崇左行政管理崗位招聘

崗位職責(zé)：
1、主管公司文書工作，負(fù)責(zé)文書審核以及大型材料的起草、擬定；
2、主管公司接待工作，負(fù)責(zé)重要接待以及會務(wù)安排；
3、主管公司行政工作，負(fù)責(zé)擬定和完善公司相關(guān)規(guī)章制度、工作流程和工作規(guī)范；
4、主管公司總務(wù)后勤工作，負(fù)責(zé)公司車輛、食堂、行政后勤等管理；
5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部文化建設(shè)，策劃年終總結(jié)大會、內(nèi)部凝聚力建設(shè)等；
6、負(fù)責(zé)與政府及相關(guān)部門對接有關(guān)辦公室工作；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、60歲以下，本科及以上學(xué)歷，行政管理等相關(guān)專業(yè)；
2、能較好處理與各上級職能管理部門的關(guān)系，具備較高的政治素養(yǎng)；
3、具備較好的文字功底及溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)；
4、有房地產(chǎn)公司行政部門從業(yè)經(jīng)歷或黨政、企事業(yè)單位相應(yīng)崗位經(jīng)歷者優(yōu)先；
5、待遇***。

一、崗位定位
作為總裁的得力助手，將深度參與公司戰(zhàn)略決策與日常運(yùn)營管理，在高層與各部門之間架起高效溝通的橋梁，協(xié)助總裁推動公司目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，是公司核心管理層的重要組成部分。
二、崗位職責(zé)
1.日常事務(wù)協(xié)助：負(fù)責(zé)總裁日程安排，協(xié)調(diào)各類會議、商務(wù)洽談及差旅事宜，確保工作高效推進(jìn)；處理重要文件的起草、審核與歸檔，保障信息準(zhǔn)確傳遞與留存。
2.戰(zhàn)略執(zhí)行支持：協(xié)助總裁開展市場調(diào)研，收集行業(yè)動態(tài)、競爭對手信息等，為戰(zhàn)略決策提供數(shù)據(jù)支持；跟進(jìn)公司戰(zhàn)略規(guī)劃與重大項(xiàng)目執(zhí)行，定期向總裁匯報(bào)進(jìn)展，推動項(xiàng)目順利落地。
3.跨部門協(xié)調(diào)：傳達(dá)總裁工作指令，協(xié)調(diào)各部門資源，解決執(zhí)行過程中的問題；組織跨部門會議，匯總各方意見，促進(jìn)部門間的高效協(xié)作。
4.外部關(guān)系維護(hù)：陪同總裁參與重要商務(wù)活動，協(xié)助維護(hù)與合作伙伴、政府部門、行業(yè)協(xié)會等外部機(jī)構(gòu)的良好關(guān)系；做好來訪接待工作，展現(xiàn)公司專業(yè)形象。
三、崗位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，工商管理、行政管理、金融、法律、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，具備扎實(shí)的專業(yè)知識基礎(chǔ)。
2.具備3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有大型企業(yè)或同崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3.有良好的文案寫作能力，有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通及人際交往能力以及敏銳的洞察力；
4.擅長PPT的制作，及各類辦公軟件的運(yùn)用；
5.熟練駕駛小汽車，能適應(yīng)出差工作。
四、福利待遇
該崗位具體薪酬，根據(jù)個(gè)人能力而定。工作地：憑祥市，包食宿