防城港公司主管招聘
桂聘提供2025年11月防城港公司主管最新招聘,港口區(qū)6條東興市5條,平均工資約為5464元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多公司主管公司主管部門經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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餐飲主管
5000-6000元2025-11-22
甘女士人事主管工作內(nèi)容主要有
1. 根據(jù)市場發(fā)展及公司規(guī)劃,制訂戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營目標(biāo)及執(zhí)行策略
2. 分解戰(zhàn)略,落實(shí)并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施,確保達(dá)成公司經(jīng)營目標(biāo)
3. 完善流程管控體系,梳理決策分層,提升內(nèi)部運(yùn)行效率
4. 完善決策溝通機(jī)制,參與公司經(jīng)營重大決策
5. 收集內(nèi)部運(yùn)營數(shù)據(jù),出具公司年度、季度、月度運(yùn)營分析報(bào)告,組織公司運(yùn)營例會
6. 進(jìn)行跨部門的溝通協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)內(nèi)外部資源的整合及有效分配 -
貨運(yùn)代理專員
4000-5000元2025-11-22
郁建新工作職責(zé):
1、按照公司各類貨物的作業(yè)流程,協(xié)助港口卸船、裝船、裝汽車、火車等,做好現(xiàn)場貨物收、發(fā)、存、票據(jù)交接等工作;
2、上報(bào)收、發(fā)、存原始數(shù)據(jù);
3、及時(shí)向現(xiàn)場主管匯報(bào)當(dāng)班工作狀況;
4、聯(lián)系客戶及相關(guān)單位人員,及時(shí)處理、協(xié)調(diào)現(xiàn)場工作中出現(xiàn)的問題;
5、完成上級交辦的其他工作。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,有經(jīng)驗(yàn)條件優(yōu)秀者可放寬條件;
2、工作責(zé)任心強(qiáng),能承受工作壓力,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和獨(dú)立操作能力,吃苦耐勞;
3、專業(yè)不限,會基本的電腦操作(EXCEL和WORD文檔處理);
4、有相關(guān)物流工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,能上夜班,有C1駕照。
5、工作地點(diǎn):企沙
6、工作時(shí)間:機(jī)動
7、待遇:4000-5000/月+五險(xiǎn)+商業(yè)險(xiǎn) -
玉林興業(yè) 醫(yī)藥代表(藥師幫)
6000-11000元2025-11-21
李銳文廣州速道信息科技有限公司(藥師幫)
招聘推廣BD代表1名
崗位職責(zé):
1、維護(hù)轄區(qū)內(nèi)終端藥房,完成藥師幫APP產(chǎn)品終端安
裝、使用和服務(wù)三大項(xiàng)工作。
2、在轄區(qū)內(nèi)終端藥房進(jìn)行藥師幫APP產(chǎn)品的推廣,完
成推廣任務(wù),不斷提高產(chǎn)品覆蓋率。
3、開拓潛在的渠道客戶,并對既有的客戶進(jìn)行維護(hù)。
4、充分了解市場狀態(tài),及時(shí)向上級主管反映市場動
態(tài)、提出合理化建議。
5、樹立公司的良好形象,對公司商業(yè)秘密做到保密。
任職資格:
1、熟悉并熱愛移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),了解APP落地推廣所
需的基本流程。
2、有美團(tuán)、餓了么、美菜等互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目地推經(jīng)
驗(yàn),OTC企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),醫(yī)藥、營銷類相關(guān)專業(yè)者優(yōu)
先。
3、具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和社交技巧,較好的溝通
能力、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。
4、身體健康,具有獨(dú)立分析和解決問題的能力。
學(xué)歷要求:大專及以上。
工作地點(diǎn):玉林興業(yè)
底薪3000無責(zé) -
玉林福綿 醫(yī)藥代表(藥師幫)
6000-11000元2025-11-21
李銳文4、充分了解市場狀態(tài),及時(shí)向上級主管反映市場動 態(tài)、提出合理化建議。 5、樹立公司的良好形象,對公司商業(yè)秘密做到保密。 -
玉林北流 醫(yī)藥代表(藥師幫)
6000-11000元2025-11-21
李銳文4、充分了解市場狀態(tài),及時(shí)向上級主管反映市場動 態(tài)、提出合理化建議。 5、樹立公司的良好形象,對公司商業(yè)秘密做到保密。 -
醫(yī)藥代表
6000-11000元2025-11-21
李銳文4、充分了解市場狀態(tài),及時(shí)向上級主管反映市場動態(tài)、提出合理化建議。 5、樹立公司的良好形象,對公司商業(yè)秘密做到保密。 -
質(zhì)量管理/測試工程師
4000-5000元2025-11-21
李主任1、遵守公司、站內(nèi)各項(xiàng)制度,貫徹落實(shí)與本崗位工作相關(guān)的規(guī)章制度。 2、負(fù)責(zé)組織與本單位產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過程相關(guān)的所有原材料的檢測工作;負(fù)責(zé)組織與混凝土產(chǎn)品相關(guān)的所有檢測工作。 …… 7、遵守勞動紀(jì)律,服從管理,每周向上級主管匯報(bào)本崗位工作。積極完成上級交辦的其他工作任務(wù)。 8、要求持有試驗(yàn)室上崗證。 -
服務(wù)顧問SA
4000-6000元2025-11-21
覃芳職業(yè)發(fā)展:公司為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會,表現(xiàn)優(yōu)秀的服務(wù)顧問有機(jī)會晉升為服務(wù)主管、服務(wù)經(jīng)理等管理崗位,也可在汽車售后服務(wù)領(lǐng)域深入發(fā)展,成為技術(shù)專家。 -
玉林容縣 醫(yī)藥代表(藥師幫)
6000-10000元2025-11-19
李銳文4、充分了解市場狀態(tài),及時(shí)向上級主管反映市場動 態(tài)、提出合理化建議。 5、樹立公司的良好形象,對公司商業(yè)秘密做到保密。 -
電話+網(wǎng)絡(luò)銷售專員
3000-7000元2025-11-17
曾女士客戶資源豐富,不用自己尋找開發(fā)) 1、學(xué)習(xí)和掌握公司產(chǎn)品知識、標(biāo)準(zhǔn)話術(shù)、日常工作流程和銷售技巧; 2、公司提供精準(zhǔn)客戶資源,通過電話、微信等溝通工具與客戶建立聯(lián)系; 3、遵照公司規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)話術(shù),耐心 …… 剛進(jìn)公司一周補(bǔ)貼入職培訓(xùn)(你要熟悉公司) 2.?工作一段時(shí)間,提升培訓(xùn)(你要快速成長) 3.?晉升小組長后輔導(dǎo)能力培訓(xùn)(你要做師傅帶新人) 4.?晉升主管進(jìn)行管理能力培訓(xùn)(你要帶團(tuán)隊(duì)) 5.? …… 寬闊的晉升平臺;電話銷售-儲備主管-銷售主管-儲備經(jīng)理-銷售經(jīng)理-區(qū)域負(fù)責(zé)人;電銷專員崗位每個(gè)季度有一次晉升考核機(jī)會,職級提升泵,底薪增加 6.? -
財(cái)稅主管
3000-8000元2025-11-17
龔藝財(cái)稅主管 崗位職責(zé)(此崗位為團(tuán)隊(duì)管理崗位): 1、 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)搭建,及團(tuán)隊(duì)人員的招聘與團(tuán)隊(duì)人員的日常管理; 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)制定與分解,及代領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo);? 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常工作中的異常處理 …… 需要有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理及自我約束能力,善于分析思考問題; 4、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開拓和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力,善于解決各類異常; 5、具備較強(qiáng)的培訓(xùn)輔導(dǎo)員工知識,可快速掌握專業(yè)知識,及時(shí)開展工作; ●薪資待遇及公司福利 -
實(shí)習(xí)生儲備干部
2000-3000元2025-11-17
龔藝2.開拓潛在客戶市場,提升公司市場占有率。 3.維護(hù)固定客戶,協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,參與問題的處理。 4.協(xié)助主管經(jīng)理完成公司目標(biāo)任務(wù)等。 -
行政文員、銷售業(yè)務(wù)綜合崗
3000-7000元2025-11-17
符經(jīng)理word、 excel、PPT等的使用,有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力; 2、具有較強(qiáng)的協(xié)助能力和應(yīng)變能力能協(xié)助上級處理內(nèi)勤事務(wù);適應(yīng)能力和應(yīng)變能力強(qiáng);有良好的溝通能力和組織能力; 二、銷售方面: 1、 落實(shí)公司銷售政策 …… ,實(shí)施市場拓展、客戶開發(fā)及產(chǎn)品銷售工作; 2、 協(xié)助主管做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,服從管理安排; 3、 維護(hù)新、老客戶關(guān)系,采取電話、拜訪、業(yè)務(wù)接待等方式,動態(tài)了解客戶服務(wù)需求; 4、 聯(lián)系意向客戶,進(jìn)行客戶拜訪 …… ,推薦公司產(chǎn)品與服務(wù),推動銷售目標(biāo)達(dá)成; 5、 審核、簽訂各項(xiàng)業(yè)務(wù)合同,跟蹤客戶銷售服務(wù)的最終達(dá)成; 6、 維護(hù)新老客戶關(guān)系,及時(shí)解決客戶問題,提高客戶滿意度。 -
實(shí)習(xí)生銷售
2000元2025-11-17
龔藝2.開拓潛在客戶市場,提升公司市場占有率。 3.維護(hù)固定客戶,協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,參與問題的處理。 4.協(xié)助主管經(jīng)理完成公司目標(biāo)任務(wù)等。 -
法律咨詢顧問
3000-8000元2025-11-13
駱遠(yuǎn)海邏輯能力、學(xué)習(xí)能力較強(qiáng) 4.有上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作 5.熟悉電腦基本辦公軟件 福利待遇: 1.培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作 …… 帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè) 2.薪酬無責(zé)底薪2000~3000+高額提成+激勵(lì)獎(jiǎng)(月平均工資4000-10000元) 3.良好的福利待遇:雙休+五險(xiǎn)+綜合補(bǔ)貼+帶薪假期+節(jié)日福利+員工旅游 4.廣闊的晉升平臺--公司處于快速發(fā)展期
約 15 個(gè)崗位
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防城港行政經(jīng)理/主管招聘工資
¥
5464
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:4K
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12.1%3K
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21.2%4K
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18.2%5K
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18.2%6K-8K
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9.1%8K-1W
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6.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
防城港行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
防城港行政經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。