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北海電子招聘

桂聘提供2025年11月北海電子最新招聘,海城區(qū)68條合浦縣2條,有加班補(bǔ)貼等,更多電子電子電子商務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-08
李翎
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)管理,針對(duì)售前售后團(tuán)隊(duì)制定客服培訓(xùn)計(jì)劃,服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及相應(yīng)流程,確保服務(wù)的相關(guān)考核KP1,流程標(biāo)準(zhǔn)按計(jì)劃執(zhí)行。即時(shí)處理在線咨詢、在線銷售、等作業(yè)環(huán)節(jié)過程中所出現(xiàn)的各種問題;及時(shí)給予下屬客服團(tuán)隊(duì)提供各類問題解決方案、支持;
2、負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)的技能培訓(xùn),制定培訓(xùn)計(jì)劃并組織落實(shí),通過培訓(xùn)不斷提高客服人員的業(yè)績(jī)技能;建立團(tuán)隊(duì)考核體系,明確考核指標(biāo),并每天對(duì)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,,制定相應(yīng)的改善或者調(diào)整方案,反映出的問題及時(shí)向上級(jí)和運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)溝通;
3.客服團(tuán)隊(duì)產(chǎn)品培訓(xùn)計(jì)劃制定和排班培訓(xùn)管理;
4.優(yōu)化完善客服的工作管理制度和績(jī)效管理方案,客服服務(wù)接待工作流程梳理,優(yōu)化客服溝通話術(shù),定期復(fù)盤,監(jiān)督并指導(dǎo)客服日常工作,根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整,提升轉(zhuǎn)化率;
5.負(fù)責(zé)與物流共同管理退貨倉的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)制定,流程優(yōu)化異常處理等事宜。
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1.3年以上食品類目客服管理工作經(jīng)驗(yàn);
2.懂ERP系統(tǒng),熟悉食品類目售后處理工作,包括不限定于
工商投訴等;
3.富有責(zé)任心,對(duì)團(tuán)隊(duì)人員培訓(xùn)管理,日常疑難雜癥總結(jié)與處理工作。
2025-11-08
李翎
崗位職責(zé):
1、小紅書平臺(tái)運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人;
2、制定店鋪推廣、活動(dòng)促銷、會(huì)員管理等方案、制定相關(guān)費(fèi)用預(yù)算,并有效執(zhí)行;靈活運(yùn)用各種推廣渠道和工具、有效增粉,提高流量和轉(zhuǎn)化率:對(duì)方案跟蹤評(píng)估復(fù)盤,持續(xù)改進(jìn),實(shí)現(xiàn)公司指定業(yè)績(jī)目標(biāo);
3、綜合分析店鋪運(yùn)營(yíng)狀況,并進(jìn)行競(jìng)品分析、行業(yè)數(shù)據(jù)分析,改善并優(yōu)化,實(shí)現(xiàn)同業(yè)領(lǐng)先;
4、負(fù)責(zé)平面設(shè)計(jì)溝通協(xié)同完成大促營(yíng)銷活動(dòng)頁面,活動(dòng)對(duì)接跟蹤總結(jié)。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,有較豐富的珠寶飾品方面或時(shí)尚品類的運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先:
2、2 年以上運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn),有爆品運(yùn)作履歷優(yōu)先;
3、熟悉小紅書平臺(tái)站內(nèi)推廣工具能根據(jù)平臺(tái)數(shù)據(jù)作相關(guān)報(bào)表并進(jìn)行分析優(yōu)化商品結(jié)構(gòu)、頁面調(diào)整、促銷方式;
4、愿意接受挑戰(zhàn),執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作等綜合能力強(qiáng)。
2025-11-08
李翎
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)抖音千川的短視頻及直播間廣告投放:
2、分析每日投放數(shù)據(jù),調(diào)整投放策略,優(yōu)化廣告成本,對(duì)ROI轉(zhuǎn)化負(fù)責(zé);
3、定期對(duì)團(tuán)隊(duì)輸出投放方法論;
4、深研究所負(fù)責(zé)的廣告投放平臺(tái),主動(dòng)探討新工具新玩法,撬動(dòng)更多維流量結(jié)構(gòu);
5、深入分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手運(yùn)營(yíng)動(dòng)作,取長(zhǎng)補(bǔ)短,在模仿的基礎(chǔ)上做優(yōu)化,形成書面文檔記錄并分享。
任職要求:
1、2-3年信息流廣告投放經(jīng)驗(yàn)(電商類,食品類目,日用百貨優(yōu)先);
2、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,對(duì)廣告投放平臺(tái)認(rèn)知深刻,思維邏輯清晰,具備方法論總結(jié)能力者優(yōu)先;
3、高度責(zé)任感,對(duì)工作內(nèi)容積極上心,對(duì)上級(jí)交辦事務(wù)有始有終,及時(shí)反饋;
4、對(duì)信息流廣告素材有深入研究,參與過短視頻的腳本創(chuàng)作、跟進(jìn)拍攝/制作者優(yōu)先;
5、熱愛賺錢,有野心,有聯(lián)合創(chuàng)始人心態(tài)&格局,有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、有打爆品案例(帶數(shù)據(jù))優(yōu)先。
