職位描述
任職要求：
1、女：160cm以上；男：170CM以上。25-35歲，形象端莊、溝通表達能力好。
2、大專以上學歷，酒店管理相關專業(yè)畢業(yè)。
3、團隊意識優(yōu)、責任意識好、服務意識強。具有較強的親和力、行動力、思考力。
4、3年以上星級酒店前廳部工作經驗，熟悉酒店各個部門的工作性質和工作職責。
急聘
公司簡介
廣西萬巢國際大酒店有限公司與萬巢（香港）國際酒店管理有限公司合作經營;按國際四星級酒店標準建造裝修的現(xiàn)代化大酒店，隸屬于萬巢集團。
酒店層高27層，擁有各類豪華客房共238套/間，1300平方米無柱高挑豪華氣派多功能大廳，酒店可同時容納近千人舉行會議、宴會用餐；酒店附設有桑拿中心、美容中心、購物中心；夜總會、KTV包房；桌球房、乒乓球室、棋牌室等娛樂健身設施，是休閑度假、商務交流、會議慶典的最佳場所。
上班地點
工作地址：
查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
食堂/酒店主管5000-10000元玉林-陸川縣廣西玉林有田藥業(yè)有限公司貿易/進出口崗位職責: 1. 負責食堂和酒店的日常管理與運營 2. 確保服務質量，滿足客戶需求 3. 監(jiān)督并提升團隊績效 任職要求： 1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2. 能夠有效管理資源，確保運營順暢 3. 具有持續(xù)改進工作流程的能力 上班地點：南寧2025-11-16
張洋 -
酒店大堂經理5000-9000元玉林-玉州區(qū)崗位職責： 1、負責酒店大堂的整體運營，確保提供優(yōu)質的客戶服務； 2、管理和培訓前臺及禮賓團隊，提升團隊服務效率和質量； 3、處理客戶投訴和建議，維護酒店形象，增強客戶滿意度； 4、協(xié)調各部門工作，確保酒店運營順暢，提升整體服務水平； 5、監(jiān)督大堂區(qū)域的安全、衛(wèi)生和秩序，創(chuàng)造舒適的環(huán)境。 任職要求： 1、具備優(yōu)秀的溝通能力和服務意識，能夠處理各種客戶問題； 2、有酒店管理或相關領域的工作經驗，熟悉行業(yè)標準和服務流程； 3、具有團隊管理能力，能夠激勵團隊成員，提升團隊效能； 4、良好的解決問題能力，能夠在壓力下保持冷靜，做出有效決策； 5、形象氣質佳，具有高度的職業(yè)素養(yǎng)和責任心。2025-11-16
黃勇藝
-
酒店經理4000-5000元玉林-玉州區(qū)玉林市虎悅酒店管理有限公司酒店/旅游1、酒店前臺人員的培訓，跟進他們任務的進程。 2、客房人員的工作安排，培訓 3、酒店員工日常工作安排，倉庫的管理 4、酒店管家的維護、抖音的宣發(fā) 5、組織員工地推 6、房間緊急的話需要與店長幫忙做房 7、落實老板下發(fā)的工作安排2025-11-11
韋紅吉
-
見習酒店經理3000-5000元玉林-玉州區(qū)玉林市虎悅酒店管理有限公司酒店/旅游1、落實領導的任務目標 2、前臺人員的管理培訓 3、抖音朋友圈的營銷 4、起到好評、會員卡銷售的帶頭作用 5、房間的查房工作 6、配合店長進行工作 7、相當于店長助理、儲備店長的崗位2025-11-11
韋紅吉
-
酒店值班經理3000-5000元玉林-玉州區(qū)協(xié)助店長全面負責酒店日常經營和管理工作，確保酒店經營和管理指標的完成，有酒店管理崗位經驗優(yōu)先。 （此崗位 無酒店工作經驗者，暫時不考慮）2025-11-11
吳曉霞 -
酒店店長4000-7000元玉林-北流市1、執(zhí)行公司各項決議，主持酒店全面工作。安排、落實酒店各部門工作。確保酒店日常工作正常運轉。 2、確保酒店安全無隱患，負責酒店社會公共關系協(xié)調工作。 3、定期向公司匯報工作，策劃、落實酒店經營計劃及成本控制工作。 4、切實提高服務質量，確保每一位客戶的高滿意度，維護公司品牌聲譽。 5、保證酒店標準化、流程化、制度化管理的貫徹實施。 6、保證經營目標的實現(xiàn)，及時、足額地完成公司下達的利潤指標，保證現(xiàn)有資產的保值和增值。2025-11-11
葉進海
-
酒店店長6000-11000元玉林-玉州區(qū)廣西君悅來酒店投資有限公司金融/投資/證券酒店店長的崗位職責和工作內容是： 1、執(zhí)行公司各項決議，主持酒店全面工作； 2、安排、落實酒店各部門工作； 3、確保酒店日常工作正常運轉； 4、確保酒店安全無隱患，負責酒店社會公共關系協(xié)調工作； 5、定期向公司匯報工作，策劃、落實酒店經營計劃及成本控制工作； 6、保證酒店標準化、流程化、制度化管理的貫徹實施。 酒店店長的任職要求是： 1、具有豐富全面的酒店實際管理經驗； 2、具有較強的協(xié)調溝通、管理和團隊建設能力； 3、有較強的執(zhí)行力，富有激情。 4、熟悉OTA各大網絡運營。 加分項 有以下行業(yè)經驗：酒店/民宿2025-11-11
關權
-
酒店客房部經理3000-4000元玉林-玉州區(qū)廣西君悅來酒店投資有限公司金融/投資/證券【崗位職責】 作為客房副經理，您將負責監(jiān)督并優(yōu)化日?？头窟\營，確保高標準的服務質量。您的主要任務包括制定清潔計劃，指導員工執(zhí)行，處理客戶投訴與建議，并協(xié)助解決各類突發(fā)情況。同時，您需要有效組織團隊協(xié)作，提升工作效率。 【任職要求】 1. 擁有至少3年的酒店或相關行業(yè)工作經驗，其中至少一年擔任過客房主管角色。 2. 酒店管理或相關專業(yè)本科及以上學歷，持有酒店管理從業(yè)資格證書者優(yōu)先。 3. 出色的溝通交流能力和客戶服務技巧，能妥善處理客人的需求及疑慮。 4. 具備優(yōu)秀的組織協(xié)調能力和團隊管理經驗，能夠激勵團隊達成目標。 5. 強大的解決問題能力，能在壓力下迅速作出決策。 【福利待遇】 我們提供具有競爭力的薪酬，包括基礎工資加績效獎金；享受年度健康體檢；舒適的住宿條件（如適用）以及持續(xù)的職業(yè)發(fā)展培訓機會。工作時間靈活，享有合理的工作生活平衡。2025-11-11
