保安

負(fù)責(zé)場(chǎng)地安全管理工作

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)的安保工作 2、業(yè)主出入登記 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)消防、安保、巡查工作

1.五官端正，有責(zé)任心，具有良好的服務(wù)意識(shí)，有經(jīng)驗(yàn)或退伍軍人優(yōu)先。? 2.身高1.75以上，20歲-40歲。? 3.待遇3000元-3500元，月休4天，包食宿。 4.工作時(shí)間：8:30-6:00?

工作地點(diǎn)：杭州！！ 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)的安保工作； 2.負(fù)責(zé)區(qū)域性執(zhí)勤與巡邏工作； 3.維護(hù)人員進(jìn)出，車輛進(jìn)出秩序。 福利待遇： 工作地點(diǎn)在杭州東站附近大型商場(chǎng)，環(huán)境干凈整潔。每月薪資4500-5000元（含餐補(bǔ)），包住（四人一間），做六休一，排班制，端午、中秋、春節(jié)有慰問品，購(gòu)買意外險(xiǎn)。

作為安全員，您將應(yīng)以最高標(biāo)準(zhǔn)完成以下任務(wù): ?維護(hù)酒店安全秩序，盡職盡責(zé)完成崗位工作，保證酒店安全。 ?為客人提供幫助和服務(wù)。 ?定期對(duì)酒店進(jìn)行安全巡視，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患，及時(shí)上報(bào)并采取措施。 ?愛護(hù)通訊器材，熟練使用各種消防設(shè)施和器材。 ?詳細(xì)記錄巡查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，上報(bào)處理，發(fā)現(xiàn)可疑人員和事物要禮貌地進(jìn)行盤查、監(jiān)控。 ?當(dāng)保安員在員工通道值班時(shí)應(yīng)做到以下幾點(diǎn)： 認(rèn)真填寫來(lái)訪客人登記表和填寫外來(lái)人員登記卡，使用文明禮貌用語(yǔ)，接待好每一位來(lái)訪客人，同時(shí)，若發(fā)現(xiàn)可疑的人和事需要及時(shí)報(bào)告。 在員工進(jìn)出酒店時(shí)對(duì)其包裹進(jìn)行隨機(jī)檢查。遵尋酒店財(cái)物管理的原則，在未行到特許的情況下嚴(yán)禁酒店財(cái)物外流。 不得將易燃、易爆、腐蝕品、利器工具帶入酒店。 酒類飲品禁帶入酒店。 禁帶和酒店相同的物品進(jìn)入酒店。 若無(wú)出門通行證，不可攜帶酒店財(cái)產(chǎn)或不可證明之物（包括廢棄物品）離開酒店。 凡發(fā)現(xiàn)與酒店經(jīng)營(yíng)物品相同的，一律扣下，并記清名字及員工號(hào)。 外借物品運(yùn)出要備有統(tǒng)一有效的出門證，運(yùn)回時(shí)予以清點(diǎn)，注銷出門證。如有損壞，借用單位在出門證上給予注明并得到有關(guān)部門認(rèn)可。外購(gòu)或退貨物品要備有發(fā)票。 妥善保管各部門寄存的鑰匙，鑰匙借領(lǐng)手續(xù)齊全。 保持本崗位的干凈整潔。 當(dāng)保安員在酒店大堂值班時(shí)要做到以下幾點(diǎn)： 熟知各餐廳及部位，消費(fèi)水準(zhǔn)，服務(wù)時(shí)間，引導(dǎo)客人使用最便捷的路線到達(dá)目的地。 主動(dòng)為客人安排電梯，控制客梯乘坐人數(shù)。（每次10人左右） 給予老人、兒童和殘疾人以特別的服務(wù)，關(guān)注醉酒者和無(wú)行為能力者以及陪同他們的人們。排斥從事色情或其他不法活動(dòng)的人等搭識(shí)、騷擾客人。 可疑人員進(jìn)入電梯后，及時(shí)通知CCTV和相關(guān)崗位予以關(guān)注，謝絕無(wú)關(guān)人員進(jìn)入客房區(qū)域。勸阻客人攜帶寵物進(jìn)入酒店區(qū)域。 執(zhí)行地方公安局相關(guān)規(guī)定。來(lái)訪者需得到住客的同意，并指引至前臺(tái)填寫《訪客登記單》，每日23:00至08:00勸住進(jìn)入客房?jī)?nèi)訪問客人。 勸阻針對(duì)酒店設(shè)施及裝飾的專業(yè)拍攝人員，提請(qǐng)他們與酒店公關(guān)部取得聯(lián)系。 發(fā)現(xiàn)客人遺留物品通知大堂經(jīng)理和前臺(tái)接待員后送交客房部做登記。 勸阻客人攜帶酒店物品外出，防止酒店公共區(qū)域的物品流失。特別留意那些空手或帶包進(jìn)來(lái)，出去時(shí)帶包或包袋異樣的外來(lái)人員。 關(guān)注2樓宴會(huì)廳走廊，提醒客人不要將孩子放在宴會(huì)廳外面的欄桿邊。 ?當(dāng)保安員在執(zhí)行巡邏任務(wù)時(shí)，要做到以下幾點(diǎn)： 按照規(guī)定的路線巡邏，以相對(duì)不固定的出發(fā)時(shí)間對(duì)巡視區(qū)域內(nèi)的人員、物品擺放、酒店設(shè)備、消防及安全情況進(jìn)行控制和檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、報(bào)告并消除不安全因素。 檢查機(jī)房、配電房、廚房、氣管/水管、倉(cāng)庫(kù)等重點(diǎn)部位，檢查消防通道、公共部位逃生指示標(biāo)志及消防設(shè)備。 檢查后場(chǎng)辦公室。辦公室人員下班后，必須查清辦公室的門是否鎖上，如沒有鎖上則將門鎖上，如辦公室內(nèi)有異常情況，即報(bào)主管處理。 檢查更衣室和員工休息室，禁止在內(nèi)喧嘩、賭博、吸煙、存放易燃、易爆物品及釋放強(qiáng)烈異味的物品。 ?靈活、果斷地處理當(dāng)班期間發(fā)生的問題，遇到處理不了的問題，立即報(bào)告當(dāng)班主管或安全保障副經(jīng)理。 ?負(fù)責(zé)檢查動(dòng)火部位、施工現(xiàn)場(chǎng)消防安全、處理報(bào)警和煙感器故障。 ?熟悉急救程序及消防緊急措施。 ?如有必要，酒店管理層保留在沒有提前通知的情況下對(duì)工作描述變更的權(quán)利。 ?完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。 我們尋找什么樣的人才? 希爾頓安全員始終要以賓客的利益為重并與其他團(tuán)隊(duì)成員密切合作。若要成功地應(yīng)聘這一職位，您的態(tài)度、行為、技能和價(jià)值觀應(yīng)符合下列標(biāo)準(zhǔn): ?具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有高度的警惕性。 ?有效清晰的溝通能力。 ?有效理解和利用資源。 ?了解酒店保安工作程序。 ?高中或中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)。 ?懂英文者優(yōu)先。