2025-11-08
李翎
1、商品的選品和內(nèi)容制作;(電商首頁,詳情,達(dá)人,直播有一定的了解), 2、分享頁面內(nèi)容的編輯及用戶引導(dǎo)工作; 3、相關(guān)數(shù)據(jù)分析整理工作。 任職要求: 1、統(tǒng)招高中及以上學(xué)歷; 2、熱愛互聯(lián)網(wǎng),對(duì)互聯(lián)網(wǎng)電商運(yùn)營(yíng)和推廣技術(shù)有一定了解,擅長(zhǎng)以淘寶平臺(tái)的營(yíng)銷; 3、具有一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,能夠準(zhǔn)確的把握受眾需求,有一定的新聞敏感性;能正確分析客戶心理。 4、善于文字編輯工作,對(duì)內(nèi)容推送的有效性有較好的判斷和預(yù)測(cè);懂淘寶達(dá)人,直播,詳情頁,首頁 5、有電商內(nèi)容運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-11-08
李翎
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)線上店鋪的運(yùn)營(yíng),每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù):營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理: 2、負(fù)責(zé)店鋪促銷活動(dòng),策劃,制定和執(zhí)行,對(duì)促銷和推活動(dòng)進(jìn)行追蹤,對(duì)方案以及產(chǎn)品頁面不斷進(jìn)行優(yōu)化,以達(dá)到促銷效果,提升產(chǎn)品展示量以及店鋪轉(zhuǎn)化率: 3、對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的品牌、價(jià)位進(jìn)行研究,提出應(yīng)對(duì)措施,估出可行性分析報(bào)告; 4、制定銷售推廣計(jì)劃,編制相關(guān)計(jì)劃和預(yù)算,并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)執(zhí)行到位; 5、負(fù)責(zé)店鋪銷售情況的統(tǒng)計(jì)跟蹤,并定期進(jìn)行總結(jié),提出改進(jìn)措施。 任職要求: 1、3年以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn); 2、做過食品、珠寶、KA的優(yōu)先考慮。 3、重視店鋪視覺內(nèi)功,能快速學(xué)習(xí)平臺(tái)新玩法; 4、...
2025-11-08
李翎
崗位職責(zé): 質(zhì)量檢測(cè) 實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)食品生產(chǎn)全過程,確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 進(jìn)行原材料、半成品及成品的抽樣檢查和分析。 使用實(shí)驗(yàn)室設(shè)備與儀器進(jìn)行化學(xué)、微生物等方面的檢測(cè)。 記錄與報(bào)告 保持詳細(xì)的檢測(cè)記錄和報(bào)告,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可追一溯性。 編寫并提交檢測(cè)報(bào)告,提供相關(guān)分析與建議。 標(biāo)準(zhǔn)與法規(guī) 確保所有操作符合國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及法規(guī)。 不斷更新和學(xué)習(xí)新的質(zhì)量控制方法和規(guī)定。 問題解決 識(shí)別并報(bào)告質(zhì)量問題或偏差,協(xié)助進(jìn)行原因分析,提出并監(jiān)督糾正措施的實(shí)施。 參與質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目,推動(dòng)公司質(zhì)量管理水平的提升。 培訓(xùn)與溝通 為生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)提供質(zhì)量控制方法和標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)。 與采購、生產(chǎn)、...
2025-11-08
楊培書
崗位職責(zé): 1.為客戶提供專業(yè)的課程咨詢與服務(wù),確??蛻粜枨蟮玫綕M足; 2.設(shè)計(jì)并實(shí)施個(gè)性化的教育解決方案,跟蹤客戶學(xué)習(xí)進(jìn)度; 3.保持與客戶的良好溝通,及時(shí)解決客戶在學(xué)習(xí)過程中遇到的問題; 4.維護(hù)客戶關(guān)系,提升服務(wù)品質(zhì),確保客戶滿意度; 5.參與課程的推廣活動(dòng),通過有效溝通提升課程認(rèn)知度和市場(chǎng)占有率。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí),能夠有效解決客戶問題; 2.對(duì)教育行業(yè)有熱情,能夠根據(jù)客戶需求調(diào)整教學(xué)方法和內(nèi)容; 3.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和推廣能力,能夠有效進(jìn)行客戶管理和商務(wù)談判; 4.擁有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員共同努力,提升服務(wù)質(zhì)量; 5.具...
2025-11-08
楊培書
工作內(nèi)容 1、協(xié)助開展課程推廣活動(dòng),向潛在學(xué)員介紹教學(xué)內(nèi)容和課程體系 2、參與線上線下推廣活動(dòng)的策劃與執(zhí)行,提升品牌知名度 3、與學(xué)員建立良好的溝通,確保教學(xué)質(zhì)量和服務(wù)滿意度 任職要求: 1、具備良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效地與學(xué)員互動(dòng) 2、對(duì)教育行業(yè)有一定了解,能夠快速適應(yīng)市場(chǎng)變化,積極參與推廣活動(dòng) 3、有責(zé)任心,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效率

