職位描述
門面經(jīng)理主要負(fù)責(zé):1.店門的管理 2.策劃活動(dòng) 3.有一定的穩(wěn)定資源 要求:裝修公司三年以上的管理經(jīng)驗(yàn) 待遇:8000上不封頂(提成+分紅)
公司簡(jiǎn)介
百色市嘉禾裝飾有限公司,是一家提供硬裝、軟裝一體化和諧家居消費(fèi)模式,本著“為人居服務(wù)”的企業(yè)理念、設(shè)計(jì)、施工、家裝工廠化、主材供應(yīng)、室內(nèi)裝飾為一體,全面實(shí)施中國(guó)家居產(chǎn)業(yè)德標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)化的裝修工藝公司。 選擇嘉禾裝飾的八大理由: 服務(wù)不滿意:交付過程中7星級(jí)服務(wù),服務(wù)部滿意直接聯(lián)系總經(jīng)辦。設(shè)計(jì)不滿意專屬設(shè)計(jì)方案N對(duì)一服務(wù)。 產(chǎn)品保證:?原裝正品、假一賠十。 德系工藝保證:全新德系特色工藝。 施工保證:施工質(zhì)量不滿意,金牌工長(zhǎng)給您服務(wù),施工質(zhì)量問題砸無赦。 性價(jià)比保證:最貴的不一定是最好的,性價(jià)比最高才是最好的,您花10萬元我們?cè)O(shè)計(jì)師給您做出15萬的效果圖。 工程預(yù)算保證:整體預(yù)算上下浮動(dòng)不超5%,無惡意增項(xiàng)。 嘉禾人才標(biāo)準(zhǔn):忠誠企業(yè),勝任本職就是嘉禾人才;既會(huì)做人又會(huì)做事,專業(yè)人做專業(yè)事。 干部理念:嘉禾干部不僅要當(dāng)伯樂,還要做先生;幫助他人,成就自己。 競(jìng)爭(zhēng)理念:培訓(xùn),傳幫帶、精品、積分制均是人才成長(zhǎng)的有效途徑,賽馬而不相馬。 做事標(biāo)準(zhǔn):少說多做,善納諫言。認(rèn)真負(fù)責(zé),第一次就把事情做對(duì);持續(xù)改善。 市場(chǎng)理念:因地制宜,一米營(yíng)銷,借雞下蛋,造勢(shì)而雄。 經(jīng)驗(yàn)理念:創(chuàng)新為魂,誠信為本;慮遠(yuǎn)積厚,守正筑堅(jiān)。 核心競(jìng)爭(zhēng)力:德標(biāo)工藝、彈放線、精量尺、料等工是我們的四*寶。 1.零增項(xiàng) 預(yù)算即決算,無后期增項(xiàng)費(fèi)用 2.環(huán)保部達(dá)標(biāo)“砸” 3.材料不合格“換” 4.質(zhì)量不合格“砸” 質(zhì)量理念:客戶滿意是檢驗(yàn)我們工作的唯一標(biāo)準(zhǔn)。 價(jià)值觀:上善若水‘天人合一。 企業(yè)精神:做行業(yè)翹楚,永不言棄?!?/pre>上班地點(diǎn)
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店員/營(yíng)業(yè)員3000-8000元百色-德保縣工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)店內(nèi)產(chǎn)品銷售工作。 2、負(fù)責(zé)顧客維護(hù)服務(wù)工作。 3、負(fù)責(zé)店內(nèi)日常工作運(yùn)營(yíng)。 4、負(fù)責(zé)公司安排事情的完成。 客服表達(dá)能力強(qiáng),熱情善良,愛學(xué)習(xí),有上進(jìn)心,有醫(yī)療、醫(yī)藥、銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先!2025-11-21
胡秀玲 -
店員/營(yíng)業(yè)員3000-5000元百色-田陽區(qū)工作內(nèi)容: 1、熟悉移動(dòng)廳門店的業(yè)務(wù)以及門店的產(chǎn)品 1、負(fù)責(zé)面向用戶銷售產(chǎn)品,熱情接待用戶,維系用戶 2、完成店長(zhǎng)交辦的工作 崗位要求: 1、性格開朗,口齒伶俐,熱愛銷售; 2、執(zhí)行力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有責(zé)任心; 3、性別不限,學(xué)歷不限,年齡18至35歲 上班時(shí)間: 輪班制9-22點(diǎn)分兩個(gè)班次,具體看門店經(jīng)理安排,月休息4天 薪資待遇:(具體***) 底薪+提成+獎(jiǎng)勵(lì)+節(jié)日福利(月平均3000-5000,具體看個(gè)人的能力,上不封頂)2025-11-21
