職位描述

職位描述
1、制定招商方案(業(yè)態(tài)規(guī)劃、定位、落位等)有計劃性的推進招商工作。
2、依據(jù)規(guī)劃定位尋找并拓展匹配度較高的目標業(yè)態(tài)商家,積累客戶資源。
3、及時統(tǒng)計各類商戶信息,建立客戶品牌資源數(shù)據(jù)庫,并進行相應的市場調(diào)研與分析。
4、維護招商渠道,不斷開發(fā)新客戶。
5、負責入駐企業(yè)的洽談、合同草擬、簽約、關(guān)系維護等工作。
6、完成上級交辦的其他招商及配合工作。
任職要求
1、男女不限,40歲以下,大專及以上學歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、1年以上招商、銷售類工作經(jīng)驗,有一定招商渠道或綜合型項目招商工作經(jīng)驗;
3、熟悉商業(yè)地產(chǎn)的招商流程、招商技巧、合同條款及市場操作模式;
4、熟練掌握PPT、CAD、PS等辦公軟件,優(yōu)秀的文字功底,有較強的創(chuàng)造思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力;
5、具備及時掌握市場動態(tài),并依據(jù)市場變化適時策劃調(diào)整制定整體方案、活動的能力。
6、熱愛銷售工作,有良好抗壓能力,有挑戰(zhàn)欲望和良好的客戶服務意識。
7、具備制定招商計劃能力。

公司簡介

兆信集團于2009年進駐北海,成立北海億兆房地產(chǎn)開發(fā)有限公司于2013年啟動開發(fā)了北海第一個精品樓盤——“禧悅灣”項目?!办麗倿场币黄谝延?016年已完成交付,二期也于2020年5月底前完成交付工作。
2017年成立北海兆信和瑞房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,以2017年北海地王身份成功競得了并啟動了北海第二個開發(fā)項目——“兆信?金悅灣”,目前項目進入收發(fā)階段。
2018年6月成立北海兆信置業(yè)有限公司并以2018年北海地王身份成功啟動了在北海第三個開發(fā)項目——“兆信?鉑悅灣”。目前鉑悅灣一期已進入驗收階段。
2020年4月成立北海兆信融懿房地產(chǎn)開發(fā)有限公司并逆勢競得北海開發(fā)的第四個項目——“兆信?星悅灣”,目前,新項目已進入開發(fā)前期工作。

