職位描述

位職責(zé)
1、起草、修改和完善人力、行政相關(guān)管理制度和工作流程;
2、 制訂公司部績效考核制度, 組織實施績效考核,并對終端績效評價過程進行監(jiān)督控制,不斷完善績效管理體系;
3、制訂薪酬、福利以及相關(guān)的激勵保障制度。
4、制定培訓(xùn)計劃,實施培訓(xùn)方案,組織完成培訓(xùn)工作和培訓(xùn)后的情況跟蹤,完善培訓(xùn)體系;
5、參與職位管理、組織機構(gòu)設(shè)置,組織編寫、審核各部門職能說明書與職位說明書;
要求:
1、1年以上工作經(jīng)驗,大專以上學(xué)歷。
2、性格外向、有親和力、有耐性,應(yīng)變能力強。
3、良好的組織溝通協(xié)調(diào)能力,高度的團隊精神,良好職業(yè)道德。
4、熟悉商務(wù)禮儀規(guī)范,具有良好的文字功底,熟練使用辦公軟件及辦公設(shè)備
5、具備企業(yè)內(nèi)訓(xùn)授課能力。

公司簡介

廣西盛銘眾創(chuàng)互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司成立于2015年4月,是一家勵志做互聯(lián)網(wǎng)項目眾創(chuàng)生態(tài)平臺的互聯(lián)網(wǎng)公司,公司注重創(chuàng)業(yè)者思維經(jīng)營和人才培養(yǎng),鼓勵有能力的人才往項目合伙人發(fā)展等等。目前公司業(yè)務(wù)有餐飲消耗品批發(fā),家居日用品零售,京東無貨源群店(零售、醫(yī)具、五金),淘寶店、拼多多店、抖音小店等,目前總投資約2000萬元,團隊現(xiàn)有精英150人。主要辦公場地分金旺旺辦公區(qū)和碧桂園筷子廠生產(chǎn)區(qū)。

