北海數(shù)據(jù)分析招聘
桂聘提供2025年11月北海數(shù)據(jù)分析最新招聘,海城區(qū)78條銀海區(qū)33條,更多數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析實(shí)習(xí)生數(shù)據(jù)分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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線下拓展運(yùn)營
2000-7000元2025-11-13
李俊華1、通過電話進(jìn)行產(chǎn)品銷售,與銷售顧問合作完成各項(xiàng)銷售指標(biāo);
2、通過電話溝通了解客戶需求,尋求銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績;
3、開發(fā)新客戶,拓展與老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶檔案;
4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,提高客戶滿意度;
5、收集和分析市場數(shù)據(jù),并定期反饋?zhàn)钚滦畔ⅰ?br /> 任職要求
2200元無責(zé)任底薪+高額績效提成+豐富團(tuán)建+五險(xiǎn),業(yè)績正常綜合工資可達(dá)6000-8000。
入職滿一年享受帶薪年假
節(jié)日福利、員工生日會(huì)、員工培訓(xùn)等
【上班時(shí)間】
9:00-18:00 含午休,每天工作7小時(shí),行政雙休,國家法定節(jié)日正常休息 -
財(cái)務(wù)分析/財(cái)務(wù)BP
2000-3000元2025-11-13
李俊華1、通過電話進(jìn)行產(chǎn)品銷售,與銷售顧問合作完成各項(xiàng)銷售指標(biāo);
2、通過電話溝通了解客戶需求,尋求銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績;
3、開發(fā)新客戶,拓展與老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶檔案;
4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,提高客戶滿意度;
5、收集和分析市場數(shù)據(jù),并定期反饋?zhàn)钚滦畔ⅰ?br /> 任職要求
2200元無責(zé)任底薪+高額績效提成+豐富團(tuán)建+五險(xiǎn),業(yè)績正常綜合工資可達(dá)6000-8000。
入職滿一年享受帶薪年假
節(jié)日福利、員工生日會(huì)、員工培訓(xùn)等
【上班時(shí)間】
9:00-18:00 含午休,每天工作7小時(shí),行政雙休,國家法定節(jié)日正常休息 -
企業(yè)管理咨詢
2000-7000元2025-11-13
李俊華1、通過電話進(jìn)行產(chǎn)品銷售,與銷售顧問合作完成各項(xiàng)銷售指標(biāo);
2、通過電話溝通了解客戶需求,尋求銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績;
3、開發(fā)新客戶,拓展與老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶檔案;
4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,提高客戶滿意度;
5、收集和分析市場數(shù)據(jù),并定期反饋?zhàn)钚滦畔ⅰ?br /> 任職要求
2200元無責(zé)任底薪+高額績效提成+豐富團(tuán)建+五險(xiǎn),業(yè)績正常綜合工資可達(dá)6000-8000。
入職滿一年享受帶薪年假
節(jié)日福利、員工生日會(huì)、員工培訓(xùn)等
【上班時(shí)間】
9:00-18:00 含午休,每天工作7小時(shí),行政雙休,國家法定節(jié)日正常休息 -
直播運(yùn)營專員
5000-8000元2025-11-12
