北海IT主管招聘
桂聘提供2025年11月北海IT主管最新招聘,海城區(qū)57條銀海區(qū)42條,平均工資約為8421元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多IT主管it主管/經(jīng)理IT主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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營銷主管
11000-22000元2025-11-08
陳瑞公司免費提供網(wǎng)絡平臺,有眾多房源和客源!傭金提成極高! -
新媒體運營經(jīng)理/主管
6000-10000元2025-11-08
職責描述:
1、負責制定品牌宣傳、品牌營銷策劃及落地執(zhí)行,包括品牌定位、品牌規(guī)劃、品牌設計、推廣策略等;
2、負責品牌形象的塑造和傳播,包括品牌標識、視覺識別系統(tǒng)等的設計和推廣;
3、負責制定產(chǎn)品營銷策略和推廣方案,包括產(chǎn)品定位、規(guī)劃、設計、推廣及落地執(zhí)行等。
4、部門及上級領導安排的其他工作。
任職資格:
1、市場營銷、旅游管理、廣告等相關專業(yè),本科及以上學歷;
2、熱愛旅游和文化產(chǎn)業(yè),對營銷策劃、推廣執(zhí)行有濃厚興趣;
3、5年以上文旅或相關領域策劃經(jīng)驗;
4、具備較強的市場分析和創(chuàng)新能力,能夠獨立完成各類營銷或商業(yè)活動策劃方案;
5、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與團隊緊密合作。 -
后勤主管
3000-4000元2025-11-08
張思娜工作內(nèi)容
1.負責工廠日常管理和運營工作
2.監(jiān)督產(chǎn)品生產(chǎn)、質(zhì)檢等工作
3.及時發(fā)現(xiàn)并反饋生產(chǎn)過程中的問題
4.及時更新系統(tǒng)庫存
任職要求
1.具備良好的身體健康狀況;
2.工作踏實、能夠承擔工作責任;
3.具備一定的統(tǒng)籌工作經(jīng)驗 -
前臺主管
5000-10000元2025-11-08
熊水和熟悉足療按摩保健會所,有個類似經(jīng)驗。 -
銷售經(jīng)理/主管
5000-10000元2025-11-08
楊麗崗位職責: 1. 負責銷售團隊的管理與業(yè)績目標的達成 2. 維護客戶關系,提升客戶滿意度 3. 制定銷售策略,優(yōu)化銷售流程 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2. 能夠獨立完成任務,具有較強的責任心 3. 擁有良好的客戶服務意識和問題解決能力 -
辦公室主任
3000-5000元2025-11-08
趙金鑫職位描述 崗位職責: (1) 負責公司辦公室對內(nèi)、對外發(fā)函、申請、通知等文件的起草; (2) 負責安排公司日常后勤工作,包括車輛、綠化、環(huán)境衛(wèi)生、會務、接待、辦公用品等,為各部門做好服務工作; (3) 協(xié)助公司各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督; ? (4) 協(xié)助建立公司行政辦公費用的預算并控制行政辦公費用在預算內(nèi)執(zhí)行; ? (5) 配合公司進行企業(yè)文化的建立; ? (6) 作好領導的參謀,及時為公司領導提供信息和建設性意見; ? (7) 督促有關部門及時完成公司各項工作,并將監(jiān)督情況及時反饋給領導; ? (8) 負責公司對外聯(lián)系、宣傳工作; ? (9) 負... -
招采主管
10000-15000元2025-11-08
劉先生崗位職責: 1. 負責供應商的比價、議價談判工作,負責價格、產(chǎn)能、品質(zhì)、交貨期的初審工作; 2. 跟蹤原材料、設備市場價格行情變化及品質(zhì)情況,降低采購成本; 3. 建筑材料、設備采購計劃編排,材料、設備訂購及交貨期控制; 4. 負責項目建筑材料、設備采購合同的制定、流轉(zhuǎn)、跟蹤等工作; 5. 擬定招標方案,編制招標相關文件資料(如招標公告、招標文件等)。 崗位要求: 1. 大專及以上學歷,造價管理、工程管理等相關專業(yè); 2. 3年以上房地產(chǎn)招標采購管理經(jīng)驗,對成本管控有良好的意識; 3. 熟悉計價規(guī)范、預算軟件的操作。 -
財務經(jīng)理
6000-8000元2025-11-08
周普1.協(xié)助財務預算、審核、監(jiān)督工作,按照公司及政府有關部門要求及時編制各種財務報表并報送相關部門; 2.負責員工報銷費用的審核、憑證的編制和登帳; 3.對已審核的原始憑證及時填制記帳; 4.準備、分析、核對稅務相關問題,負責稅金計提及申報工作; 5.審計合同、制作帳目表格; 6.完成公司領導交辦的其他工作。 任職資格: 1.全日制專科或以上學歷財務、會計等相關專業(yè),具備會計師職稱或CPA者優(yōu)先考慮; 2.有5年以上房地產(chǎn)行業(yè)財務工作經(jīng)驗,能獨立處理全盤賬務,有大型房地產(chǎn)會計或會計事務所工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3.熟悉國家新會計準則及企業(yè)會計制度稅收法規(guī)等相關政策;熟練操作excel、Office... -
人事專員
3000-4000元2025-11-08
蔡耀宗負責公司招聘工作,員工的入職、離職、升降職的管理通知。 負責面試、入職分配等工作。 處理員工關系、留存問題 月休4天 早8:30-12:00 下午14:30-18:30 -
財務經(jīng)理/主管
5000-8000元2025-11-08
康世庭與業(yè)務公司對賬,對企業(yè)生產(chǎn)成本合算 -
酒店客房主管
3000-4000元2025-11-08
張瑜1、監(jiān)督和指導客房部的工作運轉(zhuǎn),其中包括客房部、公共區(qū)域、布草房、后臺工作區(qū)域,保證部門服務運作的順利進行,與其他部門保持密切合作; 2、編制部門工作計劃,組織、指導、協(xié)調(diào)本部門的各項工作,負責部門經(jīng)營管理、安全防范、服務質(zhì)量、成本控制和培訓工作; 3、主持客房部例會,定期召開部門質(zhì)量、工作會議; 4、建立和保持良好的員工關系,指導員工評估機制。督促落實員工崗位工作程序和規(guī)范執(zhí)行情況,并保證服務效率和質(zhì)量,定期對服務員進行培訓,做好階段性表現(xiàn)的評估; 5、督促、檢查各樓層治安,消防的防范工作,保障客房的安全; 6、定期檢查客房和所有客房區(qū)域; 7、上級交辦的其他工作。 -
客服主管
6000-8000元2025-11-08
劉先生崗位職責: 1、 負責組織協(xié)調(diào)各項目的房屋交付工作; 2、 負責處理顧客投訴,并做好投訴記錄、跟蹤及檔案管理工作; 3、 負責協(xié)調(diào)相關部門開展工程維保工作,建立并及時更新維保臺賬、理賠記錄; 4、 負責督促物業(yè)公司項目管理品質(zhì)、提升客戶滿意度; 5、 負責做好各項目網(wǎng)絡信息的監(jiān)控工作; 6、 完成中心領導交辦的其他任務。 任職要求: 1、大專或以上學歷,工程、法律、公共關系、房地產(chǎn)管理專業(yè)優(yōu)先; 2、了解房地產(chǎn)開發(fā)全過程概念; 3、3年以上大型房地產(chǎn)開發(fā)公司客服工作經(jīng)驗,有較豐富的客戶投訴處理經(jīng)驗; 4、良好的組織協(xié)調(diào)能力,性格穩(wěn)重、耐心,具備良好的客戶服務意識。 -
安裝造價師
10000-15000元2025-11-08
劉先生條件較好者可任職主管。 -
物資采購主管
10000-15000元2025-11-08
劉先生1.搜集、分析、匯總及考察評估材料商信息及市場價格信息,根據(jù)材料供應計劃進行市場詢價,比價,然后向公司匯報,確定材料供貨商及材料采購價格; 2.按照項目部提出的材料計劃單及時采購所需的材料; 3.維護與合作商的關系,不斷開發(fā)新的優(yōu)質(zhì)供應商。 要求: 1.大專及以上學歷,專業(yè)不限,有兩年以上建筑、房地產(chǎn)行業(yè)同崗位經(jīng)驗; 2.熟練使用office等各種辦公軟件; 3.為人正直、誠信,有較好的管理能力和溝通能力。
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