岑溪預(yù)算招聘

任職要求：
1、年齡35-45歲，本科學(xué)歷以上，無機非金屬、材料學(xué)、硅酸鹽等相關(guān)專業(yè)?；
3、10年以上陶瓷行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，3年以上同等崗位工作經(jīng)驗；
3、精通陶瓷原材料及配方知識，熟悉陶瓷常用原料及工藝特性；
4、了解陶瓷工廠運作、生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及陶瓷生產(chǎn)工藝流程；
5、熟悉工廠設(shè)備工作原理，了解設(shè)備性能。
崗位職責(zé)：
1、組織建立并完善本部門相關(guān)制度、流程管理體系；
2、根據(jù)公司目標(biāo)合理制定部門目標(biāo)，并編制部門工作計劃；
3、制定本部門預(yù)算，合理控制費用支出，尋找新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備方法，節(jié)約生產(chǎn)成本；
4、分析調(diào)研新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝，評估陶瓷市場未來市場發(fā)展情況；
5、督導(dǎo)組織收集陶瓷領(lǐng)域前沿產(chǎn)品信息及發(fā)展趨勢；
6、依據(jù)公司戰(zhàn)略及市場趨勢，制定并督導(dǎo)執(zhí)行新產(chǎn)品開發(fā)計劃；
7、組織開展圖案設(shè)計、技術(shù)研究、坯釉料配方研究工作；
8、協(xié)助品質(zhì)中心完善生產(chǎn)工藝參數(shù)檢測，反饋、改進(jìn)、優(yōu)化改良生產(chǎn)工藝流程；
9、協(xié)助制定工藝參數(shù)操作編程規(guī)范，推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化參數(shù)執(zhí)行；
10、制定坯料、釉料安全庫存以及審核坯料、釉料原材料申購單；
11、協(xié)助品質(zhì)中心制定原材料及坯料、釉料的檢驗與驗收標(biāo)準(zhǔn)；
12、分析原料制備問題原因，協(xié)助上級提供解決方案；
13、跟進(jìn)產(chǎn)品出窯結(jié)果，督導(dǎo)開展成品質(zhì)量分析工作，并提出解決方案；
14、規(guī)劃研發(fā)項目專利申請數(shù)量與類別；
15、開展研發(fā)項目專利申請工作，制作專利申請資料；
16、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

房地產(chǎn)營銷總監(jiān)
一、 任職要求：
1、 學(xué)歷專業(yè)：本科及以上學(xué)歷（土建、房地產(chǎn)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)）持有中級及以上職稱證書（如中級經(jīng)濟(jì)師、二級建造師等）。
2、5年以上商品房項目營銷管理經(jīng)驗，有操盤10萬㎡以上項目的成功案例。
3、核心能力：
極強的市場敏銳度，能快速制定競品應(yīng)對策略；
精通銷售團(tuán)隊搭建、培訓(xùn)及績效考核；
具備區(qū)域市場分析及定價能力。
4、工作內(nèi)容：
●制定項目全周期營銷策略、銷售目標(biāo)及推廣預(yù)算；
●統(tǒng)籌售樓部日常運營，優(yōu)化案場管理制度及客戶體驗；
●監(jiān)控成交數(shù)據(jù)，動態(tài)調(diào)整價格策略與促銷方案；
●管理渠道拓展（中介、電商等），建立區(qū)域銷售網(wǎng)絡(luò)；
●組織市場調(diào)研，預(yù)判政策與客戶需求變化，指導(dǎo)產(chǎn)品定位。
二、 年齡：30-45周歲
三、 薪資待遇***（視能力定）
四、 員工福利：五險一金+節(jié)日福利+團(tuán)建+定期培訓(xùn)等。