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崇左預(yù)算管理招聘

桂聘提供2025年11月崇左預(yù)算管理最新招聘,江州區(qū)6條大新縣1條,平均工資約為6500元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多預(yù)算管理預(yù)算管理預(yù)算管理經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-18
謝月照
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)管理處各部員工的招聘、培訓(xùn)及考核工作?!   ?br /> 2、 負(fù)責(zé)對物業(yè)內(nèi)的保安,清潔,工程、服務(wù)工作及管理處日常工作進(jìn)行監(jiān)督,確保管理水平。    
3、 每天巡查物業(yè)情況,檢查各部各崗工作情況,遇特別或嚴(yán)重情況即向公司物業(yè)管理部匯報(bào)?!   ?br /> 4、 主持與管理人員包括保安,清潔及工程主管之工作例會?!   ?br /> 5、 按時(shí)完成工作報(bào)告?!   ?br /> 6、 草擬每月預(yù)算及計(jì)劃并及時(shí)交公司物業(yè)管理部審批?!   ?br /> 7、 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)收交樓工作,對所有收交單位保持原整檔及記錄?!   ?br /> 8、 加強(qiáng)內(nèi)部管理及協(xié)調(diào)與其他各部門工作?!  ?br /> 9、 于有關(guān)政府部門保持密切聯(lián)系(環(huán)衛(wèi)局,公安部門,街道,供電局等)    
10、 定期拜訪用戶,征調(diào)意見,在管理上作出改善?!   ?br /> 11、 參加公司及各政府部門召開之會議?!   ?br /> 12、 定期管理人員值班時(shí)間?!   ?br /> 13、 不定時(shí)夜訪,確保管理良好?!   ?br /> 14、 向公司物業(yè)管理部提交改善管理意見及方案?!   ?br /> 15、 執(zhí)行公司所指派任務(wù)。    
16、 負(fù)責(zé)管理費(fèi)收繳。    
17、 制定各操作運(yùn)轉(zhuǎn)規(guī)程及物業(yè)有關(guān)管理制度?!   ?br /> 18、?對有關(guān)設(shè)施提出經(jīng)營管理方案。?
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,物業(yè)管理,房地產(chǎn)經(jīng)營管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、從事管理工作3年以上經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)服務(wù)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)。
3、具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)與溝通協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的責(zé)任心,使命感以及團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、持物業(yè)經(jīng)理上崗證。
崇左-江州區(qū)-崇左市職業(yè)技術(shù)學(xué)校 1人 酒店 瀏覽:2
2025-11-18
崗位職責(zé):
1.協(xié)助市場銷售總監(jiān)編制和執(zhí)行酒店的全年市場推廣計(jì)劃。
2.通過發(fā)送新的酒店報(bào)道、推廣或活動的新聞稿給媒體和本地社區(qū),建立持續(xù)的酒店知名度。
3.協(xié)助銷售總監(jiān)管理酒店的市場活動,包括預(yù)算,客人名單、議程/計(jì)劃、媒體參與、攝影/視頻及禮品。
4.根據(jù)品牌標(biāo)準(zhǔn),設(shè)計(jì)并制作酒店和市場推廣的宣傳印刷品。
5.管理酒店圖像數(shù)據(jù)庫包括官方酒店照片和活動照片等,用于酒店推廣。
6.管理酒店社會化媒體平臺,支持策略性促銷活動,建立酒店客戶數(shù)據(jù)庫。
任職要求:
1.市場營銷、大眾傳播、媒體或相關(guān)專業(yè)大學(xué)畢業(yè)。
2.至少2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),從
3.較強(qiáng)的時(shí)間管理技巧,能夠處理多重任務(wù)
4.較強(qiáng)的中英文書寫表達(dá)技巧
5.熟練使用所有的辦公軟件
崇左-江州區(qū)-中泰產(chǎn)業(yè)園區(qū) 1人 瀏覽:12
2025-11-18
唐黑志
工作地點(diǎn):(駐項(xiàng)目現(xiàn)場)優(yōu)先火電項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)(會火電或電力建設(shè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的)
待遇:***
職責(zé)描述:1、協(xié)助項(xiàng)目管理監(jiān)督考核體系和項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)任制建設(shè),推行實(shí)施與考核管理;2、負(fù)責(zé)與甲方、監(jiān)理等相關(guān)單位的溝通與協(xié)調(diào),處理來往項(xiàng)目相關(guān)文件;3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)施工分包商的各項(xiàng)工作;4、負(fù)責(zé)有關(guān)工程建設(shè)造價(jià)、合同、結(jié)算等工作的策劃、管理、監(jiān)督;5、組織做好各階段工程的竣工驗(yàn)收與結(jié)算工作;6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,工程管理、工程造價(jià)、工程技術(shù)等相關(guān)專業(yè);2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有市政道路工程行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;3、掌握相關(guān)預(yù)算軟件使用及相關(guān)規(guī)定和政策;;4、掌握工程造價(jià)管理和成本控制基本方法;

