北海銷售培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年11月北海銷售培訓(xùn)最新招聘,海城區(qū)49條銀海區(qū)15條,平均工資約為4833元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多銷售培訓(xùn)銷售培訓(xùn)銷售培訓(xùn)總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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房地產(chǎn)銷售
10000-15000元2025-11-21
穆森新房店經(jīng)理?(M)
崗位職責(zé):
1、協(xié)助新房經(jīng)理建立、培訓(xùn)和管理公司銷售團隊;
2、帶領(lǐng)團隊人員或親自依托內(nèi)外部C端客戶資源,進行項目推介及C端客戶挖掘工作;
3、對團隊成員定期進行培訓(xùn),帶領(lǐng)團隊完成每月轉(zhuǎn)化指標;
4、負責(zé)成交客戶的維護和管理工作;
5、帶領(lǐng)新人熟悉作業(yè)內(nèi)容、流程、規(guī)則及作業(yè)技巧等以達成新人快速成長。
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任職要求:
1、2年以上房地產(chǎn)或相關(guān)電話銷售或呼叫中心團隊管理工作經(jīng)驗;
2、掌握線上銷售運作原理,了解拓客渠道以及方法;
3、具備一定的市場意識、創(chuàng)新意識及開拓能力,富有職業(yè)素養(yǎng)及客戶服務(wù)理念;
4、具有良好的團隊意識和培訓(xùn)能力;
5、有房地產(chǎn)電商公司、保險金融、教育培訓(xùn)等團隊管理經(jīng)驗(帶團隊入職)優(yōu)先考慮。
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設(shè)置保障薪資,個人提點范圍:40%-65%
入職繳納五險一金,廣闊的晉升空間
職位招聘10-20人 -
新房經(jīng)紀人,新房門店經(jīng)理,新房經(jīng)理
10000-15000元2025-11-21
穆森崗位職責(zé):
1.負責(zé)公司新房產(chǎn)品的銷售及推廣
2.根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標
3.開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍
4.負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析
5.管理維護客戶關(guān)系
任職要求:
1.有激情,性格開朗,肯努力
2.高敬業(yè)精神,優(yōu)秀的服務(wù)意識和團隊合作精神
3.有房地產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先
選擇我們:
1.高薪資+提成(提成比例達30%--60%)
2.五險一金,完善通暢的晉升機制
3.獨享貝殼平臺的專屬客流新房店經(jīng)理招聘人數(shù):20人
工作內(nèi)容:
1、協(xié)助新房經(jīng)理建立、培訓(xùn)和管理公司銷售團隊
2、帶領(lǐng)團隊人員或親自依托內(nèi)外部C端客戶資源,進行項目推介及C端客戶挖掘工作;
3、對團隊成員定期進行培訓(xùn),帶領(lǐng)團隊完成每月轉(zhuǎn)化指標:
4、負責(zé)成交客戶的維護和管理工作;
任職要求:
1、2年以上房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、掌握線上銷售運作原理,了解拓客渠道以及方法、具有良好的團隊意識和培訓(xùn)、管理能力
3、不限學(xué)歷、抗壓力強、勇于挑戰(zhàn)。 -
房地產(chǎn)銷售總監(jiān)
3000-8000元2025-11-21
穆森新房經(jīng)理?(S)
崗位職責(zé):
1、協(xié)助新房總監(jiān)建立、培訓(xùn)和管理公司新房銷售團隊;
2、帶領(lǐng)團隊人員或親自依托內(nèi)外部C端客戶資源,進行項目推介及C端客戶挖掘工作;
3、對團隊成員定期進行培訓(xùn),帶領(lǐng)團隊完成每月轉(zhuǎn)化指標;
4、建立并維護客戶檔案庫及營銷數(shù)據(jù)庫,參與分析部門各項運作數(shù)據(jù),為公司決策及相關(guān)部門工作提供可靠依據(jù)。
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任職要求:
1、具備強烈的責(zé)任心和事業(yè)心,有較好的判斷能力;
