職位描述
崗位職責:
項目發(fā)展規(guī)劃
1. 協(xié)助上級領(lǐng)導負責項目籌建方面的工作,參與項目可行性研究、項目策劃,完善項目籌建的規(guī)劃工作,制定項目中長期的發(fā)展目標及計劃,促進提升推進速度;
2. 根據(jù)集團下達的經(jīng)營目標,協(xié)助上級領(lǐng)導制定項目階段性開發(fā)計劃和總體控制計劃,加強全面預算管理;
3. 落實項目的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營計劃,完成責任目標和年度計劃,主持所轄版塊的各項工作,保證項目公司各項計劃順利達成。日常 經(jīng)營管理
1.負責管轄范圍的的日常事務(wù)性工作及管理活動,傳達集團指示精神,完善、健全統(tǒng)一各項工作的體系及流程標準,努力營造良好的項目發(fā)展運營內(nèi)外部環(huán)境;
2.協(xié)助上級負責對項目公司的財務(wù)管理、預算、決策和利潤分配工作,做好增收節(jié)支和開源節(jié)流的管控工作;
3.協(xié)助對項目籌建過程中重大問題的協(xié)調(diào)和決策工作,參與項目招投標管理,安排項目前期對接,進行全過程的管理工作;
4.負責完成公司對外談判工作,及時處理簽署有關(guān)協(xié)議、合同、合約等有關(guān)事宜;
5.關(guān)注項目工程的進度與質(zhì)量情況,做好與工程項目相關(guān)的銜接工作,及時處理現(xiàn)場出現(xiàn)的重大問題;
團隊管理
1.負責團隊的建設(shè),包括協(xié)調(diào)、指導下屬的工作,督促、檢查工作任務(wù)的完成;
2.主導進行下屬員工的合理分工,落實工作規(guī)劃;
3.完成崗位目標和上級下達的其它任務(wù)。
任職要求:
1.本科以上學歷,財務(wù)或管理等相關(guān)專業(yè),有電線電纜行業(yè)運營管理經(jīng)驗
2.具備證券/基金從業(yè)資格或注冊金融分析師者
3.熟悉投融資管理流程,有豐富的理論知識、管理戰(zhàn)略理念;
4.豐富的項目運作和項目推進經(jīng)驗;
5.熟悉相關(guān)行業(yè)產(chǎn)業(yè)法規(guī)和行業(yè)發(fā)展狀況、熟悉公司制度及流程
6.8年以上工作經(jīng)驗,5年以上管理經(jīng)驗
7.具備良好的職業(yè)道德操守,較強的領(lǐng)導能力、規(guī)劃及統(tǒng)籌能力,談判與執(zhí)行能力、市場分析能力、公關(guān)能力、戰(zhàn)略前瞻性思維、解決問題和客戶開發(fā)能力
公司簡介
70萬噸鋰電新能源材料一體化產(chǎn)業(yè)基地項目是廣西壯族自治區(qū)政府與華友控股集團共同投資建設(shè)新項目.項目總投資約1500億元.項目全部達產(chǎn)后年可實現(xiàn)營業(yè)收入超2000億元.新增社會就業(yè)約25000人.是廣西目前為止投資最大的新能源項目. 該項目是以新能源汽車動力電池三元正極材料為核心.打造綠色冶煉.三元前驅(qū)體到高端正極材料的一體化產(chǎn)業(yè)鏈.建成后將是世界規(guī)模最大的鋰電材料先進制造基地.規(guī)劃年產(chǎn)70萬噸三元正極材料.50萬噸磷酸鐵鋰.10萬噸銅箔.3萬噸鈷酸鋰.項目規(guī)劃用地超過17000畝.主要有精煉化工區(qū).鋰電材料生產(chǎn)區(qū).辦公及生活配套區(qū).同時配套各項公共設(shè)施.物流中心.科創(chuàng)中心以及文體中心.項目力爭打造世界領(lǐng)先鋰電材料制造基地.打造世界級“鋰電小鎮(zhèn)”.屆時將會形成“世界鋰電材料看中國.中國鋰電材料看廣西”的全球新能源材料產(chǎn)業(yè)格局. 70萬噸鋰電新能源材料一體化產(chǎn)業(yè)基地項目建設(shè)運營主體為廣西華友工程項目管理有限公司.屬浙江華友鈷業(yè)股份有限公司的全資子公司.負責項目建設(shè)及項目投產(chǎn)后的運營管理.項目地址位于廣西玉林市龍?zhí)懂a(chǎn)業(yè)園白平片區(qū)內(nèi). 浙江華友鈷業(yè)股份有限公司(主板上市.股票代碼603799)成立于2002年.主要從事新能源鋰電材料和鈷新材料的研發(fā).制造的高新技術(shù)企業(yè).公司以創(chuàng)造客戶價值.引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展為使命.堅定上控資源.下拓市場.中提能力的轉(zhuǎn)型之路.堅持“兩新三化”的發(fā)展戰(zhàn)略.在保持全球鈷行業(yè)領(lǐng)先地位的同時.致力于成為全球新能源鋰電材料領(lǐng)導者.2020年.華友鈷業(yè)位列“浙商全國500強”第113位.躋身<財富>中國500強排行榜.2019年.獲評“中國民營企業(yè)制造業(yè)500強”.“浙江本土民營跨國公司20強”.“2019 A股最佳上市公司20強”等. 福利待遇:具有行業(yè)內(nèi)競爭力的薪酬.五險一金.包吃包住.法定假日.帶薪休假.節(jié)日福利.高溫補貼.年終紅包.干部車貼等.
