào)整各種營銷策略，不斷提高信息獲取的能力，根據(jù)規(guī)則做好酒店在線上的各項指標(biāo)監(jiān)控工作。
4. 負(fù)責(zé)對房態(tài)把控.線上營銷活動策劃.點(diǎn)評回復(fù)差評處理等工作。提高公司產(chǎn)品點(diǎn)擊率.售賣率，靈活調(diào)整渠道產(chǎn)品上下線；
5.
.任職資格1. 年齡20-35歲，大專以上學(xué)歷，電子商務(wù).信息.計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；2. 熟悉酒店業(yè)務(wù).同行業(yè)務(wù).競價平臺，熟悉OTA運(yùn)營模式（如攜程.藝龍等），有OTA平臺相關(guān)營銷經(jīng)驗者優(yōu)先，3. 具有良好的職業(yè)道德，良好的溝通協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力，團(tuán)隊協(xié)作能力；4. 結(jié)果導(dǎo)向，極強(qiáng)的執(zhí)行力，能夠適應(yīng)較強(qiáng)工作壓力和強(qiáng)度，工作積極主動，能出色完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)；5. 熟練使用Office辦公軟件，具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和市場預(yù)判能力