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崇左餐廳管理招聘

桂聘提供2025年11月崇左餐廳管理最新招聘,江州區(qū)5條扶綏縣2條,平均工資約為5000元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多餐廳管理餐飲店長助理餐廳管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

服務(wù)員

2000-3000元
崇左-江州區(qū)-萬象匯 1人 瀏覽:3
6小時(shí)前
趙文欣
? 參與餐廳日常營運(yùn)、規(guī)范和輔導(dǎo)餐廳的服務(wù)、產(chǎn)品、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn);
? 執(zhí)行餐廳的行銷計(jì)劃、貨物管理、設(shè)備管理等日常工作;
? 協(xié)助處理顧客投訴、外部溝通
薪資福利
時(shí)薪制,商業(yè)保險(xiǎn);
員工特惠餐,新品試吃;
各類多彩的餐廳員工活動;
優(yōu)秀員工可在畢業(yè)前晉升管理崗位
崇左-江州區(qū)-崇左市職業(yè)技術(shù)學(xué)校 1人 酒店 瀏覽:2
2025-11-18
崗位職責(zé):
1.協(xié)助餐飲部經(jīng)理全面負(fù)責(zé)餐廳、宴會等餐飲部門的日常運(yùn)營管理工作;
2.監(jiān)督并指導(dǎo)餐飲服務(wù)團(tuán)隊(duì),確保服務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化,提升顧客用餐體驗(yàn);
3.負(fù)責(zé)餐飲成本控制,包括食材采購、庫存管理及損耗分析,優(yōu)化經(jīng)營效益;
4.制定并執(zhí)行餐飲促銷活動方案,配合酒店整體營銷策略,提升營收;
5.定期組織員工培訓(xùn),強(qiáng)化服務(wù)技能與產(chǎn)品知識,提高團(tuán)隊(duì)專業(yè)水平;
6.處理顧客投訴及突發(fā)事件,維護(hù)酒店品牌形象與客戶滿意度;
7.檢查餐飲區(qū)域衛(wèi)生、安全及設(shè)備維護(hù)情況,確保符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及酒店要求。
任職要求:
1.具備餐飲服務(wù)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有星級酒店從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
2.熟悉餐飲運(yùn)營流程,包括服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、成本控制及衛(wèi)生安全管理;
3.較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,能有效協(xié)調(diào)前廳與后廚協(xié)作;
4.良好的溝通表達(dá)與應(yīng)變能力,擅長處理客戶關(guān)系;
5.工作細(xì)致負(fù)責(zé),能適應(yīng)倒班及高強(qiáng)度工作節(jié)奏;
6.持有餐飲管理相關(guān)證書或培訓(xùn)經(jīng)歷者優(yōu)先。

領(lǐng)班

3000-4000元
崇左-扶綏縣 1人 瀏覽:10
2025-11-18
核心工作內(nèi)容
人員管理:
安排員工排班,協(xié)調(diào)崗位分工(傳菜員等)。
監(jiān)督員工工作狀態(tài),進(jìn)行日常指導(dǎo)和簡單培訓(xùn)。
處理員工間的簡單矛盾,及時(shí)向主管反饋問題。
服務(wù)監(jiān)督與協(xié)調(diào):
檢查餐前準(zhǔn)備工作(如餐具擺放、環(huán)境衛(wèi)生、物料補(bǔ)給)。
全程監(jiān)督用餐過程,確保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)(如點(diǎn)餐、上菜速度、客訴處理)。
協(xié)調(diào)前廳與后廚溝通,解決出菜慢、菜品問題等情況。
日常運(yùn)營保障:
確保餐廳環(huán)境整潔、設(shè)施正常(如桌椅、燈光、空調(diào))。
協(xié)助管理物料(如餐具),統(tǒng)計(jì)消耗并及時(shí)補(bǔ)充。
下班前檢查收尾工作(如安全、衛(wèi)生、物料盤點(diǎn)),向主管匯報(bào)當(dāng)日情況。

領(lǐng)班

3000-4000元
崇左-江州區(qū)-崇左市直B區(qū) 1人 餐飲 食品 瀏覽:3
2025-11-18
唐國銘
崗位職責(zé): 1、保持良好的客戶關(guān)系,做好客戶管理和維護(hù)工作,熟悉所轄區(qū)域市場及競情。 2、推進(jìn)餐廳相關(guān)客戶營銷方案的執(zhí)行; 3、協(xié)助店長進(jìn)行客戶營銷管理工作。
負(fù)責(zé)餐廳前廳的日常管理工作,確保服務(wù)質(zhì)量; 2. 監(jiān)督和管理前廳員工,提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)水平; 3. 負(fù)責(zé)餐廳前廳的顧客投訴處理,確保顧客滿意度; 4. …… 負(fù)責(zé)餐廳前廳的日常營運(yùn),包括但不限于員工排班、物資采購等。 任職要求: 1. 具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠有效處理顧客投訴; 3.
2025-11-13
張健
1、負(fù)責(zé)餐廳日常管理和運(yùn)營 2、負(fù)責(zé)餐廳成本控制,控制預(yù)算 3、維護(hù)好甲方關(guān)系,負(fù)責(zé)溝通協(xié)調(diào)甲方要求 4、其他工作
2025-11-13
熊經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.熱情迎接來訪客人,提供優(yōu)質(zhì)的接待服務(wù),確??腿藵M意度; 2.有效管理預(yù)訂流程,確保客人的預(yù)訂需求得到滿足和妥善處理; 3.向客人介紹餐廳菜單和特色,根據(jù)客人需求提供合適的餐飲建議;

綜合餐廳主管

3000-5000元
崇左-江州區(qū) 1人 瀏覽:12
2025-11-13
陸瀅慧
負(fù)責(zé)各餐廳的日常管理與運(yùn)營 2. 確保餐廳服務(wù)質(zhì)量,滿足客戶需求 3. 指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員,提升整體工作效率 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. …… 能夠有效管理餐廳運(yùn)營,保證服務(wù)質(zhì)量 3. 具有不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn)工作方法的能力
約 8 個崗位
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崇左餐飲店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:3K
  • 28.6%
    3K
  • 21.4%
    4K
  • 21.4%
    5K
  • 7.1%
    6K-8K
  • 7.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
崇左餐飲店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
崇左餐飲店長招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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