關權
-
酒店pa保潔2000-3000元玉林-玉州區(qū)廣西君悅來酒店投資有限公司金融/投資/證券工作內容 - 執(zhí)行酒店的清潔標準和程序 - 維護酒店環(huán)境的整潔與衛(wèi)生 任職要求 - 具備良好的團隊合作精神 - 能夠按照要求完成保潔任務 - 對工作細致認真，有較強的責任心2025-11-11
關權
-
連鎖酒店店長8000-15000元玉林-興業(yè)縣興業(yè)快捷酒店有限責任公司酒店/旅游一、崗位職責 1. **全面管理運營**：主持酒店日常工作，包括各部門工作安排、安全管控、公共關系協(xié)調，確保標準化、流程化管理實施。 2. **經營目標達成**：制定并落實經營計劃，控制成本，完成公司下達的利潤指標，實現(xiàn)資產保值增值。 3. **市場與銷售管理**：組織市場調研，調整房價及營銷策略，維護客戶關系并提升品牌聲譽。 4. **團隊建設與培訓**：負責人員調配、培訓及績效考核，提升服務質量和員工素質。 5. **突發(fā)事件處理**：具備快速響應和解決突發(fā)事件的能力，如安全風險、客戶投訴等。 二、任職要求 1. 學歷與經驗 - 學歷：大專及以上。 - 經驗：2-5年以上連鎖酒店或星級酒店全面管理經驗，需駐店。 2. 核心能力： - 銷售導向：具備市場分析、營銷策劃及業(yè)績提升能力。 - 管理技能：包括團隊建設、資源整合、成本控制及標準化執(zhí)行能力。 - 應變與協(xié)調：處理突發(fā)事件及跨部門溝通協(xié)調能力。 3. 其他要求： - 抗壓能力強，年齡范圍多為25-45歲。 - 熟練使用辦公軟件，部分要求具備互聯(lián)網思維。 薪資范圍與地區(qū)分布 1. 薪資水平 - 基礎薪資：8千-1.5萬元/月（能力強者薪資面談）。 - 福利：五險一金、帶薪年假、食宿補貼等。 2. 招聘地區(qū)： 玉林地區(qū)因快速擴張，招聘需求較大（含店長及儲備店長）。2025-11-11
倪玉龍
博白相關熱門崗位
相關企業(yè)
-
一般項目：以自有資金從事投資活動；文化場館管理服務；游覽景區(qū)管理；旅游開發(fā)項目策劃咨詢；旅行社服務網點旅游招徠、咨詢服務；城市公園管理；體育場地設施工程施工；體育用品及器材零售；文藝創(chuàng)作；住房租賃；非居住房地產租賃；房地產經紀；物業(yè)管理；酒店管理；非物質文化遺產保護；健身休閑活動；休閑娛樂用品設備出租；養(yǎng)生保健服務（非醫(yī)療）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；廣告設計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：旅游業(yè)務；住宿服務；營業(yè)性演出；餐飲服務；房地產開發(fā)經營。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目:住宿服務;餐飲服務;酒類經營。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:酒店管理;商務代理代辦服務;會議及展覽服務;日用百貨銷售;食品銷售(僅銷售預包裝食品)。(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
-
住宿服務;餐飲服務;桑拿服務;酒店用品、五金、建筑材料銷售;對餐飲業(yè)、住宿業(yè)、娛樂業(yè)、體育業(yè)、健身房的投資;收購農副產品。 -
對科技產業(yè)的投資；房地產開發(fā)；互聯(lián)網技術開發(fā)；計算機軟硬件的技術開發(fā)、技術轉讓、技術服務；計算機軟硬件及配件、電子產品、安防設備的銷售；農產品種植和培育；水產品銷售；農貿市場經營；農業(yè)科技開發(fā)；企業(yè)管理咨詢；酒店信息咨詢；商務信息咨詢；經濟貿易咨詢；酒店的經營和管理；餐飲服務；建筑裝飾工程、安防工程、進出口貿易代理。 -
許可項目：住宿服務；餐飲服務；食品銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：酒店管理；非居住房地產租賃；第二類醫(yī)療器械銷售；日用雜品銷售；個人衛(wèi)生用品銷售。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
-
許可項目：住宿服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
-
許可項目:餐飲服務(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:外賣遞送服務(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
-
許可項目：餐飲服務；食品銷售（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：外賣遞送服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
-
許可項目:住宿服務(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)
-
許可項目：餐飲服務;食品銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：外賣遞送服務。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
- 廣西萬巢國際大酒店有限公司
- 所在行業(yè) 保險/餐飲/酒店
- 成立時間 7年（2017年11月23日）
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --
