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店長
7000-10000元
2024-10-25
馮成職位描述
一、完成店面當月的業(yè)績指標及上級領導所交辦的各項任務。
二、了解企業(yè)文化，遵守公司各項規(guī)章制度。
三、嚴格審查設計師所簽署的合同。
四、組織店面人員、技術培訓，落實新人傳、幫、帶工作。
五、指導設計師進行業(yè)務談判。
六、協調店面內小組之間的關系，協調設計師與客戶間的關系，協調店面與公司各部門的關系，協調店面與所在市場的關系。
七、增強員工的凝聚力，營造良好的團隊精神。樹立企業(yè)形象。
八、負責收集同行業(yè)其他家裝公司的薪酬標準、營銷動態(tài)。
九、建立、調整店面的營銷小組，激發(fā)內部的競爭意識。
十、指導、檢查店面員工填寫《工作流程》相關表格，并按規(guī)定交至相關部門。
任職要求：
1、有過三年以上建材家具店店長或者管理層經驗
2、有過門店運營經驗者優(yōu)先
3、熟悉家裝、建材、家電家具
職位福利：績效獎金、帶薪年假、每年多次調薪、員工旅游、生日福利、節(jié)日福利、法定節(jié)假日
約 1 個崗位
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玉林博白縣 門店店長招聘工資
￥
4000
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 7K，最多人拿：3K
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42.9%3K
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28.6%4K
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21.4%5K
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7.1%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷100%
玉林博白縣門店店長招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
玉林博白縣門店店長招聘需要什么經驗？不限經驗占100%。
相關企業(yè)
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一般項目:家具制造;家具零配件銷售;家具銷售;家具安裝和維修服務;建筑材料銷售;建筑裝飾材料銷售;辦公設備銷售;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）;日用百貨銷售;日用品批發(fā)。（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：通用設備制造（不含特種設備制造）；涂裝設備銷售；噴涂加工；噴槍及類似器具制造；噴槍及類似器具銷售；五金產品制造；五金產品批發(fā)；五金產品研發(fā)；金屬結構銷售；金屬結構制造；閥門和旋塞銷售；金屬制品銷售；五金產品零售；家具零配件生產；門窗制造加工；金屬制日用品制造；金屬鏈條及其他金屬制品銷售；金屬鏈條及其他金屬制品制造；衛(wèi)生潔具研發(fā)；衛(wèi)生潔具制造；衛(wèi)生潔具銷售；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；日用品銷售；廚具衛(wèi)具及日用雜品批發(fā)；衛(wèi)生陶瓷制品制造；衛(wèi)生陶瓷制品銷售；建筑裝飾、水暖管道零件及其他建筑用金屬制品制造；閥門和旋塞研發(fā)；普通閥門和旋塞制造(不含特種設備制造）；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；貨物進出口。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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芒、竹、藤、柳、木、草、麻、塑料、金屬（除電鍍）、陶瓷工藝品及家具（產品）的生產、銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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櫥柜、廚房電器、凈水機零售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般項目：建筑裝飾材料銷售；專業(yè)設計服務；涂料銷售（不含危險化學品）；表面功能材料銷售；住宅水電安裝維護服務；建筑材料銷售；建筑防水卷材產品銷售；染料銷售；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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機制砂石加工、銷售，鋼材、水泥、建筑材料銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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家具、建材、家電、辦公用品、安防器材、飾品、家紡、窗簾批發(fā)及零售。室內設計、裝修、維修。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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ＰＶＣ塑料管、ＰＰＲ管、ＰＥ管、ＰＥ－ＲＴ管、波紋管、電力管、鑄鐵管、不銹鋼給水管、鍍鋅鋼管、鋼塑管、管材配件、消防配件、閥門、五金配件、水暖器材、五金機電、交通器材、電線電纜、工程機械、電力設備、高低壓配件、酒店用品、辦公用品、燈飾衛(wèi)浴、開關插座、防水材料、防雷器材、家用電器、凈水器、鋁合金的銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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桉木單板、松木面板、方條、建筑模板、人造板、細木工板、機拼板的生產、銷售,原木、木片的采購、加工、銷售,木材、建材、膠合板、高密度板、建筑材料、裝飾材料銷售。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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室內外裝修設計，家庭裝修、商鋪裝修，建材銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
