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文旅運營總監(jiān)
10000-15000元20小時前余巍崗位職責:
1、根據(jù)公司對文旅事業(yè)部的戰(zhàn)略規(guī)劃,履行部門管理職責,帶領團隊成員完成產(chǎn)品定位、客戶定位、品牌規(guī)劃與執(zhí)行、服務體系標準制定等日常事務;
2、負責公司文化旅游實體項目投資開發(fā)決策提供:經(jīng)營模式、營銷策劃推廣、品牌營造、市場策劃等專業(yè)建議;
3、負責市場開拓、資源整合、合作洽商等對外工作鏈接;
4、負責項目經(jīng)營狀況分析,配合分管領導主持項目的運營工作,監(jiān)督項目計劃的有序執(zhí)行,確保完成項目經(jīng)營目標;
5、負責文旅版塊體系建設,制定團隊工作職責、規(guī)章制度、流程標準,編制服務標準/經(jīng)營手冊/客戶手冊等;
6、負責協(xié)調(diào)項目運營管理中的各項問題,完成上級領導交待的其他工作。
任職要求:
1、了解目標區(qū)域城市發(fā)展規(guī)劃及相關政策,掌握市場需求導向,組織進行項目市場調(diào)研和策劃定位,并作出準確的判斷。能從經(jīng)營管理的角度對開發(fā)項目的設計和工程建設提供專業(yè)意見;
2、25-35歲,本科及以上學歷,旅游管理、信息技術、經(jīng)濟學、工商管理、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、3年以上文化旅游項目運營管理工作經(jīng)驗,熟悉文旅項目策劃、營銷和運營管理,有實際IP落地經(jīng)驗,有國內(nèi)知名文旅度假、特色酒店、景區(qū)管理經(jīng)驗優(yōu)先;
4、具備經(jīng)營思維、組織管控、全面預算的管理能力;
5、擅長文旅產(chǎn)業(yè)項目投資、營銷、運營與資源拓展;具備敏銳的商業(yè)嗅覺和市場開拓能力;
6、有良好的內(nèi)外部溝通能力、協(xié)調(diào)能力、 管理創(chuàng)新能力; -
高級宴會統(tǒng)籌經(jīng)理/高級銷售經(jīng)理
4000-6000元2024-10-28伍光麗崗位職責
1.全面負責會議/婚宴等宴會的推銷、預訂工作;
2.制定宴會銷售的市場推銷計劃、建立并完善宴會銷售部工作程序和標準;
3.安排布置并督導下屬宴會統(tǒng)籌人員的正常工作;
4.建立改善宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預報單的存檔記錄,使之成為有效的工作程序和管理手段;
5.與餐飲總監(jiān)和行政總廚溝通協(xié)調(diào),共同議定宴會菜單及價格;
6.與其他部門溝通、協(xié)調(diào)、密切配合;
7.定期對下屬進行績效評估,按獎懲制度實施獎懲,并加強對員工的培訓工作、提高員工素質(zhì)。
任職要求:
崗位要求
1.具有酒店宴會銷售崗位工作經(jīng)驗,能結合行業(yè)特點開展整體市場營銷工作,有一定的客戶積累,團隊合作精神;
2.對高檔宴會的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗;
3.具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力;
4.工作細致、嚴謹,并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。 -
電商運營總監(jiān)
15000-25000元2024-10-26李翎崗位職責:1、負責事業(yè)部線上全渠道(天貓、京東、抖音,拼多多等)全年營銷活動規(guī)劃和活動執(zhí)行;
2、規(guī)劃和管理營銷活動的預算,合理有效、最大限度地使用預算執(zhí)行廣告投放和營銷活動:
3、結合市場整體行情和行業(yè)數(shù)據(jù)對競爭對手的產(chǎn)品策略促銷策略、營銷策略、推廣策略組合分析研究,制定應對措施;
4、統(tǒng)籌指導各平臺的運營工作,針對不同平臺提出有效的運營策略;
5、負責運營團隊建設,發(fā)掘、培養(yǎng)內(nèi)部人才,推動團隊成員成長以及提升團隊運營能力;
6、統(tǒng)籌與平臺和品牌方的對接、合作,有效協(xié)調(diào)內(nèi)部各種資源,確保各項營銷活動的成功實施。
任職要求:1、大專以上學歷,至少三年以上食品行業(yè)淘品牌運營總監(jiān)工作經(jīng)驗;
2、精通線上全渠道運營規(guī)則:
3、至少操盤過年銷1億以上;
4、對市場營銷工作有較深刻認知,有較強的市場感知能
力,敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力;
5、務必熟悉貨品規(guī)劃、把控上線節(jié)奏;
6、有管理50+人團隊經(jīng)驗優(yōu)先;
6、具備良好的溝通合作技巧和豐富的團隊建設經(jīng)驗。 -
人力資源總監(jiān)
5000-10000元2024-10-26李翎崗位職責:1、按照公司總體發(fā)展戰(zhàn)略,全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略,搭建端到端以客戶以及業(yè)務為導向的流程型組織;2、搭建高效招聘體系,對公司各類中高級人才團隊進行甄別和選拔,吸引A級人才; 3、精通薪酬績效管理,建立科學的業(yè)績評價和激勵機制進行科學分錢并組織實施,最大程度發(fā)揮人才潛能; 4、建立職級體系,任職資格體系,榮譽體系,確定企業(yè)文化價值觀并落地推行; 5、進行中長期組織能力建設,完善公司人才儲備和梯隊建設,打造學習型組織。 任職要求:1、具備5年以上人力資源管理從業(yè)經(jīng)驗,2年以上人力資源總監(jiān)工作經(jīng)驗,有大型電商類行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 (本科以上,40歲以下心態(tài)年輕有活力,持續(xù)... -