上班地點

工作地址: 北流市北流鎮(zhèn)朱砂路金旺旺商貿(mào)城B4區(qū)8號樓7號商鋪 查看上班路線

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主管
20000-21000元
玉林-北流市
廣西恒德裝飾有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
公司業(yè)務(wù)增長,現(xiàn)招聘一名北流分公司主管 要求: 3年以上的銷售經(jīng)驗 一年以上的帶團隊經(jīng)驗 頭腦清醒 辦事高效 主要負責(zé)分公司20人以下的招聘 安排業(yè)務(wù)培訓(xùn) 有能力者可以投簡歷,工資面談,只要有能力能給你一切想要的
2024-11-08
龐天德
午托副主管
2000-3000元
玉林-玉州區(qū)
一、工作內(nèi)容: 1.監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)各崗位的工作考核; 2.負責(zé)處理午托的運作及行政事務(wù); 3.及時解決現(xiàn)場發(fā)生的問題,檢查午托所屬各崗位員工的操作規(guī)范; 4.負責(zé)團隊日常培訓(xùn); 二、崗位要求: 1.具備較強的內(nèi)部團隊管理能力,有效激發(fā)團隊的工作績效; 2.本公司午托屬于大型午托,在托人數(shù)將近千人,該崗位人員需具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、管理能力,有較強的工作責(zé)任心、自律性及良好的服務(wù)意識; 3.有過午托或幼兒園管理經(jīng)驗優(yōu)先; 三、說明: 1.寒暑假期正常休假,休假期間有補貼; 2.上班時間周一至周五10:00-19:00;
2024-11-08
李維
傳菜主管
3000-4000元
玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負責(zé)傳菜工作,確保菜品的及時傳遞 2. 協(xié)調(diào)廚房與餐廳之間的溝通,保證服務(wù)流程的順暢 3. 監(jiān)督傳菜過程中的食品安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 4、負責(zé)監(jiān)督執(zhí)行公司及部門的各項規(guī)章制度、 5、負責(zé)檢查洗碗員、傳菜員的儀容儀表和到崗情況,做好考核評估記錄。 6、根據(jù)當(dāng)日工作任務(wù),負責(zé)每日工作的分配指派。 7、負責(zé)檢查所管轄范圍的清潔衛(wèi)生狀況。 8、負責(zé)隨時檢查保潔員的工作情況,及時調(diào)整各種工具及人力配置。 9、負責(zé)對保潔員的工作態(tài)度和工作質(zhì)量作出恰當(dāng)?shù)呐u、糾正、指導(dǎo),并作出正確的評估。 10、負責(zé)對清潔工具、設(shè)備的使用維護進行指導(dǎo)。 11、負責(zé)檢查設(shè)備、工具的清潔保養(yǎng)工作。 12、協(xié)助處理涉內(nèi)外糾紛、投訴。 13、負責(zé)每日工作記錄的填寫及交接班工作。 14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2. 能夠高效處理多任務(wù)并保持工作區(qū)域的有序 3. 對工作細節(jié)有較強的把控能力,確保傳菜的準(zhǔn)確性和及時性
2024-11-08
玉林-玉州區(qū)
1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定并持續(xù)優(yōu)化人力資源發(fā)展規(guī)劃,包括招聘計劃、培訓(xùn)計劃、績效管理體系、薪酬福利策略等,確保人力資源配置與公司發(fā)展相匹配。 2. 負責(zé)組織并實施公司的招聘活動,包括職位發(fā)布、簡歷篩選、面試安排及錄用決策等,確保招聘流程高效、公正,同時關(guān)注員工隊伍的多樣性和平衡性。 3. 設(shè)計并實施員工培訓(xùn)計劃,提升員工技能與職業(yè)素養(yǎng),促進個人成長與公司目標(biāo)的融合;建立并維護職業(yè)發(fā)展路徑,鼓勵員工長期發(fā)展與忠誠。 4. 建立并完善績效評價體系,定期組織績效評估,確保評價結(jié)果的公正、透明;根據(jù)評估結(jié)果,與員工進行反饋溝通,制定改進計劃和激勵措施。 5. 設(shè)計具有競爭力的薪酬福利方案,包括基本薪資、獎金、股權(quán)激勵、福利政策等,確保薪酬體系的公平性與激勵性;管理薪酬福利相關(guān)事務(wù),如薪資調(diào)整、社保繳納等。 6. 維護良好的員工關(guān)系,處理員工投訴與糾紛,營造積極向上的工作氛圍;負責(zé)員工入職、離職、調(diào)崗等手續(xù)辦理,確保流程順暢。 7. 負責(zé)公司日常行政事務(wù)的管理,包括辦公環(huán)境維護、資產(chǎn)管理、辦公用品采購、會議組織、文件管理等,確保公司運營順暢。 8. 確保公司人力資源管理及行政工作符合國家法律法規(guī)要求,預(yù)防和處理勞動糾紛,降低法律風(fēng)險。 **二、任職要求** 1. 人力資源管理、行政管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具備扎實的專業(yè)理論基礎(chǔ)。 2. 