銷售經(jīng)理

12000-16000元
北海-海城區(qū) 1人 光電 瀏覽:7
2025-11-08
王亞龍
二、任職資格 1、全日制統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,自動(dòng)化、機(jī)電工程、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè),有電子元器件銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2、熟悉 B2B 市場(chǎng)業(yè)務(wù)開發(fā),有一定的客戶資源優(yōu)先; 3、抗壓能力、問題分析與解決能力強(qiáng)

售前經(jīng)理

4000-8000元
北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū) 1人 軟件 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:5
2025-11-08
孔祥輝
計(jì)算機(jī)、電子、通信、自動(dòng)化、交通類相關(guān)專業(yè)。 2、工作經(jīng)驗(yàn):2年以上交通(智能交通,公共交通)、安防、系統(tǒng)集成相關(guān)售前工作經(jīng)驗(yàn)。
北海-海城區(qū)-中國電子北海產(chǎn)業(yè)園 1人 電子 瀏覽:47
2025-11-08
盧金云
1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,合理分配測(cè)試任務(wù)至各班組或個(gè)人,確保每日生產(chǎn)目標(biāo)順利達(dá)成。 2、實(shí)時(shí)跟進(jìn)任務(wù)進(jìn)度,及時(shí)協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的設(shè)備故障、物料短缺等問題,避免生產(chǎn)延誤。? 3、分析測(cè)試車間的生產(chǎn)數(shù)據(jù),如單位時(shí)間測(cè)試量、設(shè)備利用率等,挖掘生產(chǎn)瓶頸,提出優(yōu)化建議。 4、組織對(duì)不合格 PCBA 的分析與評(píng)審,協(xié)同技術(shù)部門定位質(zhì)量問題根源,制定有效的整改措施。對(duì)返修后的產(chǎn)品進(jìn)行二次測(cè)試,跟蹤質(zhì)量改進(jìn)效果,防止同類問題重復(fù)發(fā)生。? 5、落實(shí)測(cè)試設(shè)備的日常點(diǎn)檢,及時(shí)聯(lián)系維修人員處理設(shè)備故障,確保設(shè)備處于良好運(yùn)行狀態(tài)。 6、定期開展技能提升培訓(xùn),分享行業(yè)新技術(shù)、新工藝,提高團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平。? ...
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