上班地點
工作地址:
玉林市博白縣龍?zhí)懂a(chǎn)業(yè)園 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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新媒體運營主管5000-6000元玉林-玉州區(qū)玉林福達文旅有限公司計算機硬件崗位職責: 1、負責公司抖音賬號、微信視頻號、小紅書賬號的內(nèi)容生產(chǎn)和賬號運營,優(yōu)化機制和SOP; 2、負責對運營數(shù)據(jù)進行監(jiān)測分析,收集用戶反饋,進行粉絲量、轉(zhuǎn)贊評等數(shù)據(jù)進行分析,給出分析報告及改進方案,并負責實施; 3、精通熱點新媒體平臺,結(jié)合品牌策略,獨立完成新媒體運營目標拆解,方案策略的制定和實施,并對結(jié)果負責; 4、負責官方微博,小紅書,抖音為主的自媒體日常內(nèi)容運營及傳播運營,實現(xiàn)漲粉和優(yōu)質(zhì)內(nèi)容轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)目標;鉆研各種流量機會,拓展更多流量玩法,完成引流的規(guī)劃和執(zhí)行,對流量結(jié)果負責; 5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)平臺流量變化趨勢,持續(xù)探索穩(wěn)定高效的公域流量的私域化路徑,負責目標用戶的社群的建立和運營,維持社群活躍度; 6、 對接企業(yè)外聯(lián)合作方 (包含且不限于行業(yè)權(quán)威賬號、官方賬號、粉絲站、達人等),確認及對接稿件,通過活動合作達成營銷目標。 任職要求: 1、本科及以上學歷,具備1年及以上微博、微信、抖音、b站、小紅書等平臺賬號運營經(jīng)驗; 2、具良好的內(nèi)容思維,熟悉視頻號、小紅書的傳播機制和運營規(guī)則,具備活動策劃及創(chuàng)新能力,具較強市場洞察力、市場分析能力; 3、數(shù)據(jù)驅(qū)動,能根據(jù)項目運營數(shù)據(jù),實時調(diào)整優(yōu)化直播項目各項工作;對流量獲取有自己的洞察,包括但不限于短視頻、直播、付費流量等; 4、優(yōu)秀的學習能力、溝通表達能力、寫作能力和良好的團隊協(xié)作精神。 崗位福利待遇:薪資***,入職即買五險一金,不定期團建,節(jié)日福利,員工體檢等。2025-11-16
胡冠良 -
新媒體運營4000-6000元玉林-玉州區(qū)玉林道之途汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件主要負責新媒體搭建、投流、直播控場、直播腳本、視頻拍攝與剪輯、視頻發(fā)布等業(yè)務(wù)。 1.具備良好的團隊協(xié)作意識; 2.大學??萍耙陨蠈W歷,電子商務(wù)、市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3.有出色的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯感,能全面準確的分析數(shù)字營銷相關(guān)數(shù)據(jù); 4.有一定的文案策劃能力; 5.工作細心負責,較強的責任感,并能承受一定的工作壓力; 6.思維靈活、善于創(chuàng)新及學習新知識,且有良好的團隊合作意識。 1.直播層面: ① 直播控場,協(xié)助主播直播、攝像、氛圍營造、過程提醒等; ② 直播投流計劃搭建與實時調(diào)整; ③ 監(jiān)控執(zhí)行效果及結(jié)果分析。 2.短視頻層面 ① 視頻腳本策劃; ② 視頻拍攝、剪輯、上傳; ③ 投放計劃搭建; ④ 數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析。2025-11-16
王勇 -
2025-11-16
譚交 -
小紅書,抖音運營,接受小白?。。。。?!4000-5000元玉林-玉州區(qū)玉林市思越網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計算機硬件薪資4000+(未轉(zhuǎn)正2400,轉(zhuǎn)正2600)+住宿補貼200+全勤100+獎金(無上限) 接受小白入職有系統(tǒng)培訓 崗位職責: 1.負責通過各類新媒體平臺發(fā)布內(nèi)容,有效地吸引和維護客戶。 2.使用工具如剪映、美圖秀秀,醒圖等進行內(nèi)容創(chuàng)作和優(yōu)化。 3.管理和維護新媒體賬號,定期更新高質(zhì)量內(nèi)容。 4.與團隊合作,共同制定內(nèi)容策略和計劃。 任職要求: 1.具備良好的內(nèi)容創(chuàng)作能力,能夠獨立完成內(nèi)容創(chuàng)作。 2.熟悉新媒體運營規(guī)則和策略,能夠利用平臺特性吸引客戶。 3.具有較強的團隊合作精神,能夠與團隊成員有效溝通。 4.對新媒體運營有濃厚興趣,愿意接受挑戰(zhàn),不斷提升自我。 按照公司要求,通過小紅書,抖音等自媒體(目前主要是小紅書)平臺發(fā)布內(nèi)容,引流客戶加到微信。 一個人基本要求運營6-8個左右賬號,要維持更新! 圖文自己做,公司會教,很簡單,會基本使用剪映,美圖秀秀就能操作 工作時間:早上9點--中午12點 中午13點--下午18點 公司所有技術(shù)都是透明公開學習教學,是一個很好的平臺! 希望入職后的小伙伴能一直跟著公司長久做下去,一起成長!2025-11-16
謝荏 -
新媒體運營專員,小紅書運營,接受小白4000-5000元玉林-玉州區(qū)玉林市思越網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計算機硬件薪資4000+(未轉(zhuǎn)正2400,轉(zhuǎn)正2600)+住宿補貼200+全勤100+獎金(無上限) 朝九晚六,中午休息一個小時,月休四天自由調(diào)休 接受小白入職有系統(tǒng)培訓,有整套的培訓流程 崗位職責: 1.負責通過各類新媒體平臺發(fā)布內(nèi)容,有效地吸引和維護客戶。 2.使用工具如剪映、美圖秀秀,醒圖等進行內(nèi)容創(chuàng)作和優(yōu)化。 3.管理和維護新媒體賬號,定期更新高質(zhì)量內(nèi)容。 4.與團隊合作,共同制定內(nèi)容策略和計劃。 任職要求: 1.具備良好的內(nèi)容創(chuàng)作能力,能夠獨立完成內(nèi)容創(chuàng)作。 2.熟悉新媒體運營規(guī)則和策略,能夠利用平臺特性吸引客戶。 3.具有較強的團隊合作精神,能夠與團隊成員有效溝通。 4.對新媒體運營有濃厚興趣,愿意接受挑戰(zhàn),不斷提升自我。 按照公司要求,通過小紅書,抖音等自媒體(目前主要是小紅書)平臺發(fā)布內(nèi)容,引流客戶加到微信。 一個人基本要求運營6-8個左右賬號,要維持更新! 圖文自己做,公司會教,很簡單,會基本使用剪映,美圖秀秀,醒圖就能操作 工作時間:早上9點--中午12點 中午13點--下午18點 公司所有技術(shù)都是透明公開學習教學,是一個很好的平臺! 希望入職后的小伙伴能一直跟著公司長久做下去,一起成長2025-11-16
謝荏 -
新媒體運營 接受新手小白4000-6000元玉林-玉州區(qū)玉林市思越網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計算機硬件接受小白入職有系統(tǒng)培訓,有整套的培訓流程 薪資福利:底薪+全勤+住房補貼+績效獎金 綜合月入4000+ 底薪:未轉(zhuǎn)正2400,轉(zhuǎn)正2600 轉(zhuǎn)正后:住宿補貼200 全勤:100 績效獎金:(無上限) 工作時間: 早上9點--中午12點 中午13點--下午18點 月休息4天,自由調(diào)休。法定節(jié)假日正常休息。 按照公司要求,通過小紅書,抖音等自媒體(目前主要是小紅書)平臺發(fā)布內(nèi)容,引流客戶加到微信。 一個人基本要求運營6-8個左右賬號,維持更新! 圖文自己做,公司會教,很簡單,會基本使用剪映,美圖秀秀,醒圖就能操作 公司目前是工作室模式,沒有太多的規(guī)矩,老板,管理,員工,都是一起完成工作。公司所有技術(shù)都是透明公開學習教學,是一個很好的平臺! 希望入職后的小伙伴能一直跟著公司長久做下去,一起成長2025-11-16
