北海品質(zhì)工程師招聘

桂聘提供2025年11月北海品質(zhì)工程師最新招聘，海城區(qū)5條合浦縣2條，平均工資約為4981元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多品質(zhì)工程師品質(zhì)工程師質(zhì)量招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

質(zhì)量管理/測(cè)試工程師

6000-7000元

北海六禾電子有限公司

北海-海城區(qū)-中國(guó)電子北海產(chǎn)業(yè)園 1人電子瀏覽:16

21小時(shí)前

盧金云

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)電子產(chǎn)品的品質(zhì)控制流程制定與執(zhí)行，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)；
2、對(duì)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題進(jìn)行分析，提出有效的改進(jìn)措施；
3、與供應(yīng)商溝通，確保原材料和零部件的質(zhì)量符合要求；
4、組織并實(shí)施產(chǎn)品檢驗(yàn)和測(cè)試，保證出廠產(chǎn)品合格率；
5、參與客戶投訴處理，分析原因并制定預(yù)防措施。
任職要求：
1、電子工程或相關(guān)專業(yè)背景，熟悉電子產(chǎn)品生產(chǎn)流程；
2、具備品質(zhì)管理知識(shí)，了解ISO等質(zhì)量管理體系；
3、具有較強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力；
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與團(tuán)隊(duì)及供應(yīng)商有效合作；
5、注重細(xì)節(jié)，有責(zé)任心，能夠在壓力下保持高效工作。

質(zhì)量管理/測(cè)試工程師

5000-8000元

北?？?jī)迅科技股份有限公司

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21小時(shí)前

李寶海

崗位職責(zé)
1. 質(zhì)量體系管理
? 組織建立、完善公司質(zhì)量管理體系（如ISO9001/IATF16949），制定質(zhì)量手冊(cè)、程序文件及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。
? 監(jiān)督體系執(zhí)行，配合內(nèi)外審及客戶審核，推動(dòng)質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目落地。
2. 質(zhì)量檢驗(yàn)與控制
? 負(fù)責(zé)來料（IQC）、制程（IPQC）、成品（OQC）全流程質(zhì)量監(jiān)控，優(yōu)化檢驗(yàn)流程與方法，降低不良率。
? 主導(dǎo)重大品質(zhì)異常分析（如8D報(bào)告、5Why分析），推動(dòng)問題閉環(huán)整改。
3. 團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)
? 統(tǒng)籌品質(zhì)部日常事務(wù)，分配檢驗(yàn)任務(wù)并監(jiān)督執(zhí)行，協(xié)調(diào)跨部門（生產(chǎn)、研發(fā)）資源。
? 制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，提升團(tuán)隊(duì)質(zhì)量意識(shí)與技能。
4. 數(shù)據(jù)分析與改進(jìn)
? 統(tǒng)計(jì)分析質(zhì)量數(shù)據(jù)（如不良率、CPK值），輸出月度報(bào)告并制定改善措施。
? 推動(dòng)SPC、FMEA等工具應(yīng)用，優(yōu)化工藝流程以提升良品率。
5. 客戶與供應(yīng)商管理
? 處理客戶投訴，協(xié)調(diào)技術(shù)、生產(chǎn)部門制定糾正方案，維護(hù)客戶滿意度。
? 評(píng)估供應(yīng)商來料質(zhì)量，推動(dòng)供應(yīng)商質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃。
任職要求
1. 學(xué)歷與專業(yè)
? 大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、電子、材料、工業(yè)工程等理工科專業(yè)優(yōu)先。
2. 年齡
28-35周歲
3. 工作經(jīng)驗(yàn)
? 3-5年制造業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)，有零部件、電子制造等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4. 技能要求
? 熟練掌握ISO9001/IATF16949體系，精通QC七大手法、8D報(bào)告、FMEA等工具。
? 熟悉辦公軟件及MES/QMS系統(tǒng)，具備數(shù)據(jù)分析能力。
5. 綜合素質(zhì)
? 責(zé)任心強(qiáng)，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。
? 抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)制造業(yè)快節(jié)奏工作環(huán)境。

質(zhì)量管理/測(cè)試

8000-12000元

廣西通力電子科技有限公司

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21小時(shí)前

崗位職責(zé)：
新品質(zhì)量策劃：
1. 客戶及產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的識(shí)別轉(zhuǎn)換；
2. 檢驗(yàn)、試驗(yàn)方案評(píng)估并制定相應(yīng)的SIP;
3. 檢驗(yàn)夾具制作及檢測(cè)設(shè)備的驗(yàn)證；
4. 參與 CP、SOP、FMEA 等相關(guān)質(zhì)量管控的評(píng)審
5. 熟悉SPC統(tǒng)計(jì)方法，測(cè)量系統(tǒng)分析MSA以及PPAP等質(zhì)量工具
制程品質(zhì)管理：
1.產(chǎn)品過程質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、過程稽查并推動(dòng)改善；
2.制程及抽檢品質(zhì)問題處理及對(duì)策
4.制程錯(cuò)漏混風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別并推動(dòng)改善
5.重大產(chǎn)品質(zhì)量異常組織檢討，改善對(duì)策跟進(jìn)落實(shí)
任職資格：
1.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，取得六西格瑪黑帶者優(yōu)先
2.大?；蛞陨蠈W(xué)歷

體系工程師

8000-12000元

廣西通力電子科技有限公司

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21小時(shí)前

1、組織和參與公司管理體系的建設(shè)和維護(hù)； 2、組織和參與內(nèi)部審核，對(duì)公司管理體系運(yùn)作進(jìn)行監(jiān)控和改善； 3、組織和參與客戶審查、第三方審查的溝通、策劃和準(zhǔn)備工作； 4、參與推進(jìn)公司LT管理各項(xiàng)工作； 5、完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

質(zhì)量管理/測(cè)試

3000-6000元

廣西恒強(qiáng)電力工程有限公司

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21小時(shí)前

梁女士

工作內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)高壓桿上開關(guān)、高壓柜、變壓器、高壓互感器、高壓電纜等試驗(yàn)工作。任職要求： 1、有試驗(yàn)證、高壓電工證、高處作業(yè)證； 2、高中以上學(xué)歷； 3、持C1駕駛證能熟練開車者優(yōu)先。

質(zhì)量管理/測(cè)試工程師

6000-8000元

廣東恒興集團(tuán)有限公司

北海-銀海區(qū) 1人瀏覽:5

21小時(shí)前

陳丹

崗位職責(zé)? 負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量、流程、工藝及衛(wèi)生管理。? 做好車間質(zhì)檢人員的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與日常工作安排。? 協(xié)助品控經(jīng)理進(jìn)行工廠質(zhì)量體系的建設(shè)與完善。? 任職要求? 具備相關(guān)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉車間生產(chǎn)流程與質(zhì)量控制要點(diǎn)。? 擁有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力，能有效統(tǒng)籌協(xié)調(diào)質(zhì)檢人員開展工作。? 了解質(zhì)量體系相關(guān)知識(shí)，有參與質(zhì)量體系建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。? 工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力與問題解決能力。