土建造價(jià)員

10000-14000元
崇左-江州區(qū)-中泰產(chǎn)業(yè)園區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-11-18
唐黑志
工作地點(diǎn):(駐項(xiàng)目現(xiàn)場)優(yōu)先火電項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)(會火電或電力建設(shè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的) 待遇:*** 職責(zé)描述:1、協(xié)助項(xiàng)目管理監(jiān)督考核體系和項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)任制建設(shè),推行實(shí)施與考核管理;2、負(fù)責(zé)與甲方、監(jiān)理等相關(guān)單位的溝通與協(xié)調(diào) …… ,處理來往項(xiàng)目相關(guān)文件;3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)施工分包商的各項(xiàng)工作;4、負(fù)責(zé)有關(guān)工程建設(shè)造價(jià)、合同、結(jié)算等工作的策劃、管理、監(jiān)督;5、組織做好各階段工程的竣工驗(yàn)收與結(jié)算工作;6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。 …… 任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,工程管理、工程造價(jià)、工程技術(shù)等相關(guān)專業(yè);2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有市政道路工程行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;3、掌握相關(guān)預(yù)算軟件使用及相關(guān)規(guī)定和政策;;4、掌握工程造價(jià)管理和成本控制基本方法
2025-11-13
張健
1、負(fù)責(zé)餐廳日常管理和運(yùn)營 2、負(fù)責(zé)餐廳成本控制,控制預(yù)算 3、維護(hù)好甲方關(guān)系,負(fù)責(zé)溝通協(xié)調(diào)甲方要求 4、其他工作
2025-11-13
唐寅初
PMC經(jīng)理的工作職責(zé)是: 1、擬訂產(chǎn)品供應(yīng)鏈計(jì)劃并執(zhí)行:負(fù)責(zé)擬訂產(chǎn)品供應(yīng)鏈計(jì)劃,制定并執(zhí)行公司供應(yīng)鏈計(jì)劃,帶領(lǐng)供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)達(dá)到快速反應(yīng)、成本控制、產(chǎn)品交期及質(zhì)量等方面要求; 2、管理品牌下跟蹤及評估: …… 管理品牌項(xiàng)下供應(yīng)鏈計(jì)劃、維護(hù)、跟蹤及評估,合理控制采購物料和生產(chǎn)成本; 3、制定并執(zhí)行供應(yīng)鏈:制定并執(zhí)行供應(yīng)鏈工作流程及工作標(biāo)準(zhǔn),不斷優(yōu)化各個(gè)環(huán)節(jié)流程,打造高效率團(tuán)隊(duì); 4、提出工廠資源和儲備信息: …… 及時(shí)提出庫存、物料、工廠資源等預(yù)警及儲備信息; 5、編制預(yù)算費(fèi)用:定期編制、執(zhí)行分析和動態(tài)管理供應(yīng)鏈的預(yù)算和費(fèi)用,善于利用行業(yè)信息及新方式降低成本; 6、其他工作:上級交代的其他事務(wù)。
2025-11-12
傅和亮
工作職責(zé): 一、區(qū)域計(jì)劃管理: 1、收集和反饋醫(yī)院數(shù)據(jù)和信息,對市場潛力,競品等進(jìn)行深入分析,建立目標(biāo)醫(yī)院/醫(yī)生檔案并及時(shí)更新; 2、結(jié)合公司策略和市場部計(jì)劃制定本轄區(qū)的醫(yī)院市場推廣計(jì)劃; …… 根據(jù)公司要求,負(fù)責(zé)目標(biāo)市場的開發(fā)、目標(biāo)客戶的維護(hù)及相關(guān)學(xué)術(shù)推廣活動; 2、通過專業(yè)學(xué)術(shù)拜訪,組織和參與各類學(xué)術(shù)研討會及學(xué)術(shù)活動,清晰正確地傳遞公司產(chǎn)品的關(guān)鍵信息,使客戶認(rèn)知并了解艾迪公司及產(chǎn)品; 三、績效管理 …… : 1、落實(shí)執(zhí)行區(qū)域推廣計(jì)劃,維護(hù)定點(diǎn)醫(yī)院客戶,實(shí)現(xiàn)客戶轉(zhuǎn)化,達(dá)成既定區(qū)域績效目標(biāo); 2、執(zhí)行公司預(yù)算管理,確保資源的合理、合規(guī)、有效利用。
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崇左財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:6K-8K
  • 4.3%
    3K
  • 14.9%
    4K
  • 10.6%
    5K
  • 46.8%
    6K-8K
  • 25.5%
    8K-1W
  • 8.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.1%
  • 大專
    1.9%
崇左財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,大專占1.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.1%
  • 1-3年
    1.9%
崇左財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.1%,1-3年占1.9%。
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