職位描述

工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)倉庫整體日常工作的安排,合理調(diào)配倉庫人員。
2. 負(fù)責(zé)制定、修訂、完善倉庫工作流程及日常工作管理辦法,使倉庫日常工作更加有序、迅捷。
3. 負(fù)責(zé)倉庫人員的操作培訓(xùn)工作,不斷提高倉管員、配送員操作標(biāo)準(zhǔn),提高倉庫組整體的服務(wù)質(zhì)量。
4. 負(fù)責(zé)倉庫成員的工作進(jìn)行監(jiān)督、糾正,保證配送貨物的及時(shí)入庫、根據(jù)要貨單及時(shí)安排出庫。根據(jù)公司的要求,定期對每個(gè)成員的工作進(jìn)行考核評估。
5. 負(fù)責(zé)根據(jù)日常倉庫收發(fā)貨工作,定期總結(jié)倉庫主要情況及需改進(jìn)方法。
6. 負(fù)責(zé)倉庫內(nèi)部盤點(diǎn)及審核,保證賬物一致性;
7. 負(fù)責(zé)按公司信息管理系統(tǒng)要求,檢查下屬員工的工作符合性。
任職資格:
1. 大專及以上學(xué)歷,物流、財(cái)會類相關(guān)專業(yè),3年以上工作經(jīng)驗(yàn),執(zhí)行能力強(qiáng),具備一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
2. 熟練掌握辦公軟件的運(yùn)用,有ERP、MES操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3. 擁有相關(guān)的倉儲專業(yè)知識,熟悉倉庫收貨、庫位存貯安排、發(fā)貨安排的各環(huán)節(jié)工作程序。

公司簡介

專業(yè)從事鋰離子電池碳負(fù)極材料研發(fā),生產(chǎn)及銷售。公司屬新能源材料行業(yè),總投資額20億以上,目前在飛速發(fā)展階段,有絕佳的發(fā)展前景和平臺學(xué)習(xí)機(jī)會。

上班地點(diǎn)

工作地址: 玉林 查看上班路線

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1、負(fù)責(zé)倉庫收、發(fā)、存、銷部門的日常管理工作,對作業(yè)時(shí)效性和準(zhǔn)確率負(fù)責(zé); 2、合理規(guī)劃庫位存儲空間提高庫位利用率和優(yōu)化作業(yè)路徑; 3、組織月度庫存盤點(diǎn),對盤點(diǎn)數(shù)據(jù)形成分析報(bào)表,組織分析盤盈和盤虧會議,進(jìn)行原因分析和出具改善措施,對庫存準(zhǔn)確率達(dá)成負(fù)責(zé); 4、有一定的成本意識,制定部門工作計(jì)劃及預(yù)算,通過不斷優(yōu)化流程,重視員工的產(chǎn)能產(chǎn)量的時(shí)效,對新工序的時(shí)效測算及時(shí),對現(xiàn)場不合理的工序與損耗的工時(shí)敏感度強(qiáng),從而達(dá)到提高效率、降本增效; 5、對報(bào)表數(shù)據(jù)有提取能力,有一定的邏輯性和具備分析能力,并且能根據(jù)數(shù)據(jù)驅(qū)動現(xiàn)場管理; 6、具備制定制度,SOP能力,并且不斷的完成更新迭代和對制度的有效推行; 7、負(fù)責(zé)人力配置的規(guī)劃與合理調(diào)配,做好人力梯隊(duì)建設(shè),對崗位編制優(yōu)化,對員工崗位優(yōu)化,做到人盡其才,規(guī)避人力資源浪費(fèi); 8.較強(qiáng)的管理能力,對不同類的員工具備不同的溝通和管理方式 任職資格; 1、精通使用聚水潭系統(tǒng)。 2、3年以上倉儲相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉電商倉儲作業(yè)流程,有專業(yè)的倉庫庫位整理安排能力及組織管理能力; 4、熟練使用基本的辦公管理軟件及ERP軟件。 5、較強(qiáng)的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)精神,溝通和解決問題的能力強(qiáng),能承受一定工作壓力。 歡迎咨詢此崗位
22小時(shí)前
梁女士
湖南宸宇富基新能源科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
湖南宸宇富基新能源科技有限公司
所在行業(yè)
成立時(shí)間 6年(2019年1月4日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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