防城港內(nèi)訓(xùn)主管招聘
共找到
2條
防城港 內(nèi)訓(xùn)主管 招聘
職位。好工作，上桂聘
按地區(qū)：
-
薪資待遇：6000元/月 五險(xiǎn)、提供住宿
崗位要求：
1、具有大專及以上學(xué)歷，行政管理學(xué)或人力資源管理專業(yè)；
2、具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有管理或人力資源管理方面資格證書或職稱的優(yōu)先；
4、具有協(xié)助參與公司經(jīng)營戰(zhàn)略策劃制定的能力，完成公司行政管理規(guī)劃，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，積極配合做好內(nèi)部管理工作；
5、具有制定公司綜合管理工作目標(biāo)、計(jì)劃的能力，并組織實(shí)施，做到計(jì)劃明確，方法靈活；
6、具備擬定公司行政方面的各項(xiàng)規(guī)章制度，督促所屬人員嚴(yán)格執(zhí)行公司行政方面的有關(guān)規(guī)定的能力，做到依章辦事，有章可循，規(guī)劃公司的各項(xiàng)行政運(yùn)營管理；
7、能夠根據(jù)公司經(jīng)營管理工作情況，按公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，負(fù)責(zé)組織起草綜合性業(yè)務(wù)規(guī)劃，周工作匯總，月度工作總結(jié)和簡報(bào)，季度、年度工作總結(jié)和公司請示、通知等公文函件并審核待簽發(fā)的文稿；
8、具備在公司負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)調(diào)、平衡各部門之間的關(guān)系的能力。匯總各部門的規(guī)章制度，制定修改公司有關(guān)行政管理方面的制度并監(jiān)督執(zhí)行；
9、能夠組織、安排重要客人來訪的接待工作，協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系，宣傳企業(yè)文化和公司理念，樹立公司的良好形象；
10、具有根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),制定人力資源規(guī)劃(包括組織架構(gòu)、人員配置、績效 考核、薪酬管理、員工培訓(xùn)、員工關(guān)系等管理模塊）的能力。 -
人力資源崗
4000-5000元
2024-10-14
董女士一、組織優(yōu)化：推動(dòng)實(shí)施公司組織優(yōu)化工作，維護(hù)調(diào)整組織架構(gòu)和職責(zé)，編制崗位說明書。
二、人才規(guī)劃：1、獨(dú)立完成人力資源供需分析（包括人員現(xiàn)狀、1-3年人才需求、外部供給等），能夠形成人力資源重要舉措，支持業(yè)務(wù)發(fā)展需要；
2、分析人才管理的現(xiàn)狀和政策，以及存在的差距，提出改進(jìn)方案建議，通過人力資源管理措施實(shí)施。
3、輸出人才規(guī)劃的成果。
三、人才選拔：1、根據(jù)大區(qū)及公司發(fā)展戰(zhàn)略審核年度及月度招聘計(jì)劃的合理性，能夠引導(dǎo)用人部門作出合理的用人計(jì)劃；
2、根據(jù)招聘流程完成招聘工作，對招聘流程提出相應(yīng)的優(yōu)化建議并提出初步的解決方案。
四、人才使用：1、根據(jù)人才規(guī)劃和人才盤點(diǎn)結(jié)果，制定人才配置方案，并提出優(yōu)化建議；
2、建立并維護(hù)人才庫，制定并執(zhí)行后備人才計(jì)劃，建立人才梯隊(duì)；
3、按照任免/調(diào)動(dòng)流程，開展人才提拔、輪崗、交流、退出管理工作，對流程優(yōu)化提出改善建議和初步解決方案。
五、職業(yè)發(fā)展：1、可制定和優(yōu)化IDP實(shí)施方案；2、可制定和優(yōu)化8888實(shí)施方案；3、可為人才培養(yǎng)方案提出合理建議；4、跟蹤實(shí)施IDP方案、8888方案。
六、人員管理：配合大區(qū)開展中層年度人才盤點(diǎn)及晉升考察、開展公司基層管理人員的晉升考察與審核、日常人事手續(xù)辦理等工作。制訂工作計(jì)劃，開展任職評價(jià)工作。
七、員工敬業(yè)度：按控股要求開展公司員工敬業(yè)度調(diào)查，根據(jù)調(diào)查結(jié)果制訂公司敬業(yè)度提升計(jì)劃，并跟進(jìn)計(jì)劃的完成情況。
八、人力資源管理評價(jià)：配合控股完成年度人力資源管理評價(jià)工作。主動(dòng)提供人才管理崗所需材料。
九、勞務(wù)用工管理：1、負(fù)責(zé)組織勞務(wù)合同的修訂、監(jiān)督實(shí)施；2、處理勞務(wù)用工關(guān)系，受理和協(xié)調(diào)處理一般勞資糾紛
十、檔案管理：1、人力檔案材料進(jìn)行歸檔、整理、編碼、數(shù)字化，并根據(jù)材料有效性按要求通知員工補(bǔ)交。
2、檔案審查：根據(jù)控股、大區(qū)、共享的通知，及時(shí)按要求審核并提供材料，遵循材料的蓋章規(guī)則。
約 2 個(gè)崗位
防城港相關(guān)熱門崗位
培訓(xùn)管理員工培訓(xùn)銷售培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)總監(jiān)銷售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理培訓(xùn)實(shí)習(xí)生培訓(xùn)顧問培訓(xùn)管理經(jīng)理客服培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營培訓(xùn)專員/主管培訓(xùn)專員保險(xiǎn)培訓(xùn)經(jīng)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)經(jīng)理人事/培訓(xùn)專員培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行外教培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人客服培訓(xùn)經(jīng)理行政培訓(xùn)專員培訓(xùn)管理師培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管培訓(xùn)績效經(jīng)理銷售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)項(xiàng)目主管業(yè)務(wù)培訓(xùn)專家內(nèi)訓(xùn)主管培訓(xùn)人才發(fā)展
防城港內(nèi)訓(xùn)主管招聘最新投遞
-
常小姐投遞了 華潤水泥（上思）有限公司 的 人力資源崗 職位2024-10-19 -
李先生投遞了 華潤水泥（上思）有限公司 的 人力資源崗 職位2024-10-17 -
鄧小姐投遞了 華潤水泥（上思）有限公司 的 人力資源崗 職位2024-10-17 -
何先生投遞了 華潤水泥（上思）有限公司 的 人力資源崗 職位2024-10-09
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
相關(guān)企業(yè)
-
房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營（憑有效資質(zhì)證經(jīng)營）；貨運(yùn)代理；日用百貨、針紡織品、金屬材料、建筑材料、五金交電、橡膠及制品、農(nóng)副產(chǎn)品、日用雜品的購銷；碼頭及其他港口設(shè)施服務(wù)；在港區(qū)內(nèi)提供貨物裝卸、倉儲(chǔ)、物流服務(wù)（憑有效港口經(jīng)營許可證經(jīng)營）；自有房屋租賃。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
-
對旅游業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)的投資;日用百貨、建筑材料、裝飾材料、農(nóng)副產(chǎn)品的購銷。
-
建筑材料、裝飾材料、涂料批發(fā)零售；室內(nèi)外裝飾裝修服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
-
一般項(xiàng)目:非金屬礦物制品制造;非金屬礦及制品銷售;建筑材料銷售;建筑裝飾材料銷售;建筑陶瓷制品銷售;輕質(zhì)建筑材料銷售;地板銷售;建筑用木料及木材組件加工;涂料銷售（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）;金屬材料銷售;金屬制品銷售;電線、電纜經(jīng)營;水泥制品銷售;五金產(chǎn)品零售;五金產(chǎn)品批發(fā);住宅水電安裝維護(hù)服務(wù);家具安裝和維修服務(wù);家用電器安裝服務(wù);金屬門窗工程施工;塑料制品銷售;專業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);光纜銷售;染料銷售;人造板銷售;金屬基復(fù)合材料和陶瓷基復(fù)合材料銷售;茶具銷售;軟木制品銷售;橡膠制品銷售;家用電器銷售;日用電器修理;照明器具銷售;噴涂加工（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）許可項(xiàng)目:住宅室內(nèi)裝飾裝修;建設(shè)工程施工（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
-
一般項(xiàng)目：云計(jì)算裝備技術(shù)服務(wù);建筑信息模型技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;廣告制作;廣告設(shè)計(jì)、代理;廣告發(fā)布;數(shù)據(jù)處理服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲(chǔ)支持服務(wù);組織文化藝術(shù)交流活動(dòng);計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售;計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā);軟件開發(fā);網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā);信息系統(tǒng)集成服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
-
家具、家電、五金交電、電子產(chǎn)品、數(shù)碼產(chǎn)品、建筑材料的批發(fā)和零售，商務(wù)代理服務(wù)；代辦電信業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
-
建筑工程施工總承包貳級、市政公用工程施工總承包貳級、地基基礎(chǔ)工程專業(yè)承包貳級、電子與智能化工程專業(yè)承包貳級、防水防腐保溫工程專業(yè)承包貳級、建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包貳級、建筑幕墻工程專業(yè)承包貳級、環(huán)保工程專業(yè)承包貳級、消防設(shè)施工程專業(yè)承包貳級、公路工程施工總承包叁級、水利水電工程施工總承包叁級、起重設(shè)備安裝工程專業(yè)承包貳級、鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包叁級、建筑機(jī)電安裝工程專業(yè)承包貳級、古建筑工程專業(yè)承包貳級、城市及道路照明工程專業(yè)承包貳級、公路路面工程專業(yè)承包叁級、公路路基工程專業(yè)承包叁級、園林綠化叁級;電力工程施工總承包叁級;港口與航道工程施工總承包;土石方工程施工;公路養(yǎng)護(hù)工程專業(yè)承包;堤防工程專業(yè)承包;管道工程專業(yè)承包;電氣安裝工程專業(yè)承包;工程技術(shù)服務(wù);消防設(shè)備、空調(diào)設(shè)備、計(jì)算機(jī)、辦公設(shè)備、家用電器、燈光音響設(shè)備的銷售、安裝及維護(hù);電子產(chǎn)品、電氣設(shè)備、市政公用設(shè)施、廣播設(shè)備的安裝及銷售;建筑材料購銷。 -
一般項(xiàng)目：家具銷售；建筑材料銷售；家具安裝和維修服務(wù)；家具零配件銷售；五金產(chǎn)品零售；五金產(chǎn)品批發(fā)；門窗銷售；建筑防水卷材產(chǎn)品銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
-
許可項(xiàng)目：住宅室內(nèi)裝飾裝修（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：家具銷售；五金產(chǎn)品零售；建筑裝飾材料銷售；家具安裝和維修服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
-
許可項(xiàng)目：建設(shè)工程施工；住宅室內(nèi)裝飾裝修；建筑勞務(wù)分包。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：園林綠化工程施工；體育場地設(shè)施工程施工；土石方工程施工。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
