防城港ota銷售招聘

民宿經理（1名）
職位描述
1.全面負責前廳部相應管理工作，創(chuàng)造良好的工作氛圍。
2.掌握客房預訂情況，OTA 上線、下線、更換內容，負責接待工作的落實。
3.能及時處理前臺工作中的賬務差錯，有效處理賓客有關投訴。
4.建立良好的賓客關系，努力增加客房銷售。
崗位要求
1.大專及以上學歷，有同等崗位工作經驗2年以上。
2.有良好的團隊領導精神及執(zhí)行力。工作認真負責，作風正派。
3.熟練掌握前廳部工作的各個環(huán)節(jié)和程序。
4.身體健康，品貌端正，氣質高雅。
5.掌握民宿管理基礎知識，善于同賓客交往、溝通，能獨立處理各種投訴。
薪資：6000起+社保+單休+提成
上班時間：上午9:00-12:00 下午2:00-6:00

崗位職責：
1. 對接各OTA渠道（攜程.飛豬.美團等），維持良好合作關系，保證房源的迅速上線.在線房源及時維護更新.活動資源爭取等工作；
2. 根據(jù)市場具體情況，做出預測及市場細分，進行線上銷售渠道拓展和客戶關系維護
3. 負責酒店周邊市場的調研，依據(jù)具體情況與工作重心，制定并及時調整各種營銷策略，不斷提高信息獲取的能力，根據(jù)規(guī)則做好酒店在線上的各項指標監(jiān)控工作。
4. 負責對房態(tài)把控.線上營銷活動策劃.點評回復差評處理等工作。提高公司產品點擊率.售賣率，靈活調整渠道產品上下線；
5.
.任職資格1. 年齡20-35歲，大專以上學歷，電子商務.信息.計算機等相關專業(yè)優(yōu)先考慮；2. 熟悉酒店業(yè)務.同行業(yè)務.競價平臺，熟悉OTA運營模式（如攜程.藝龍等），有OTA平臺相關營銷經驗者優(yōu)先，3. 具有良好的職業(yè)道德，良好的溝通協(xié)調和應變能力，團隊協(xié)作能力；4. 結果導向，極強的執(zhí)行力，能夠適應較強工作壓力和強度，工作積極主動，能出色完成公司下達的任務指標；5. 熟練使用Office辦公軟件，具有較強的數(shù)據(jù)分析能力和市場預判能力