至少8年以上人力資源及行政管理工作經(jīng)驗,其中2年以上同等職位管理經(jīng)驗,熟悉人力資源六大模塊及行政工作流程。 3. 熟練掌握人力資源管理軟件及辦公軟件操作,如HRIS、Excel、Word、PPT等;具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能運用數(shù)據(jù)分析工具進行人力資源效能評估。 4.具備持續(xù)學(xué)習(xí)的意識和能力,關(guān)注行業(yè)動態(tài),不斷提升自己的工作效率和進度,優(yōu)化工作流程,以適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展的需求。 5. 注重細節(jié),追求高標(biāo)準(zhǔn)的工作質(zhì)量,確保每一項任務(wù)都能準(zhǔn)確無誤地完成。 6. 積極主動,責(zé)任心強,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神;能夠保持積極樂觀的心態(tài),面對挑戰(zhàn)時能夠迅速調(diào)整心態(tài),尋找解決方案。 7. 熟悉國家勞動法律法規(guī),具備處理勞動糾紛的經(jīng)驗和能力;具備較強的人才識別、選拔與培養(yǎng)能力,以及良好的組織協(xié)調(diào)能力。
2024-11-05
董慶波
出入庫專員
2000-3000元
玉林-北流市
菜鳥驛站招店內(nèi)操作員,工作地點北流萬達廣場附近,職位要求,25-40歲,服從安排,吃苦耐勞,有經(jīng)驗者優(yōu)先,工資2000-3000
2024-11-04
黎銀花
玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé):車輛管理,組織年審及上牌/過戶 任職要求:熟悉車管所流程。熟悉大車年審過戶要求。 崗位經(jīng)驗:有車管所/檢查站相關(guān)崗位的工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
2024-11-03
蘇代云
外發(fā)主管
4000-5000元
玉林-陸川縣
主要負責(zé)跟進外發(fā)工廠的貨期以及品質(zhì)、尋找合作意向的外發(fā)工廠,培養(yǎng)品質(zhì)的外發(fā)車間、協(xié)助好外發(fā)車間解決問題。
2024-11-02
李澤鋮
健教主管
6000-10000元
玉林-玉州區(qū)
玉林華廈眼科醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
1、負責(zé)現(xiàn)場眼健康宣傳,積極開展健康教育宣傳工作; 2、負責(zé)異業(yè)開發(fā)及維護,單位、社區(qū)、校園活動的宣傳推廣、篩查; 3、負責(zé)區(qū)域內(nèi)武裝部、當(dāng)?shù)蒯t(yī)生對接轉(zhuǎn)診;大客戶、異業(yè)合作促成;達成業(yè)績指標(biāo); 4、把握健教現(xiàn)場各個檢查的銜接,嚴(yán)格按照健教及轉(zhuǎn)診工作制度及流程,保證現(xiàn)場健教的質(zhì)量; 5、了解病人病情,做好病人回訪工作、患者接待和宣教,積極宣傳眼科基本常識及眼部衛(wèi)生健康護理等; 6、做好本組健教轉(zhuǎn)診工作相關(guān)事項(包括外聯(lián)工作、現(xiàn)場健教、回訪工作、患者接待) 7、配合其他組員工作,以及健教轉(zhuǎn)診組工作的順利完成; 8、負責(zé)健教組內(nèi)物品的管理、資料的領(lǐng)用及登記、日常健教工作費用的開銷; 9、負責(zé)執(zhí)行市場營銷方案,按要求完成銷售任務(wù); 10、負責(zé)現(xiàn)場宣教、義診活動的組織、安排、人員協(xié)調(diào)等現(xiàn)場工作;
2024-11-02
曾仙英
成交專員
2000-3000元
玉林-北流市
1.負責(zé)開發(fā)市場,挖掘潛在客戶,促進成交 2.負責(zé)添加客戶微信并到店引流 3.負責(zé)跟進客戶,維系客戶關(guān)系
2024-11-02
黃夏
樓層主管
3000-4000元
玉林-北流市
[崗位職責(zé)] 1.負責(zé)樓層的整體運營與管理工作,確??头吭O(shè)施完好并提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 2.強化環(huán)境衛(wèi)生管理和消毒工作,執(zhí)行嚴(yán)格的清潔標(biāo)準(zhǔn),保證客人安全居住環(huán)境。 3.協(xié)調(diào)員工的工作分配及任務(wù)完成,提升工作效率,解決突發(fā)情況,并具備應(yīng)急處理能力。
2024-11-02
林錦
廣西盛銘眾創(chuàng)互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西盛銘眾創(chuàng)互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司
所在行業(yè) 電子/電器/互聯(lián)網(wǎng)
成立時間 9年(2015年4月27日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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