梁京輝崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部品牌電商直播相關(guān)工作,包括把控選品跟進(jìn)、直播內(nèi)容運(yùn)營、主題策劃、產(chǎn)品賣點(diǎn)總結(jié)、數(shù)據(jù)分析、直播控場、賣貨節(jié)奏、建立私域流量等; 2、能夠?qū)χ辈ラg產(chǎn)品進(jìn)行賣點(diǎn)挖掘并提煉講解內(nèi)容 …… ,提高直播間銷售轉(zhuǎn)化; 3、指導(dǎo)主播進(jìn)行電商直播,落實(shí)各項(xiàng)直播間運(yùn)作和玩法,提升其直播內(nèi)容能力和電商賣貨能力; 4、分析品牌粉絲畫像,結(jié)合用戶需求及時(shí)下市場關(guān)注點(diǎn),對(duì)直播內(nèi)容進(jìn)行策劃及落地執(zhí)行; …… 5、負(fù)責(zé)監(jiān)控及管理直播數(shù)據(jù),對(duì)日常運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總,并進(jìn)行跟蹤及研究,定期分析運(yùn)營結(jié)果,及時(shí)復(fù)盤,持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營體系。 …… 6、對(duì)直播數(shù)據(jù)的敏感,組貨有一定想法經(jīng)驗(yàn)。 -
電商帶貨主播
5000-8000元2025-11-12
梁京輝引導(dǎo)關(guān)注及下單,達(dá)成銷售目標(biāo); 2、直播中積極解答客戶問題,并收集及反饋建議,持續(xù)優(yōu)化直播內(nèi)容和銷售策略,提升品牌影響力; 3、參與直播前的準(zhǔn)備工作,包括產(chǎn)品知識(shí)學(xué)習(xí)、腳本策劃、以及直播后的復(fù)盤工作,包括數(shù)據(jù)整理分析 -
品宣運(yùn)營
3000-5000元2025-11-12
鄒敏監(jiān)控直播數(shù)據(jù),根據(jù)反饋調(diào)整直播策略以提升觀眾參與度。 6. 負(fù)責(zé)直播過程中的場景布置,確保直播環(huán)境符合品牌形象。 任職要求: 1. 對(duì)抖音平臺(tái)有良好的了解和使用經(jīng)驗(yàn)。 2. …… 有責(zé)任心,能夠獨(dú)立完成直播內(nèi)容的規(guī)劃、執(zhí)行和后期分析。 4. 對(duì)直播帶貨市場有一定的了解,能夠根據(jù)市場趨勢(shì)調(diào)整直播內(nèi)容。 -
店長
5000-10000元2025-11-12
張萬里任職要求: 1、具備出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通技巧,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo); 2、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí),能夠處理各類突發(fā)狀況; 3、熟悉零售行業(yè)運(yùn)營流程,有相關(guān)門店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、具有良好的數(shù)據(jù)分析能力 …… ,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整經(jīng)營策略。 -
抖音直播主播
3000-6000元2025-11-12
鄒敏監(jiān)控直播數(shù)據(jù),根據(jù)反饋調(diào)整直播策略以提升觀眾參與度。 6. 負(fù)責(zé)直播過程中的場景布置,確保直播環(huán)境符合品牌形象。 任職要求: 1. 對(duì)抖音平臺(tái)有良好的了解和使用經(jīng)驗(yàn)。 2. …… 有責(zé)任心,能夠獨(dú)立完成直播內(nèi)容的規(guī)劃、執(zhí)行和后期分析。 4. 對(duì)直播帶貨市場有一定的了解,能夠根據(jù)市場趨勢(shì)調(diào)整直播內(nèi)容。 -
招聘技工
4000-5000元2025-11-12
職位描述 1.協(xié)助上級(jí)完成公司人才招聘渠道的開礦與維護(hù),不斷提升宣傳能力 2.負(fù)責(zé)收集匯總各部門人力增補(bǔ)需求,實(shí)時(shí)跟進(jìn)并推動(dòng)招聘達(dá)成 3.負(fù)責(zé)招聘數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析 4.校招、實(shí)習(xí)生招聘開展 5 …… .上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性工作 任職要求 1.大專及以上學(xué)歷,人力資源專業(yè)優(yōu)先錄用 2.熟悉企業(yè)招聘流程,具備一定數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及ppt報(bào)告編制能力 3.優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力與抗壓力 -
新媒體運(yùn)營專員
4000-5000元2025-11-12
姚斐工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃與運(yùn)營,包括但不限于微信公眾號(hào)、微博、抖音等; 2、打造和維護(hù)個(gè)人IP形象,通過創(chuàng)新的內(nèi)容和運(yùn)營策略,提升品牌影響力; 3、監(jiān)控和分析數(shù)據(jù)反饋,不斷優(yōu)化運(yùn)營效果 -