新媒體運營總監(jiān)
8000-13000元2024-10-26田甜負責抖音短視頻、直播間運營 負責微信、小紅書運營 負責各新媒體平臺運營 社群運營 -
電商運營總監(jiān)
6000-11000元2024-10-26徐國強1、運用數(shù)據(jù)分析工具,對店鋪運營數(shù)據(jù)進行深度分析,為營銷策略提供數(shù)據(jù)支持; 2、研究市場動態(tài),帶領團隊制定營銷方案,打品策略,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源推動方案執(zhí)行落地; 3、負責店鋪的整體規(guī)劃,布局,風格定位,與品牌形象適格; 4、具備良好的團隊協(xié)作、組織領導能力,共同完成公司目標; 5、至少3年以上的運營經(jīng)驗,對傳統(tǒng)電商及新媒體電商都具備一定的見解; 6、工作時間:9:00-18:00,單休 -
銷售總監(jiān)
9000-10000元2024-10-24許世德1. 制定及執(zhí)行酒店市場銷售計劃 2. 酒店市場開發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會議的銷售工作。 3. 分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢,設立市場目標。 4. 走訪客戶,根據(jù)市場變化,并不斷改進服務工作。 5. 審核服務活動的策劃方案,組織員工工作。 6. 簽定住房優(yōu)惠協(xié)議、旅行社房價協(xié)議及各種合作協(xié)議、認報刊合同、廣告宣傳服務協(xié)議。 任職要求 1. 2年以上服務業(yè)或酒店業(yè)市場營銷和直接管理銷售團隊的工作經(jīng)驗,或其他同等工作經(jīng)驗。 2. 良好的分析能力、溝通能力、成本控制能力、較強的管理、領導、協(xié)調(diào)和計劃能力。 3. 有一定英文基礎。 -
大健康事業(yè)部營銷總監(jiān)
8000-10000元2024-10-21連秋彥工作內(nèi)容: 1、參與制定公司大健康發(fā)展戰(zhàn)略,根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制定年度、月度計劃并帶領團隊完成目標; 2、負責公司團隊的組建及體系的搭建,簡歷營銷管理制度,政策及相關業(yè)務流程并貫徹實施; 3、根據(jù)年度目標,制定市場營銷策略并落實執(zhí)行; 4、組建團隊,對團隊進行業(yè)務指導支持,根據(jù)市場變化及時提出改進措施,確保目標達成; 5、監(jiān)督檢查各區(qū)域經(jīng)理指標完成情況,參與重要客戶談判及合同簽訂工作; 6、掌握行業(yè)市場信息和政策變化,及時了解競爭對手的市場動態(tài),為公司經(jīng)營決策提供依據(jù); 任職要求: 1、專科以上學歷,具有系統(tǒng)的管理思維和管理能力,中醫(yī)學及護理相關專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、具有開拓... -
人力資源總監(jiān)
11000-18000元2024-10-20姚玥芳崗位描述: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及運營需求,制定企業(yè)人力資源發(fā)展規(guī)劃和目標,完善人力資源管理體系(招聘、薪酬、績效、培訓、人事檔案、員工手冊等人力資源制度),組織制定、實施細則以及落地執(zhí)行; 2、根據(jù)運營情況及崗位需求,制訂各崗位的職位說明書,制定中高層人員績效考核方案推行與落地; 3、負責公司各中高級人才的甄別與選拔,完善公司人才儲備和梯隊建設; 4、負責設計優(yōu)化績效管理體系,制定績效管理制度,負責公司績效管理的實施、監(jiān)控、評估改善; 5、建立完善公司薪酬績效管理制度和標準,推動并不斷優(yōu)化, 6、負責公司人力成本分析、診斷、控制與跟進,評估和跟進薪酬模塊功能的實現(xiàn), 7、負責統(tǒng)... -
業(yè)態(tài)經(jīng)營部經(jīng)理/總監(jiān)
8000-13000元2024-10-20姚玥芳職位描述: 1、對商戶的所有精細化管理,對業(yè)態(tài)商業(yè)的敏感度跟創(chuàng)意度,能懂得細節(jié)化管理,對整體運營要有洞察能力,根據(jù)季節(jié)性或者各類活動及時調(diào)整業(yè)態(tài),讓商戶能得到盈利,讓景區(qū)的游客也能得到更好的服務。 2、對入駐商家及自營商鋪進行統(tǒng)籌管理。對客源的分析,如何帶領商戶去轉(zhuǎn)變業(yè)態(tài)、調(diào)整業(yè)態(tài),自營店整體跟入駐商家結合的創(chuàng)意,對景區(qū)業(yè)態(tài)重新布局,打造主題特色街區(qū)。 3、通過合理渠道搜集、篩選有效客戶信息,進行招商洽談,跟蹤招商進度。 4、引入契合海港主題的海鮮水產(chǎn)經(jīng)營新業(yè)態(tài),提供鮮活海鮮、現(xiàn)場加工、海鮮盛宴等多層面的品質(zhì)服務。 5、重點是會打造海港的氛圍,漁港的業(yè)態(tài),海鮮營銷策略,話題,商業(yè)品宣... -
區(qū)域總監(jiān)
10000-11000元2024-10-18潘利丹有銷售經(jīng)驗優(yōu)先選擇,積極向上,大膽創(chuàng)新,有團隊精神,熱愛本職工作。
約 11 個崗位
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