北海電子公司需求分析工程師招聘
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招聘技工
4000-5000元12小時(shí)前
職位描述
1.協(xié)助上級完成公司人才招聘渠道的開礦與維護(hù),不斷提升宣傳能力
2.負(fù)責(zé)收集匯總各部門人力增補(bǔ)需求,實(shí)時(shí)跟進(jìn)并推動(dòng)招聘達(dá)成
3.負(fù)責(zé)招聘數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析
4.校招、實(shí)習(xí)生招聘開展
5.上級交辦的其他臨時(shí)性工作
任職要求
1.大專及以上學(xué)歷,人力資源專業(yè)優(yōu)先錄用
2.熟悉企業(yè)招聘流程,具備一定數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及ppt報(bào)告編制能力
3.優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力與抗壓力
約 1 個(gè)崗位
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