上班時(shí)間：早班8-16點(diǎn)，中班16-24點(diǎn)，夜班24-8點(diǎn)，，夜班有10元一晚補(bǔ)貼 薪資：試用期2000-2300，轉(zhuǎn)正2300底薪+200績(jī)效，有五險(xiǎn)，節(jié)日福利，工齡獎(jiǎng)，包吃住，法定節(jié)日三薪 1、認(rèn)真維護(hù)酒店的治安秩序和賓客的人身、財(cái)產(chǎn)安全，盡職盡責(zé)完成安全警備任務(wù)； 2、定期完成巡視及檢查工作； 3、熟悉本崗位的地形地物及消防設(shè)施的分布和使用方法； 4、負(fù)責(zé)來(lái)訪人員數(shù)量登記、車輛停放安排； 5、處理臨時(shí)突發(fā)事件及通報(bào)工作； 任職要求 1、年齡18-38歲， 2、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，服從上級(jí)安排，誠(chéng)實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)； 3、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織和表達(dá)溝通能力，具有處理突發(fā)事件的經(jīng)驗(yàn)，具有吃苦耐勞及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、要求無(wú)紋身或者看不見紋身；

任職要求 （1）主要負(fù)責(zé)公司廠區(qū)的安保工作； （2）身體健康，50歲以下； （3）能接受值夜班，能接受兩班倒； （4）持駕照。