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崇左物流公司報關(guān)報檢員招聘

桂聘提供2025年11月崇左物流公司報關(guān)報檢員最新招聘,憑祥市16條寧明縣3條,平均工資約為4830元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多報關(guān)報檢員報關(guān)/報檢員報關(guān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

報關(guān)員

5000-6000元
2025-11-18
1、具有良好的溝通和表達能力,有團隊協(xié)作意識;
2、負責進出口貨物的錄單、審單、申報、查驗、單證、貨物放行等相關(guān)業(yè)務;
3、負責公司報關(guān)報檢工作;
4、獨立解決在報關(guān)過程中出現(xiàn)的問題,保證順利通關(guān)。
2025-11-18
丁女士
人事
崗位職責:
1.負責報關(guān)外場的日常工作,確保流程順暢
2.與客戶進行有效溝通,確保服務質(zhì)量
3.協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,提高工作效率
4.負責對進出口審單,刪單,改單,艙單改配及核放單解控。
5.現(xiàn)場查驗,車輛卡口異常抬桿,現(xiàn)場帶車,放車及提交車輛代駕邊檢單。6.協(xié)助跨部門溝通查驗事宜
任職要求:
1.具備良好的溝通能力和服務意識
2.能夠熟練處理報關(guān)相關(guān)業(yè)務,具備相關(guān)經(jīng)驗
3.具有團隊合作精神,能夠與團隊成員協(xié)作完成任務
2025-11-18
丁女士
人事
崗位職責:
1.負責接收和處理客戶訂單,確保服務的準確性和高效性。
2.密切跟蹤貨物的運輸狀態(tài),保障貨物的順利送達。
3.管理和維護客戶關(guān)系,通過有效溝通確??蛻魸M意度。
4.保持與客戶的有效溝通,及時處理客戶的查詢和問題。
5.與供應商保持良好溝通,確保供應鏈的順暢運作。
任職要求:
1.具備出色的溝通能力和客戶服務意識,能夠有效解決客戶問題。
2.有較強的組織能力和協(xié)調(diào)能力,能夠處理多任務工作。
3.具備良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員有效合作。
4.具有快速學習能力,能夠迅速掌握新系統(tǒng)和工具。
5.有責任心,能夠在壓力下保持高效工作。
2025-11-18
丁女士
人事
1、負責報關(guān)團隊的組建,流程梳理,規(guī)章制度完善,日常事務的管理; 2、負責報關(guān)團隊的人員培訓、指導、儲備及考核; 3、協(xié)同業(yè)務部門、客服部門完成報關(guān)全部事宜; 4、對接相應海關(guān)部門,維護良好的關(guān)系 …… 崗位要求: 1、本科及以上學歷,英語優(yōu)秀者優(yōu)先; 2、五年以上陸運報關(guān)全流程經(jīng)驗,三年以上團隊管理經(jīng)驗; 3、熟悉廣西憑祥的進出口報關(guān)業(yè)務流程的優(yōu)先; 4、可接受不定期的出差,認可并踐行公司的企業(yè)文化
2025-11-18
1、具有良好的溝通和表達能力,有團隊協(xié)作意識; 2、負責進出口貨物的錄單、審單、申報、查驗、單證、貨物放行等相關(guān)業(yè)務; 3、負責公司報關(guān)報檢工作; 4、獨立解決在報關(guān)過程中出現(xiàn)的問題,保證順利通關(guān)
負責進出口貨品的報關(guān)、查驗及各種單證的審核和繕制
約 6 個崗位
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崇左報關(guān)/報檢員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
  • 3.7%
    2K
  • 13%
    3K
  • 29.6%
    4K
  • 40.7%
    5K
  • 11.1%
    6K-8K
  • 3.7%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    96.5%
  • 大專
    3.5%
崇左報關(guān)/報檢員招聘需要什么學歷?不限學歷占96.5%,大專占3.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    94.7%
  • 1-3年
    5.3%
崇左報關(guān)/報檢員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94.7%,1-3年占5.3%。
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