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北海平臺推廣主管招聘

共找到 4條 北海 平臺推廣主管 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-10-27
袁龍
職責描述:
1.根據(jù)年度營銷工作計劃方案,擬寫園區(qū)活動方案,并協(xié)調完成活動方案的實施;
2.負責完成分銷平臺常規(guī)活動及大促活動策劃,制定相關運營策略、活動方案和落地計劃并組織執(zhí)行;
3.根據(jù)活動方案,執(zhí)行完成相關資料、物料的準備及確定工作,并協(xié)調相關部門配合活動的落地執(zhí)行,確?;顒映晒εe行;
4.根據(jù)已簽訂合同確認落實的廣告渠道,在各廣告宣傳節(jié)點擬定廣告文案,并整合宣傳素材,審核廣告發(fā)布;
5.根據(jù)景區(qū)推廣宣傳的需求,配合營銷經理,完成口碑營銷、粉絲營銷等運作,時刻觀察網絡反響,并協(xié)助制定解決方案。
任職要求:
1. 5年及以上策劃工作經驗,2年以上主管策劃工作經驗;
2. 了解市場策劃、品牌管理、廣告學、推銷與銷售技巧、客戶服務等技巧;
3.熟悉文旅項目或房地產項目全程運作及策劃推廣方式,能對項目定位及運營等環(huán)節(jié)制定策略和營銷方案。
2024-10-27
袁龍
崗位職責:
1、根據(jù)部門經理制定的營銷工作計劃,開展與各OTA、線上分銷平臺等簽約渠道門票預定對接工作;
2、根據(jù)已簽約的合同對接各線上平臺的日常預定工作,協(xié)助部門完成年度工作任務;
3、根據(jù)各電商推廣的需求,協(xié)助部門經理、主管,展開對電商市場、產品的開發(fā)與數(shù)據(jù)收集工作;
4、各電商平臺的數(shù)據(jù)調研,搜集相關市場動態(tài)并進行分析,為營銷經理制定電商營銷方案提供依據(jù);
5、根據(jù)經理制定的營銷推廣方案,配合方案的執(zhí)行并協(xié)助工作;
6、每日整理各電商OTA渠道的門票預定數(shù)據(jù)、對接財務核對數(shù)據(jù),為營銷經理制定活動方案提供依據(jù);
7、協(xié)助處理日常電商、OTA門票銷售中的相關問題,客戶投訴、協(xié)調處理等;
8、完成領導交辦的臨時性工作。
任職要求:
1、有一定的OTA、線上分銷平臺、電商平臺工作經驗。旅游及酒店行業(yè)優(yōu)先;
2、懂得客戶關系管理、價格管理、客戶服務技巧;
3、對待工作不怕繁瑣、有耐心,考慮問題與做事細致、周到。
2024-10-27
劉江林
1、負責部門業(yè)務數(shù)據(jù)分析處理,對數(shù)據(jù)敏感,熟練使用各種辦公軟件,快速處理數(shù)據(jù);
2、協(xié)助產品經理推廣產品,提升產品曝光;
3、協(xié)助產品經理對接各平臺渠道,提報產品活動需求,跟進活動效果;
4、進行基礎的產品頁面包裝設計上線;能夠基礎的使用PS優(yōu)先;
5、性格積極主動活潑外向者優(yōu)先。有很強的團隊合作意識,抗壓能力較強
6、根據(jù)工作的需求協(xié)助主管工作,跟隨計調主管學習旅游業(yè)務的操作,為游客提供
吃住行游購娛等的預訂服務;
2024-10-27
劉江林
1、負責部門業(yè)務數(shù)據(jù)分析處理,對數(shù)據(jù)敏感,熟練使用各種辦公軟件,快速處理數(shù)據(jù); 2、協(xié)助產品經理推廣產品,提升產品曝光; 3、負責對接平臺渠道,提報產品活動需求,跟進活動效果; 4、進行基礎的產品頁面包裝設計上線 …… 有很強的團隊合作意識,抗壓能力較強 6、根據(jù)工作的需求協(xié)助主管工作,跟隨計調主管學習旅游業(yè)務的操作,為游客提供 備注:非誠勿擾
約 4 個崗位
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北海 市場推廣/地推招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 9.1%
    2K
  • 36.4%
    3K
  • 27.3%
    4K
  • 18.2%
    5K
  • 9.1%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
北海市場推廣/地推招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
北海市場推廣/地推招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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