初級(jí)運(yùn)營專員
3000-5000元2025-11-12
鐘斌1、具備良好的商業(yè)意識(shí),條理清晰,思維敏捷,可同時(shí)應(yīng)對(duì)多位客戶咨詢,溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)者優(yōu)先2、負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營、推廣工作,能夠找到有效的性價(jià)比高的推廣方式,確保ROI最大化:3、對(duì)推廣工具及相關(guān)數(shù)據(jù)的收集和分析 -
運(yùn)營總監(jiān)
6000-10000元2025-11-12
鐘斌1、具備良好的商業(yè)意識(shí),條理清晰,思維敏捷,可同時(shí)應(yīng)對(duì)多位客戶咨詢,溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)者優(yōu)先 2、負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營、推廣工作,能夠找到有效的性價(jià)比高的推廣方式,確保R0I最大化 3、對(duì)推廣工具及相關(guān)數(shù)據(jù)的收集和分析 -
中級(jí)運(yùn)營專員
4000-6000元2025-11-12
鐘斌1、具備良好的商業(yè)意識(shí),條理清晰,思維敏捷,可同時(shí)應(yīng)對(duì)多位客戶咨詢,溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)者優(yōu)先 2、負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營、推廣工作,能夠找到有效的性價(jià)比高的推廣方式,確保ROI最大化: 3、對(duì)推廣工具及相關(guān)數(shù)據(jù)的收集和分析 -
2025-11-12
鐘斌具備良好的商業(yè)意識(shí),條理清晰,思維敏捷,可同時(shí)應(yīng)對(duì)多位客戶咨詢,溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)者優(yōu)先 2、負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營、推廣工作,能夠找到有效的性價(jià)比高的推廣方式,確保R0I最大化: 3、對(duì)推廣工具及相關(guān)數(shù)據(jù)的收集和分析 -
電商財(cái)務(wù)專員+全勤獎(jiǎng)+輕松辦公環(huán)境
4000-9000元2025-11-12
鐘斌崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)明細(xì)賬和總賬業(yè)務(wù)核算,核對(duì)銀行存款和現(xiàn)金余額,按時(shí)編制會(huì)計(jì)報(bào)表和財(cái)務(wù)報(bào)告; 2.收集和審核原始憑證,保證報(bào)銷手續(xù)及原始單據(jù)的準(zhǔn)確性; 3.ERP及進(jìn)銷存數(shù)據(jù)核對(duì).處理.分析與錄入 …… 第三方支付工具的資金流審核.提現(xiàn).充值等,平臺(tái)退款.支付寶轉(zhuǎn)賬.打款等; 5.統(tǒng)計(jì)線下客戶及快遞往來帳目情況,處理京東.1688.抖音等平臺(tái)的業(yè)務(wù)往來對(duì)接賬目; 6.每月按時(shí)完成各店鋪銷售收入及運(yùn)營成本的核算且分析
北海相關(guān)熱門崗位
數(shù)據(jù)分析實(shí)習(xí)生數(shù)據(jù)分析行業(yè)數(shù)據(jù)分析銷售數(shù)據(jù)分析直播數(shù)據(jù)分析廣告數(shù)據(jù)分析商品數(shù)據(jù)分析經(jīng)營數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人數(shù)據(jù)分析主管數(shù)據(jù)分析專員數(shù)據(jù)分析經(jīng)理數(shù)據(jù)分析員銷售數(shù)據(jù)分析專員數(shù)據(jù)用戶分析數(shù)據(jù)需求分析數(shù)據(jù)整理經(jīng)營分析數(shù)據(jù)處理數(shù)據(jù)管理數(shù)據(jù)生產(chǎn)管理數(shù)據(jù)專員業(yè)務(wù)分析專員大數(shù)據(jù)專員數(shù)據(jù)處理分析數(shù)據(jù)處理人員數(shù)據(jù)員系統(tǒng)分析高級(jí)數(shù)據(jù)專員輿情分析
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