謝荏 -
小紅書 抖音 圖文運營 接受新手小白4000-6000元玉林-玉州區(qū)玉林市思越網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計算機硬件接受小白入職,有系統(tǒng)培訓流程,聽話照做 薪資福利:底薪+全勤+住房補貼+績效獎金 綜合月入4000+ 底薪:未轉(zhuǎn)正2400,轉(zhuǎn)正2600 入職滿30天:住宿補貼200(補貼三個月) 全勤:100 績效獎金:(無上限) 工作時間: 早上9點--中午12點 中午13點--下午18點 月休息4天,自由調(diào)休。法定節(jié)假日正常休息。 崗位職責: 1.負責通過各類新媒體(小紅書抖音視頻號等)平臺發(fā)布內(nèi)容,有效地吸引和維護客戶。 2.使用工具如剪映、美圖秀秀,醒圖等進行內(nèi)容創(chuàng)作和優(yōu)化。 3.管理和維護新媒體賬號,定期更新高質(zhì)量內(nèi)容。 4.與團隊合作,共同制定內(nèi)容策略和計劃。2025-11-16
謝荏 -
新媒體運營 接受新手小白 抖音視頻號小紅書4000-6000元玉林-玉州區(qū)玉林市思越網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計算機硬件接受小白入職有系統(tǒng)培訓,有整套的培訓流程 薪資福利:底薪+全勤+住房補貼+績效獎金 綜合月入4000+ 底薪:未轉(zhuǎn)正2400,轉(zhuǎn)正2600 轉(zhuǎn)正后:住宿補貼200 全勤:100 績效獎金:(無上限) 工作時間: 早上9點--中午12點 中午13點--下午18點 月休息4天,自由調(diào)休。法定節(jié)假日正常休息。 按照公司要求,通過抖音 視頻號 小紅書 等自媒體平臺發(fā)布內(nèi)容,引流客戶加到微信。 一個人基本要求運營6-8個左右賬號,維持更新! 圖文自己做,公司會教,很簡單,會基本使用剪映,美圖秀秀,醒圖就能操作2025-11-16
謝荏 -
新媒體營銷3000-8000元玉林-玉州區(qū)崗位職責: 1.通過社交軟件與客戶溝通,完成產(chǎn)品的咨詢、售后解答以及復購轉(zhuǎn)化; 2.維護新、老客戶關(guān)系,無需打電話; 3.公司主營快消品,產(chǎn)品復購率極高且穩(wěn)定,收入持續(xù)穩(wěn)定?。?崗位福利: 1.無責任底薪+績效+高提成+各種獎金,綜合收入在3500--7000,客戶累積越多,收入越穩(wěn)定; 2.上班時間:早上9:00--中午12:00,下午1:30--下午6:30,周末固定休息一天,節(jié)假日正常放假 任職要求: 1.有無經(jīng)驗均可,接受無經(jīng)驗小白,年齡在18歲--26歲之間; 2.有強烈的學習意愿和進取精神,愿意不斷學習新知識、新技能,提升自身綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。 3.具備良好的溝通表達能力,能夠清晰、準確地與客戶和團隊成員進行溝通交 公司福利: 1.公司不定時提供下午茶、當月生日聚會、國內(nèi)旅游等員工福利; 2.團隊氛圍友愛互助,不用擔心勾心斗角; 3.廣闊公平的晉升空間。2025-11-16
方漂 -
2025-11-16
賴泰文
博白相關(guān)熱門崗位
- 浙江華友控股集團有限公司
- 所在行業(yè) 進出口/投資
- 成立時間 18年(2006年12月19日)
- 企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
- 公司規(guī)模 --