崇左酒店前臺(tái)夜班招聘
桂聘提供2025年11月崇左酒店前臺(tái)夜班最新招聘,江州區(qū)5條大新縣2條,平均工資約為2838元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多酒店前臺(tái)夜班酒店前臺(tái)夜班夜班酒店前臺(tái)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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前臺(tái)實(shí)習(xí)生
2000-3000元2025-11-22
蒙彬斌聊一聊 【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)的日常接待工作,包括為客人辦理入住、退房手續(xù),提供準(zhǔn)確、高效的服務(wù)。
2、接聽電話,解答客人咨詢,處理預(yù)訂、投訴及其他相關(guān)需求,確??腿藵M意度。
3、維護(hù)前臺(tái)區(qū)域的整潔與秩序,確保工作環(huán)境符合酒店標(biāo)準(zhǔn)。
4、協(xié)助處理客人的特殊需求,如行李寄存、叫車服務(wù)等,提供個(gè)性化服務(wù)。
5、熟悉酒店設(shè)施、服務(wù)項(xiàng)目及周邊信息,為客人提供準(zhǔn)確的指引和建議。
6、與其他部門保持良好溝通,確保信息傳遞及時(shí)、準(zhǔn)確,提升整體服務(wù)質(zhì)量。
【崗位要求】
1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠以熱情、耐心的態(tài)度對(duì)待客人。
2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠快速掌握酒店前臺(tái)的操作流程及相關(guān)系統(tǒng)。
3、具備一定的應(yīng)變能力,能夠妥善處理突發(fā)情況及客人投訴。
4、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事密切配合,共同完成工作任務(wù)。
5、具備基本的計(jì)算機(jī)操作能力,能夠熟練使用辦公軟件及酒店管理系統(tǒng)。
6、形象端正,舉止得體,符合酒店行業(yè)的基本職業(yè)要求。
7、能夠適應(yīng)輪班制工作,包括夜班及節(jié)假日值班。8、對(duì)酒店行業(yè)有濃厚興趣,愿意在服務(wù)領(lǐng)域長期發(fā)展者優(yōu)先。 -
前臺(tái)
3000-4000元2025-11-22
蒙彬斌聊一聊 【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)的日常接待工作,包括為客人辦理入住、退房手續(xù),提供準(zhǔn)確、高效的服務(wù)。
2、接聽電話,解答客人咨詢,處理預(yù)訂、投訴及其他相關(guān)需求,確??腿藵M意度。
3、維護(hù)前臺(tái)區(qū)域的整潔與秩序,確保工作環(huán)境符合酒店標(biāo)準(zhǔn)。
4、協(xié)助處理客人的特殊需求,如行李寄存、叫車服務(wù)等,提供個(gè)性化服務(wù)。
5、熟悉酒店設(shè)施、服務(wù)項(xiàng)目及周邊信息,為客人提供準(zhǔn)確的指引和建議。
6、與其他部門保持良好溝通,確保信息傳遞及時(shí)、準(zhǔn)確,提升整體服務(wù)質(zhì)量。
【崗位要求】
1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠以熱情、耐心的態(tài)度對(duì)待客人。
2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠快速掌握酒店前臺(tái)的操作流程及相關(guān)系統(tǒng)。
3、具備一定的應(yīng)變能力,能夠妥善處理突發(fā)情況及客人投訴。
4、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事密切配合,共同完成工作任務(wù)。
5、具備基本的計(jì)算機(jī)操作能力,能夠熟練使用辦公軟件及酒店管理系統(tǒng)。
6、形象端正,舉止得體,符合酒店行業(yè)的基本職業(yè)要求。
7、能夠適應(yīng)輪班制工作,包括夜班及節(jié)假日值班。8、對(duì)酒店行業(yè)有濃厚興趣,愿意在服務(wù)領(lǐng)域長期發(fā)展者優(yōu)先。 -
酒店前臺(tái)專職夜班
3000-4000元2025-11-21
高秀美聊一聊 崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)接待工作,確??腿巳胱『屯朔苛鞒痰臏?zhǔn)確性。
2. 處理客人咨詢,解答客人關(guān)于住宿、餐飲、交通等方面的問題。
3. 協(xié)助解決客人投訴和問題,確??腿藵M意度。
4. 維護(hù)前臺(tái)區(qū)域的整潔和專業(yè)形象。
5. 負(fù)責(zé)日常前臺(tái)工作,包括電話接聽、郵件處理等。
6. 工作時(shí)間為夜班,需要適應(yīng)輪班工作。
任職要求:
1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠處理客戶咨詢和投訴。
2. 有責(zé)任心,能夠準(zhǔn)確、高效地完成工作任務(wù)。
3. 能夠適應(yīng)輪班工作,包括夜班。
4. 有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事協(xié)作完成工作。 -
酒店前臺(tái)接待員
3000-4000元2025-11-21
高秀美聊一聊 負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)接待工作,確保客人入住和退房流程的準(zhǔn)確性。 2. 處理客人咨詢,解答客人關(guān)于住宿、餐飲、交通等方面的問題。 3. 協(xié)助解決客人投訴和問題,確??腿藵M意度。 4. …… 能夠適應(yīng)輪班工作,包括夜班。 4. 有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事協(xié)作完成工作。 -
前臺(tái)主管
4000-5000元2025-11-13
聊一聊 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、至少1年以上酒店前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉OTA平臺(tái),具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉酒店前臺(tái)操作系統(tǒng)及基礎(chǔ)財(cái)務(wù)流程; 4、具備優(yōu)秀的溝通能力 …… 、服務(wù)意識(shí)及應(yīng)變能力,能高效處理客戶需求; 5、工作細(xì)致負(fù)責(zé),具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及抗壓能力; 6、能適應(yīng)倒班工作制,包括夜班及節(jié)假日排班。 -
酒店前臺(tái)專職夜班
3000-4000元2025-11-13
邵海文聊一聊 辦理入住,服務(wù)客人,酒店管理 -
酒店前臺(tái)專職夜班
3000-5000元2025-11-13
吳小姐人力行政主管聊一聊 1.負(fù)責(zé)辦理入住,離店手續(xù),結(jié)賬。 2.接待客人問詢及提供行李寄存服務(wù)。 3.提供歡迎茶服務(wù)。 4.負(fù)責(zé)錄入客人檔案及外事科記錄。 5.要求形象端莊,大方得體,言談得當(dāng),回電腦操作及打字。
約 7 個(gè)崗位
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崇左酒店前臺(tái)招聘工資
¥
2838
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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21.4%2K
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38.8%3K
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8.2%4K
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1%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.5%
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高中1.5%
崇左酒店前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.5%,高中占1.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
崇左酒店前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。