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2024-10-27
袁龍
崗位職責(zé):
1.24小時(shí)對(duì)安全監(jiān)控屏(主機(jī))進(jìn)行監(jiān)控;發(fā)現(xiàn)可疑人員或問(wèn)題及時(shí)聯(lián)系巡場(chǎng)商管員到場(chǎng)進(jìn)行查看和處理;
2.按照規(guī)定時(shí)間進(jìn)行設(shè)備的布防、撤防工作;對(duì)監(jiān)控系統(tǒng)按規(guī)定進(jìn)行維護(hù);
3.嚴(yán)格按照操作手冊(cè)對(duì)各項(xiàng)設(shè)備報(bào)警進(jìn)行處理,必要時(shí)進(jìn)入應(yīng)急預(yù)案,并做好記錄;
4.根據(jù)公司消防管理制度,定期對(duì)園區(qū)消防設(shè)施進(jìn)行檢查登記,重點(diǎn)部位重點(diǎn)檢查,確保園區(qū)消防安全;
5.對(duì)于突發(fā)事件進(jìn)行嚴(yán)密監(jiān)控,及時(shí)報(bào)告詳細(xì)情況;
6.熟練操作監(jiān)控、消防設(shè)備、發(fā)生火警嚴(yán)格按照操作程序執(zhí)行;
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。
任職資格:
1.高中以上,安全工程、工程管理等專業(yè)優(yōu)先;
2.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉消防規(guī)范,熟悉消防證照的辦理流程,熟悉消防監(jiān)控中心的設(shè)備操作及值班要求;
4.持有消防中控員操作證(中級(jí))。
崗位職責(zé):
1、履行護(hù)士職責(zé),熟練掌握各班崗位職責(zé)及工作程序,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)能獨(dú)立完成各科常見(jiàn)中小手術(shù)的配合,正確實(shí)施各項(xiàng)護(hù)理措施。
2、在帶教老師和上級(jí)護(hù)士的指導(dǎo)下完成一些重大手術(shù)配合,做好手術(shù)物品的清點(diǎn)工作,嚴(yán)格執(zhí)行安全核查制度,防止差錯(cuò)事故。
3、熟練掌握各類護(hù)理文件書寫,在帶教老師指導(dǎo)下做好術(shù)前訪視和術(shù)后回訪工作。
4、完成科室對(duì)新入科護(hù)士的專業(yè)??评碚撝R(shí)、技術(shù)操作及實(shí)踐能力的培訓(xùn)考核;加強(qiáng)學(xué)習(xí),參加醫(yī)院與科室組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、講座等,不斷提高自身業(yè)務(wù)水平。
5、能夠獨(dú)立參加值班、夜班及加班工作。
任職要求:
1、學(xué)歷及經(jīng)歷要求:護(hù)理專業(yè)中專及以上學(xué)歷,取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證的新聘護(hù)士。
2、專業(yè)知識(shí)要求:掌握手術(shù)室專業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí),掌握各項(xiàng)基礎(chǔ)技術(shù)護(hù)理操作規(guī)范及常見(jiàn)手術(shù)配合護(hù)理常規(guī),熟悉手術(shù)室醫(yī)院感染預(yù)防及各種常見(jiàn)應(yīng)急問(wèn)題處理。
3、專業(yè)能力要求:掌握手術(shù)室專業(yè)基礎(chǔ)護(hù)理操作;獨(dú)立完成常見(jiàn)中小手術(shù)的洗手及巡回工作,具有一定的護(hù)患溝通和協(xié)調(diào)能力。
4、有工作經(jīng)歷的優(yōu)先聘請(qǐng)。
崗位福利:
提供老帶新教學(xué)培訓(xùn),包吃,包五險(xiǎn),月休4天(可調(diào)休),節(jié)假日福利