2、性格外向,有良好的職業(yè)道德,善于溝通與協(xié)調(diào),有良好的團隊合作意識;
3、富有熱情、積極進取、堅韌不拔,具有較強的管理能力;
4、具有新房或二手房區(qū)域門店管理及20人以上團隊管理經(jīng)驗;
5、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷優(yōu)先。
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設(shè)置保障薪資,團隊提點范圍:4%-7%
入職繳納五險一金,廣闊的晉升空間 -
新房店經(jīng)理?(M)
3000-7000元2025-11-21
穆森崗位職責(zé): 1、協(xié)助新房經(jīng)理建立、培訓(xùn)和管理公司銷售團隊; 2、帶領(lǐng)團隊人員或親自依托內(nèi)外部C端客戶資源,進行項目推介及C端客戶挖掘工作; 3、對團隊成員定期進行培訓(xùn),帶領(lǐng)團隊完成每月轉(zhuǎn)化指標; …… 任職要求: 1、2年以上房地產(chǎn)或相關(guān)電話銷售或呼叫中心團隊管理工作經(jīng)驗; 2、掌握線上銷售運作原理,了解拓客渠道以及方法; 3、具備一定的市場意識、創(chuàng)新意識及開拓能力,富有職業(yè)素養(yǎng)及客戶服務(wù)理念; …… 4、具有良好的團隊意識和培訓(xùn)能力; 5、有房地產(chǎn)電商公司、保險金融、教育培訓(xùn)等團隊管理經(jīng)驗(帶團隊入職)優(yōu)先考慮。 ? -
新房經(jīng)理?(S)
4000-9000元2025-11-21
穆森崗位職責(zé): 1、協(xié)助新房總監(jiān)建立、培訓(xùn)和管理公司新房銷售團隊; 2、帶領(lǐng)團隊人員或親自依托內(nèi)外部C端客戶資源,進行項目推介及C端客戶挖掘工作; 3、對團隊成員定期進行培訓(xùn),帶領(lǐng)團隊完成每月轉(zhuǎn)化指標 -
帶貨主播
5000-10000元2025-11-21
楊女士工作職責(zé): 1、通過直播平臺展示公司產(chǎn)品,推動銷售。與觀眾互動,解答疑問,提高用戶粘性。 2、定期推出促銷活動,提升銷售額。 …… 崗位要求: 1、有無相關(guān)經(jīng)驗都可以加入我們,只要你能接受露臉直播,短視頻出鏡,免費培訓(xùn)。 2、熱情、有親和力,善于溝通。 3、具備一定的銷售技巧和洞察市場的能力。 4、能獨立撰寫直播稿。 -
銷售經(jīng)理/主管
8000-11000元2025-11-21
楊女士團隊管理: - 組建并帶領(lǐng)5-10人SMB銷售團隊,完成區(qū)域業(yè)績目標 - 制定銷售策略及周/月/季度作戰(zhàn)計劃 - 負責(zé)團隊成員的日常培訓(xùn)、考核及激勵 2. …… 數(shù)據(jù)管理: - 監(jiān)控每日/周/月銷售數(shù)據(jù),優(yōu)化轉(zhuǎn)化模型 - 輸出銷售報告,提出改進方案 【任職要求】 1. 學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2. …… 經(jīng)驗: - 3年以上銷售管理經(jīng)驗,至少1年本地生活行業(yè)經(jīng)驗 - 熟悉抖音/美團/餓了么等本地生活平臺運營邏輯 3. …… 工作內(nèi)容聚焦企業(yè)級客戶服務(wù),無個人銷售任務(wù),團隊配備專業(yè)運營支持。 -
業(yè)務(wù)發(fā)展經(jīng)理
8000-11000元2025-11-21
楊女士團隊管理: - 組建并帶領(lǐng)5-10人SMB銷售團隊,完成區(qū)域業(yè)績目標 - 制定銷售策略及周/月/季度作戰(zhàn)計劃 - 負責(zé)團隊成員的日常培訓(xùn)、考核及激勵 2. …… 數(shù)據(jù)管理: - 監(jiān)控每日/周/月銷售數(shù)據(jù),優(yōu)化轉(zhuǎn)化模型 - 輸出銷售報告,提出改進方案 【任職要求】 1. 學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2. …… 經(jīng)驗: - 3年以上銷售管理經(jīng)驗,至少1年本地生活行業(yè)經(jīng)驗 - 熟悉抖音/美團/餓了么等本地生活平臺運營邏輯 3. …… 工作內(nèi)容聚焦企業(yè)級客戶服務(wù),無個人銷售任務(wù),團隊配備專業(yè)運營支持。 -
】抖音商務(wù)經(jīng)理
6000-11000元2025-11-21
楊女士職位描述 1、負責(zé)生活重點行業(yè)(到綜到餐酒旅等)的客戶開發(fā),并建立良好溝通合作; 2、根據(jù)公司下達的銷售目標,針對不同商戶制定相應(yīng)的銷售策略,協(xié)調(diào)市場、產(chǎn)品等資源部門協(xié)助完成策略目標; 3、整合行業(yè)內(nèi)資源 …… ,通過資源整合助力業(yè)務(wù)與銷售目標達成。 …… 4、解決頭部商戶問題,跟進問題解決,提高商家和消費者滿意度; 5、制定抖音推廣策略,定期開展商戶賦能培訓(xùn);幫助本地生活商家在抖音平臺長效運營 -
