德保行政人事招聘

1、負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試;
2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理;
3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;
4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達(dá);
5、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作;
6、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù)，配合上級做好行政人事方面的工作;
7、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度;
8、協(xié)助各部門做好節(jié)假日期間工作安排，包括值班安排、檢查門窗、關(guān)閉電源電腦等工作;
9、負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置(包括辦公設(shè)備、辦公用品)的管理工作，包括清點、維護(hù)、登記等。

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)處理部門日常綜合行政工作；負(fù)責(zé)前臺接待訪客，面試接待，快遞收發(fā)；
2.負(fù)責(zé)公司的人事、招聘、采購、行政、組織、生日會、下午茶等工作；
3.熟練掌握辦公軟件的使用，工作積極主動，責(zé)任心強；
4、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊氛圍建設(shè)，增強部門內(nèi)部凝聚力；
5、日常工作協(xié)調(diào)，事情詳細(xì)對接；支持部門日常運轉(zhuǎn)等其他事宜；
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格：
1、學(xué)歷不限，行政、財會優(yōu)先；
2、有1年以上綜合行政工作經(jīng)驗者，行政管理經(jīng)驗者優(yōu)先；優(yōu)秀應(yīng)屆生也可考慮；
3、熟練使用Office辦公軟件，具備一定的公文寫作能力；
4、具有較強的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、抗壓能力，做事認(rèn)真仔細(xì)有條理；