客服

5000-8000元
北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū) 1人 傳媒 電子 電子商務(wù)
2024-10-26
高雪
工作內(nèi)容: 主要值班線上與公司客源溝通! 無(wú)責(zé)底薪2700,加提成,加獎(jiǎng)金,加五險(xiǎn),加每年公費(fèi)旅游,月休4天,銷冠獎(jiǎng)勵(lì),主推獎(jiǎng)勵(lì)。 工作方式:公司在高檔寫字樓辦公,提供資源客戶,只需要在辦公室,吹吹空調(diào),打打電話,不需要外出派單,享受白領(lǐng)薪資福利待遇。 輕松干:5000-7000 認(rèn)真干:8000-12000 努力干:15000~20000
2024-10-26
張瑜
任職要求: 1、年齡30-45歲,大專以上學(xué)歷,酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、3年以上酒店工作經(jīng)驗(yàn),1年以上酒店管理工作經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過(guò)酒店店長(zhǎng)、店助、值班經(jīng)理或前廳經(jīng)理、客房、銷售部門經(jīng)理以上職務(wù);
2024-10-26
陳霞
負(fù)責(zé)各部門工作安排,統(tǒng)籌,協(xié)助店長(zhǎng)做好店面營(yíng)銷工作及內(nèi)務(wù)管理,負(fù)責(zé)酒店質(zhì)檢工作,處理客訴
北海-合浦縣-合浦萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人
2024-10-22
陳祥
負(fù)責(zé)茶導(dǎo)師(值班經(jīng)理)的日常工作,包括但不限于茶飲制作、顧客服務(wù)和團(tuán)隊(duì)管理。 2. 確保茶飲制作符合公司標(biāo)準(zhǔn),保證產(chǎn)品質(zhì)量和顧客滿意度。 3. 有效管理團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率和工作積極性。 …… 4.有1年以上的值班管理經(jīng)驗(yàn)
2024-10-22
招國(guó)蘭
工作時(shí)間:崗位輪班制 薪資構(gòu)成:薪資3000+全勤200+業(yè)績(jī)提成+餐補(bǔ)+其他補(bǔ)貼 門店福利:獎(jiǎng)金+節(jié)假日禮品+過(guò)年工資三倍+員工團(tuán)建+其他 晉升空間晉升空間:營(yíng)業(yè)員(調(diào)茶師)→資深調(diào)茶師→值班經(jīng)理 …… →店長(zhǎng) 應(yīng)聘值班經(jīng)理、服務(wù)員請(qǐng)聯(lián)系:金***********
北海-合浦縣-合浦萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人
2024-10-21
招國(guó)蘭
工作時(shí)間:崗位輪班制 薪資構(gòu)成:薪資+全勤200+業(yè)績(jī)提成+餐補(bǔ)+其他補(bǔ)貼 門店福利:月休4天+獎(jiǎng)金+節(jié)假日禮品+過(guò)年工資三倍+員工團(tuán)建+飲品券+其他 晉升空間晉升空間:值班經(jīng)理→店長(zhǎng) 應(yīng)聘值班經(jīng)理請(qǐng)聯(lián)系
2024-10-20
吳恒春
1、負(fù)責(zé)登記入住,退房,收銀 2、行李寄存,電話預(yù)訂等 3、三班倒,8小時(shí) 4、晉升渠道:前臺(tái)~值班經(jīng)理~店助~店長(zhǎng)~總部職能
2024-10-19
李樹(shù)盛
店長(zhǎng) 崗位職責(zé):登記入住,值班
2024-10-18
招國(guó)蘭
16點(diǎn)-打烊 薪資待遇:初級(jí)調(diào)茶師:基本底薪-2800+加班工資 +提成+補(bǔ)貼+餐補(bǔ)加全勤+其余福利,(綜合薪資:3300元-4500元) 良好的職位晉升通道:初級(jí)調(diào)茶師--高級(jí)調(diào)茶師--訓(xùn)練師--值班主管

前臺(tái)接待

2000-4000元
北海-海城區(qū) 1人
2024-10-18
崔祥儒
,合格后上崗;?能自覺(jué)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度;能迅速、準(zhǔn)確、熱情、耐心地接待每一位顧客;前臺(tái):影城活動(dòng)宣傳、會(huì)員咨詢,網(wǎng)上預(yù)購(gòu)接待;小吃(爆米花、可樂(lè)、冰淇淋等)制售;場(chǎng)務(wù):入場(chǎng)、退場(chǎng)、影廳巡視等;完成值班經(jīng)理交辦的其他工作

餐飲主管

4000-5000元
北海-合浦縣 1人
2024-10-17
姜金波
1.有管理經(jīng)驗(yàn)的,會(huì)值班管理的優(yōu)先考慮;
2024-10-17
楊淑珍
餐飲前廳經(jīng)理餐飲領(lǐng)班有餐飲前廳經(jīng)理經(jīng)驗(yàn) 有餐飲領(lǐng)班經(jīng)驗(yàn)3到5年餐飲前廳經(jīng)理經(jīng)驗(yàn) 3到5年餐飲領(lǐng)班經(jīng)驗(yàn)查看全部 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)前廳值班檢查、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)溝通; 2、負(fù)責(zé)前廳服務(wù)員考核,排班工作
約 14 個(gè)崗位
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