客服銷售
3000-8000元2025-11-21
王哲亮薪資范圍:3000-10000元/月 底薪:3000-10000元/月 社保類型:五險 提成方式:銷售額提成; 全勤,車補 獎金補貼:交通補助,年終獎,績效獎金,全勤獎,工齡獎,銷售冠軍獎,開單獎 …… ,旅游獎,年終獎 客服銷售,負責(zé)微信或電話解決客戶疑問及幫助客戶提供相關(guān)咨詢 網(wǎng)絡(luò)推廣,樓盤匹配,公司配車。 …… 客戶有保障,技能有培訓(xùn),收入有保底,晉升有機會。 -
置業(yè)顧問
5000-10000元2025-11-21
王哲亮銷售經(jīng)驗 · 請問該職位的所屬類型? 房屋買賣 · 該職位提供以下哪些薪資福利條件? 保障月薪、帶薪培訓(xùn)、帶薪年假、購房優(yōu)惠 -
廣告業(yè)務(wù)經(jīng)理
3000-6000元2025-11-21
黎富海崗位職責(zé): 1、負責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 2、負責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標的制定及分解; 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算; 5、負責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、 …… 組建銷售隊伍,培訓(xùn)銷售人員; 崗位要求: 1、有駕駛證 2、??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 3、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 4、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀 -
汽車銷售專員
2000-7000元2025-11-21
龔積秀職位詳情 1、完成公司下達的個人銷量及任務(wù) 2、按廠家標準流程和集團管理要求,開展各項銷售工作 3、及時維護廠家系統(tǒng)和集團系統(tǒng)的錄入工作,確保信息準確性 4、按要求進行潛在客戶的回訪、邀約工作, …… 并進行訂單跟進、交車客戶的維系 5、對客戶滿意度負責(zé),處理好客戶抱怨與投訴 6、積極參加各項培訓(xùn),提高自身的專業(yè)技能和綜合能力。 -
新能源汽車銷售主管
7000-12000元2025-11-21
龔積秀1.全面負責(zé)銷售部的管理工作,完成年度、季度、月度的各項銷售經(jīng)營任務(wù)及管理指標的達成。 2.負責(zé)廠家關(guān)系的對接和維護,確保廠家提、交車任務(wù)達標。 …… 3.根據(jù)銷售政策、市場變化、庫存狀況,制定銷售策略及銷售價格。 4.制定銷售部的績效方案,并根據(jù)業(yè)績達成需求,及時調(diào)整、完善。 5.負責(zé)銷售部組織架構(gòu)搭建、能力評估、培訓(xùn)管理。 …… 6.負責(zé)制定及監(jiān)督銷售流程執(zhí)行規(guī)范,保障客戶滿意度,處理銷售部的重大客戶投訴,實施客戶生命周期跟蹤及管理提升客戶忠誠度。 -
銷售經(jīng)理
6000-11000元2025-11-21
毛秭鑫3年以上家具家居行業(yè)銷售經(jīng)驗或2年以上店長經(jīng)驗,有良好的形象與氣質(zhì),能夠帶團隊,組結(jié)培訓(xùn)員工,有管理店面及銷售團隊經(jīng)驗,有親和力,具有較強的談判能力,組織能力,溝通以及協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的市場營銷理念和實戰(zhàn)經(jīng)驗
北海相關(guān)熱門崗位
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北海培訓(xùn)招聘工資
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4833
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:6K-8K
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
北海培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
北海培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。