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崇左造紙公司后勤招聘

桂聘提供2025年11月崇左造紙公司后勤最新招聘,扶綏縣4條憑祥市2條,平均工資約為3981元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多后勤行政/后勤后勤管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崇左-扶綏縣 2人 造紙 投遞:1人 瀏覽:26
17小時前
覃先生
招聘
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)公司行政管理工作;
2、協(xié)助各部門制定部門、崗位職責(zé)和各類規(guī)章的實施細(xì)則,協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系,做好內(nèi)部管理工作;
3、負(fù)責(zé)辦公室日常工作,做好各類公文的收發(fā)處理及檔案管理工作;
4、負(fù)責(zé)文件制度、通知報告等文書,做好會務(wù)安排、會務(wù)接待;
5、負(fù)責(zé)做好與其他合作部門的日常協(xié)調(diào)溝通;
6、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、專科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、具備3年以上辦公室主任或相關(guān)管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉企事業(yè)單位流程、制度,精通辦公室管理流程;
4、熟練運用操作各種辦公設(shè)備,掌握各種公文處理流程以及各種常用公文的寫作;
5、具備良好的溝通、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和語言文字表達(dá)能力。
17小時前
覃先生
招聘
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司公文管理,組織起草各類綜合性文件,發(fā)布通知、通告等;
2. 主持制訂、修訂行政辦公室的各種工作流程和規(guī)章制度,并監(jiān)督實施;
3. 負(fù)責(zé)司機組、飯?zhí)茫奚崛藛T的管理監(jiān)督;
4. 負(fù)責(zé)企業(yè)文化的打造和推廣宣傳工作,理文采風(fēng)的編輯,組織公司各類文體及慶?;顒勇鋵?;
5. 負(fù)責(zé)醫(yī)務(wù)室管理,重大工傷事故的緊急處理及后續(xù)跟進(jìn)以及醫(yī)院的協(xié)調(diào);
6. 負(fù)責(zé)辦公用品、固定資產(chǎn)的申購、發(fā)放、審核 ;
7. 負(fù)責(zé)管理廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及廠務(wù),組織日常的巡查和問題點整改跟進(jìn);
8.負(fù)責(zé)過磅組的日常管理工作,監(jiān)督磅秤的計量和維護(hù);
9. 負(fù)責(zé)監(jiān)控室的管理,監(jiān)控設(shè)施設(shè)備的維護(hù),重點區(qū)域的管理監(jiān)護(hù)改造;
10. 負(fù)責(zé)各種來訪客人的入廠審核,及重要客人來訪路線安排及廠區(qū)介紹等接待安排;
11. 負(fù)責(zé)行政辦公樓以及全廠各部門辦公室日常管理監(jiān)督巡查等;
12.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好公司應(yīng)急突發(fā)事件的處理處理;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,行政管理、公共事業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,3年以上行政管理工作經(jīng)驗;
2、具備良好的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)和事務(wù)統(tǒng)籌能力,能熟練使用各類辦公軟件及檔案管理系統(tǒng);
3、具備較強的責(zé)任心、細(xì)致度和抗壓能力;
4、性格外向,儀態(tài)端莊,親和力強優(yōu)先考慮;
約 2 個崗位

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崇左后勤招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 23.1%
    2K
  • 30.8%
    3K
  • 30.8%
    4K
  • 23.1%
    5K
  • 15.4%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    93.8%
  • 高中
    6.3%
崇左后勤招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.8%,高中占6.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
崇左后勤招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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