上班地點

工作地址: 查看上班路線

可能感興趣的職位

商務拓展
3000-8000元
北海-海城區(qū)
薪資詳情 薪資范圍:3000-8000元/月職位底薪:3000元/月 職位詳情 渠道/機構(gòu)客戶開發(fā)(銷售方向) 商戶合作 品牌合作(商務方向) 工作內(nèi)容 1、負責商務拓展活動,實現(xiàn)公司業(yè)務增長 2、與客戶建立合作關(guān)系,維護客戶滿意度 任職要求: 1、具備出色的溝通技巧和商務談判能力 2、能夠獨立開展工作,具有較強的市場洞察力 3、對工作充滿熱情,有強烈的責任心和團隊合作精神
2025-11-17
林鶴洲
招商專員
3000-5000元
北海-海城區(qū)
1、協(xié)助主管制定招商策略方室與團隊整體管理 2、負責組織拓展各種招商渠道,組織團隊達成項目招商及租金收益的預期目標 3、負責項目招商策略執(zhí)行。 4、負責執(zhí)行商家和品牌的開發(fā)、拜訪、接洽、談判等具體事務; 5,負責執(zhí)行簽約商家的進場、籌備、開/方案: 6、負責擬訂招商各種招商手冊、函件、傳真、協(xié)議、合約等文字資料 7、負責招商業(yè)務開發(fā)、拓展、商戶維護。
2025-11-17
黃虹
商務渠道
4000-5000元
北海-銀海區(qū)
對車有一定的了解.負責跟4s店對接公司的推廣合作和廣告宣傳。
2025-11-17
黃仕鋒
商務專員
3000-5000元
北海-海城區(qū)
廣西北鯤商業(yè)管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
1:負責景區(qū)門店招商和后期管理運營 2:有美團運營經(jīng)驗優(yōu)先 3:有景區(qū)招商經(jīng)驗優(yōu)先 4:有大型房地產(chǎn)物業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
2025-11-17
蘇潔
商務專員
4000-5000元
北海-海城區(qū)
協(xié)助公司內(nèi)日常銷售業(yè)務,能吃苦耐勞,敬業(yè)精神,服從工作要求
2025-11-17
楊晶
招商專員
3000-6000元
北海-海城區(qū)
廣西北鯤商業(yè)管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
1:商鋪招商 2:溝通商戶 3:組織會議(上百人)
2025-11-17
蘇潔
北海-海城區(qū)
招聘#國企-互聯(lián)網(wǎng)大廠-業(yè)務推廣 工作地點:北海市區(qū) 1、通過地推,陌生拜訪的方式,引導使用微信小程序并體驗打車服務。 2、抗壓力、環(huán)境適應能力強,對具體上崗時間有充分的適應性,能接受戶外工作。 工資:無責底薪3000+提成+績效+五險 月收入:7000-8000-12000
2025-11-12
陳俊兆
商務專員
3000-8000元
北海-海城區(qū)
崗位職責: 尋找對接需求抖音推廣商戶,進行洽談合作 工作內(nèi)容: 1.通過公司提供客戶信息收集,溝通客戶完成業(yè)務簽約 2.遵守公司營銷政策,配合商務總監(jiān)完成公司下達的業(yè)務指標 3.收集潛在客戶和新客戶的資料,老客戶的維護服務,跟進需求,要求轉(zhuǎn)介紹,增加續(xù)單率 4.完成上級交辦的其他相關(guān)工作 5.通過客戶合作,客戶關(guān)系的日常維護,二次開發(fā)以及深度合作,通過門店推廣數(shù)據(jù),針對客戶要求進行策略調(diào)整,使得推廣最大化 任職要求: 1.具備良好的溝通能力 2.有敏銳的市場洞察力,強烈的事業(yè)心和責任心,具備良好的判斷能力,協(xié)調(diào)能力 崗位福利: 底薪+提成+績效+全勤+福利 公司有完整的漲薪晉升制度 不定期團建福利
2025-11-12
姚斐
商務BD
5000-10000元
北海-海城區(qū)
工作職責: 負責新用戶線下打車體驗活動,通過地推的形式引導用戶通過微信端口體驗打車服務。 任職要求: 1、20-35周歲,普通話標準,口齒清晰溝通表達能力優(yōu)秀。 2、學歷要求:高中或高中以上學歷,勤奮上進,自信好學,學習能力、執(zhí)行能力強的無視學歷; 3、工作經(jīng)驗要求:不限工作經(jīng)驗要求,具有線下地推/銷售經(jīng)驗工作者優(yōu)先; 4、抗壓能力、環(huán)境適應力強,對具體上崗時間有充分的適應性,能接受戶外工作。 福利待遇: 無責底薪3000+業(yè)績提成+績效+五險 T3出行是南京領行科技股份有限公司打造的智慧出行生態(tài)平臺。由中國第一汽車集團有限公司、東風汽車集團有限公司、重慶長安汽車股份有限公司三大國企,聯(lián)合蘇寧、騰訊、阿里等互聯(lián)網(wǎng)巨頭共同成立。 公司以“成為最值得信賴的出行服務企業(yè)”為愿景,“科技引領 愉悅出行”為使命,致力于成為能夠為客戶和政府提供“安全、便捷、品質(zhì)”出行服務的科技創(chuàng)新型企業(yè)。
2025-11-12
陳俊兆
商務專員
5000-9000元
北海-海城區(qū)
工作職責: 負責新用戶線下打車體驗活動,通過地推的形式引導用戶通過微信端口體驗打車服務。 任職要求: 1、20-35周歲,普通話標準,口齒清晰溝通表達能力優(yōu)秀。 2、學歷要求:高中或高中以上學歷,勤奮上進,自信好學,學習能力、執(zhí)行能力強的無視學歷; 3、工作經(jīng)驗要求:不限工作經(jīng)驗要求,具有線下地推/銷售經(jīng)驗工作者優(yōu)先; 4、抗壓能力、環(huán)境適應力強,對具體上崗時間有充分的適應性,能接受戶外工作。 福利待遇: 無責底薪3000+業(yè)績提成+績效+五險 T3出行是南京領行科技股份有限公司打造的智慧出行生態(tài)平臺。由中國第一汽車集團有限公司、東風汽車集團有限公司、重慶長安汽車股份有限公司三大國企,聯(lián)合蘇寧、騰訊、阿里等互聯(lián)網(wǎng)巨頭共同成立。 公司以“成為最值得信賴的出行服務企業(yè)”為愿景,“科技引領 愉悅出行”為使命,致力于成為能夠為客戶和政府提供“安全、便捷、品質(zhì)”出行服務的科技創(chuàng)新型企業(yè)。
2025-11-12
陳俊兆
北海兆信置業(yè)有限公司招聘:公司標志 logo
北海兆信置業(yè)有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)/酒店
成立時間 7年(2018年7月18日)
企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP