已投遞
七天內(nèi)不能重復(fù)投遞
已撤回
24小時內(nèi)不能重復(fù)投遞
被淘汰
七天內(nèi)內(nèi)不能重復(fù)投遞
職位描述
職位描述
1、全面負(fù)責(zé)東風(fēng)新能源汽車銷售部總體管理工作,對展廳管理、人員管理、車輛管理、流程執(zhí)行、客戶開發(fā)、銷售促進、精品銷售等工作進行統(tǒng)籌管理,確保銷量目標(biāo)、利潤目標(biāo)及客戶滿意度等各項銷售經(jīng)營指標(biāo)的達(dá)成。
2、負(fù)責(zé)執(zhí)行和完善部門內(nèi)部工作計劃、管理制度、業(yè)務(wù)流程、費用預(yù)算等相關(guān)規(guī)定,確保部門工作有序、高效、協(xié)調(diào)、規(guī)范。
3、負(fù)責(zé)建立、監(jiān)督和落實銷售流程和銷售管理的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。
4、負(fù)責(zé)組織管理銷售部的團隊和人才梯隊建設(shè),負(fù)責(zé)制定和落實銷售顧問培訓(xùn)計劃及各項績效考核方案,為銷售人員提供專業(yè)知識與技能培訓(xùn),對銷售人員進行績效管理。
5、負(fù)責(zé)執(zhí)行廠家銷售政策,確保廠家政策的有效落地。
6、負(fù)責(zé)對銷售及市場信息的整理和分析,結(jié)合市場需求變化,及時合理準(zhǔn)確地調(diào)整銷售策略。
7、負(fù)責(zé)銷售部與各部門之間的協(xié)調(diào)工作,加強協(xié)作關(guān)系。
8、負(fù)責(zé)客戶管理,處理客戶投訴,指導(dǎo)改善客戶管理工作,提升服務(wù)品質(zhì)。
9、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,汽車營銷等相關(guān)專業(yè)。
2、熟悉4S店銷售業(yè)務(wù)和運營管理,三年以上汽車行業(yè)同等相關(guān)職位工作經(jīng)驗。
3、具有基本的汽車方面的專業(yè)知識及相關(guān)知識(包括營銷、財務(wù)、保險、客戶管理等),了解汽車銷售市場。
4、具有較強的績效管理、激勵和培養(yǎng)團隊能力,敏銳的市場意識,良好的判斷和決策能力;具有較強的領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和指導(dǎo)能力;具有良好的服務(wù)意識和工作激情。
5、熟練操作計算機和使用office等辦公軟件。
公司簡介
北海市祥瑞汽車銷售有限公司是一家以開展汽車銷售與服務(wù)為專項業(yè)務(wù)的有限責(zé)任公司。公司成立于2016年10月17日,注冊資本1160萬元。公司坐落在北海市北部灣東路43-1號,經(jīng)營場所包括多功能銷售展廳、售后維修車間、停車場等占地面積約6000㎡。 我司是上海汽車集團和華晨汽車集團授權(quán)在北海地區(qū)代理和銷售上汽榮威、華晨中華、華晨雷諾金杯、吉利楓葉品牌汽車的唯一經(jīng)銷商,集汽車銷售、汽車維修、配件供應(yīng)、售后服務(wù)、信息服務(wù)五位一體的汽車4S店。北海市二級汽車維修企業(yè)。 公司以客戶需求為導(dǎo)向,根據(jù)“經(jīng)營人性化,管理規(guī)范化,作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化,服務(wù)專業(yè)化”的工作要求,為客戶提供覆蓋汽車生命周期的一站式綜合服務(wù)。
上班地點
工作地址:
北海海城區(qū)北海市祥瑞汽車銷售有限公司北海市北部灣東路43-1號 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
汽車銷售顧問5000-6000元北海-海城區(qū)工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)新車、新能源車及混動車的銷售工作 2、通過電話、網(wǎng)絡(luò)及線下方式與客戶進行有效溝通,推廣汽車產(chǎn)品 3、為客戶提供專業(yè)的汽車銷售咨詢和服務(wù),確保銷售目標(biāo)的達(dá)成 任職要求: 1、具備4S店汽車銷售經(jīng)驗,熟悉汽車銷售流程 2、持有C1以上駕駛證,能夠提供一對一的客戶培訓(xùn) 3、具有良好的溝通技巧,能夠處理各種銷售情況21小時前
趙強聊一聊 -
汽車銷售顧問6000-11000元北海-海城區(qū)北海市寶福汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1.為客戶提供專業(yè)的購車咨詢,確??蛻魸M意度; 2.維護和更新銷售數(shù)據(jù),準(zhǔn)確記錄客戶反饋; 3.協(xié)助客戶進行車輛選擇,提供全面信息; 4.跟進客戶購車流程,確保銷售目標(biāo)的實現(xiàn)。 任職要求: 1.具備良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識; 2.對汽車行業(yè)有一定的了解,能夠提供專業(yè)建議; 3.具有較強的市場分析能力和銷售策略; 4.能夠承受工作壓力,具有團隊合作精神。21小時前
李惠瓊聊一聊 -
服務(wù)顧問5000-8000元北海-銀海區(qū)北?;泴毱囦N售服務(wù)有限公司汽車及零配件1、有營銷意識和主動服務(wù)意識; 2、兩年以上4S店售后工作經(jīng)驗,具備一定的汽車專業(yè)技術(shù)知識; 3、大專以上文憑,有駕駛證,有汽車4S店相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 4、負(fù)責(zé)寶馬品牌車輛的日常維修接待。21小時前
江思祖聊一聊 -
21小時前
林家濱聊一聊 -
21小時前
林家濱聊一聊 -
4s店汽車銷售顧問3000-8000元北海-海城區(qū)北海車事幫汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件1、負(fù)責(zé)面向客戶的銷售工作; 2、熱情接待用戶,認(rèn)真聽取和記錄用戶有關(guān)信息; 3、為用戶提供力所能有的服務(wù)項目,做好跟蹤服務(wù)及建立用戶檔案; 4、定期向銷售經(jīng)理匯報工作; 5、嚴(yán)格執(zhí)行汽車銷售公司對特約經(jīng)銷商銷售業(yè)務(wù)的各項規(guī)章制度; 6、積極主動宣傳汽車產(chǎn)品及產(chǎn)品特點,向客戶主動發(fā)放銷售宣傳資料; 7、積極參與對汽車銷售市場的調(diào)查與開拓,掌握公司及其他同類型轎車的各種信息,進行市場預(yù)測和訂貨預(yù)測,并反饋銷售經(jīng)理; 8、對出現(xiàn)的客戶投訴等問題要及時反饋到銷售經(jīng)理,不能推諉用戶; 9、積極參加銷售人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)考核,并主動進行服務(wù)思想、服務(wù)態(tài)度及服務(wù)作風(fēng)的自我教育; 10、經(jīng)常性地查閱微機,了解汽車的經(jīng)營情況,了解汽車的儲備定額和最低庫存量; 11、完成銷售經(jīng)理交辦的臨時工作任務(wù)。21小時前
高巖聊一聊 -
汽車銷售專員2000-7000元北海-海城區(qū)北海卓鈴車業(yè)有限公司批發(fā)/零售職位詳情 1、完成公司下達(dá)的個人銷量及任務(wù) 2、按廠家標(biāo)準(zhǔn)流程和集團管理要求,開展各項銷售工作 3、及時維護廠家系統(tǒng)和集團系統(tǒng)的錄入工作,確保信息準(zhǔn)確性 4、按要求進行潛在客戶的回訪、邀約工作,并進行訂單跟進、交車客戶的維系 5、對客戶滿意度負(fù)責(zé),處理好客戶抱怨與投訴 6、積極參加各項培訓(xùn),提高自身的專業(yè)技能和綜合能力。 任職要求 1、中專及以上學(xué)歷,有駕駛證并駕駛熟練,形象好,氣質(zhì)佳; 2、有同品牌經(jīng)驗或已通過品牌廠家認(rèn)證可優(yōu)先錄用 3、主動性強,工作態(tài)度積極,熱愛汽車銷售工作 4、有較強的事業(yè)心,勇于面對挑戰(zhàn),業(yè)務(wù)能力較強 5、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力和心理素質(zhì) 6、良好的團隊協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識21小時前
龔積秀聊一聊 -
新能源汽車銷售主管7000-12000元北海-海城區(qū)北海卓鈴車業(yè)有限公司批發(fā)/零售1.全面負(fù)責(zé)銷售部的管理工作,完成年度、季度、月度的各項銷售經(jīng)營任務(wù)及管理指標(biāo)的達(dá)成。 2.負(fù)責(zé)廠家關(guān)系的對接和維護,確保廠家提、交車任務(wù)達(dá)標(biāo)。 3.根據(jù)銷售政策、市場變化、庫存狀況,制定銷售策略及銷售價格。 4.制定銷售部的績效方案,并根據(jù)業(yè)績達(dá)成需求,及時調(diào)整、完善。 5.負(fù)責(zé)銷售部組織架構(gòu)搭建、能力評估、培訓(xùn)管理。 6.負(fù)責(zé)制定及監(jiān)督銷售流程執(zhí)行規(guī)范,保障客戶滿意度,處理銷售部的重大客戶投訴,實施客戶生命周期跟蹤及管理提升客戶忠誠度。 7.協(xié)助總經(jīng)理進行各公司重大事件和突發(fā)事件的處理,完成公司及總經(jīng)理委派的與其他部門協(xié)調(diào)執(zhí)行的工作以及其他臨時性工作。 8.熟悉操作各類基礎(chǔ)辦公軟件。21小時前
龔積秀聊一聊 -
21小時前
嚴(yán)曉衡聊一聊 -
21小時前
嚴(yán)曉衡聊一聊
北海相關(guān)熱門崗位
行業(yè)招聘
- 北海市祥瑞汽車銷售有限公司
- 所在行業(yè) 保險/汽車/汽車銷售
- 成立時間 9年(2016年10月17日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人