崇左質(zhì)量管理招聘
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崇左 質(zhì)量管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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(飲料)品控員
3500-6000元2024-10-23陸女士人事任職條件:
1.高中或以上學(xué)歷,責(zé)任心強;
2.身心健康,并符合辦理從事食品制造的健康證條件;
3.有食品檢驗、檢測工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4.22-45歲,有經(jīng)驗的可以放寬到50歲;
5.本崗位需要白夜兩班倒。
公司福利:
1.工作日免費提供一日三餐+夜宵
2.四人間宿舍,有熱水器、空調(diào)
3.節(jié)日福利,生日福利(賀禮、紅包、帶薪假)
4.工齡補貼、職稱/技能證書補貼
5.優(yōu)享公司品牌飲料內(nèi)部特惠價 -
人力資源部經(jīng)理
7000-11000元2024-10-20黃女士崗位職責(zé):
1.貫徹國家人事勞動方面的方針、政策、組織、制定人力資源發(fā)展的年度計劃和長遠(yuǎn)計劃。
2.組織、制定勞動定員編制方案,綜合平衡勞動定額和勞動力的管理。
3.組織、制定勞動工資管理辦法和分配方案,嚴(yán)格工資基金的管理。
4.組織、制定招聘、調(diào)配、考核、晉升、獎懲、培訓(xùn)等人事管理。
5.合理調(diào)整人員培訓(xùn)規(guī)劃,審核年度培訓(xùn)方案,加強人力資源的預(yù)測和統(tǒng)籌管理。
組織、制定員工培訓(xùn)規(guī)劃,審核年度培訓(xùn)方案,規(guī)劃培訓(xùn)費用的使用。
6.制定員工福利政策,落實政府的各項勞保政策,改善員工的工作環(huán)境和生活條件。
7.負(fù)責(zé)建立員工工作檔案,做好員工職業(yè)設(shè)計,充分調(diào)動員工的積極性和例行性。
8.負(fù)責(zé)解決員工有關(guān)勞動人事方面的問題和投訴。
9.檢查、監(jiān)督《員工手冊》及有關(guān)服務(wù)質(zhì)量管理規(guī)章的執(zhí)行情況。
10.在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,帶領(lǐng)本部門員工貫徹、落實酒店質(zhì)量方針、目標(biāo)和文件。
11.負(fù)責(zé)制定本部門各級人員的職責(zé)和權(quán)限。
12.完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作任務(wù)。
中共黨員優(yōu)先,需有同等規(guī)模公司人力經(jīng)理經(jīng)驗5年以上。 -
質(zhì)量管理/測試
5000-6000元2024-10-19張蓉蓉主持車間質(zhì)量管理全面工作,并對質(zhì)量管理的各項工作結(jié)果負(fù)責(zé) -
品質(zhì)經(jīng)理
7000-10000元2024-10-19唐寅初品質(zhì)經(jīng)理需要具備的能力是: 1、全面的質(zhì)量理論知識:質(zhì)量經(jīng)理必須深入研究質(zhì)量管理的科學(xué)理論,把握世界質(zhì)量管理的發(fā)展趨勢,了解本行業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的最新成果; 2、質(zhì)量認(rèn)證知識:質(zhì)量認(rèn)證體系知識其實就是質(zhì)量專家理論的具體化 …… ,是企業(yè)質(zhì)量管理活動的總結(jié),也是有關(guān)質(zhì)量理論與實踐的系統(tǒng)化、程序化,品質(zhì)經(jīng)理必須了解質(zhì)量認(rèn)證體系和中國及歐盟的質(zhì)量認(rèn)證體系; 3、現(xiàn)代管理科學(xué)知識:品質(zhì)經(jīng)理要掌握的管理方面知識包括現(xiàn)代管理的理論與方法 -
質(zhì)量管理/測試
4000-5000元2024-10-19唐寅初崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)按公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求開展來料檢驗和各種來料的試驗和測試. 2.負(fù)責(zé)車間的日常巡檢/抽檢,設(shè)備點檢工作 (品質(zhì)部有輪崗要求) 3.執(zhí)行品質(zhì)部各項品質(zhì)工作開展以及各項管理制度的具體實施和遵守 4.嚴(yán)格依照 ISO9001:2015 /24001國際質(zhì)量認(rèn)證的標(biāo)準(zhǔn)要求作業(yè),并對公司、部門的各項制度、品質(zhì)規(guī)范、遵守操作規(guī)程等執(zhí)行。 4.參加公司各項品質(zhì)培訓(xùn)會議和各種讀書學(xué)習(xí)會 5.負(fù)責(zé)收集分析巡檢各項品質(zhì)異常數(shù)據(jù),并按要求填寫各種表格 6.完成上級主管交辦的各項臨時調(diào)動工作,并落實完成 任職要求: 1、熟悉各種QC工作流程,有IQC.PQC OQC 經(jīng)驗優(yōu)先考慮.熟悉... -
質(zhì)量管理/測試
3000-6000元2024-10-19韋云蘭藥品相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有在藥廠,醫(yī)藥公司,藥店等工作過至少三年以上工作經(jīng)驗,對GMP和GSP有一定熟悉和交了解,熟練電腦操作,排版,電子表格操作,能吃苦耐勞,休息為單休,有五險,有飯?zhí)?,有住宿等福? -
店長
5000-6000元2024-10-18張仁國全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施; 2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項任務(wù); 3、做好門店各個部門的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進(jìn)貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè) -
醫(yī)藥質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人,部分負(fù)責(zé)人,管理員
6000-8000元2024-10-18李紹偉有執(zhí)業(yè)藥師證,或者中,初級中藥材方面職稱
約 8 個崗位
崇左相關(guān)熱門崗位
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崇左質(zhì)量管理招聘最新投遞
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林先生投遞了 廣西易大投資集團(tuán)有限公司 的 人力資源部經(jīng)理 職位2024-10-28
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朱女士投遞了 廣西華林食品有限公司 的 (飲料)品控員 職位2024-10-28
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黃先生投遞了 廣西力天科技有限公司 的 質(zhì)量管理/測試 職位2024-10-28
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黃先生投遞了 廣西華林食品有限公司 的 (飲料)品控員 職位2024-10-28
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文先生投遞了 廣西力天科技有限公司 的 質(zhì)量管理/測試 職位2024-10-22
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楊小姐投遞了 廣西藍(lán)天藥業(yè)有限公司 的 質(zhì)量管理/測試 職位2024-10-16
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崇左 質(zhì)量管理/測試招聘工資
¥
4954
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:6K-8K
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4.5%2K
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22.7%3K
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22.7%4K
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13.6%5K
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31.8%6K-8K
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4.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷59.1%
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高中4.5%
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大專31.8%
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本科4.5%
崇左質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占59.1%,高中占4.5%,大專占31.8%,本科占4.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗72.7%
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1-3年22.7%
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3-5年4.5%
崇左質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占72.7%,1-3年占22.7%,3-5年占4.5%。