陽菊華 -
店員/營(yíng)業(yè)員3000-6000元百色-右江區(qū)百色市右江區(qū)隆百旺家具店家具/家電/工藝品/玩具崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)進(jìn)店客戶的接待工作,探尋客戶需求,為客戶提供專業(yè)個(gè)性化的搭配意見 2、跟進(jìn)客戶訂單,與客戶形成長(zhǎng)期穩(wěn)定的互動(dòng)關(guān)系,成為客戶值得信賴的家居顧問,提升客戶滿意度,維護(hù)品牌美譽(yù)度; 3、開發(fā)新客戶、跟進(jìn)并邀約進(jìn)店促成交; 崗位要求 1.具有較好的語言表達(dá)能力以及溝通能力 2.有銷售經(jīng)驗(yàn),口才佳者優(yōu)先。2025-11-21
魯花蕾 -
門店經(jīng)理6000-10000元百色-右江區(qū)廣西零距離國(guó)際旅行社有限公司百色江濱門市部計(jì)算機(jī)軟件負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品銷售計(jì)劃2025-11-21
王志堅(jiān) -
店員/營(yíng)業(yè)員3000-4000元百色-右江區(qū)廣西繽紛文化旅游集團(tuán)有限公司酒店/旅游日常銷售 盤點(diǎn) 搞店鋪衛(wèi)生 維護(hù)企業(yè)微信 制作簡(jiǎn)單視頻發(fā)朋友圈 制作麼乜(包教包會(huì))2025-11-21
梁鳳美 -
店員/營(yíng)業(yè)員3000-8000元百色-右江區(qū)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)店內(nèi)黃金核驗(yàn)工作,確保交易的準(zhǔn)確性和合規(guī)性 2.與顧客進(jìn)行有效溝通,解答相關(guān)問題并提供專業(yè)建議 3.維護(hù)店鋪秩序,保證良好的購物環(huán)境 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠處理顧客咨詢 2.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事協(xié)作完成工作任務(wù) 3.對(duì)工作細(xì)致認(rèn)真,有責(zé)任心,能夠按時(shí)完成上級(jí)交付的任務(wù)2025-11-16
易雄斌 -
2025-11-16
農(nóng)基文 -
店員/營(yíng)業(yè)員3000-4000元百色-右江區(qū)廣西全盛拍檔供應(yīng)鏈管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)水果門店收銀員、營(yíng)業(yè)導(dǎo)購 1、熟練電腦,有收銀工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、吃苦耐勞,手腳麻利,服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排 3、良好溝通及表達(dá)能力 4、工作穩(wěn)定 上班時(shí)間:早班8點(diǎn)半到4點(diǎn)半, 晚班3點(diǎn)半到11點(diǎn) 工作地點(diǎn): 江南區(qū)龍光玖譽(yù)城 青秀區(qū)半島旺角 青秀區(qū)廣源國(guó)際 青秀區(qū)水岸華府店2025-11-16
蔡恒任 -
店員/營(yíng)業(yè)員2000-3000元百色-右江區(qū)廣西百色問茶師餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責(zé) 1.按照產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)流程制作奶茶等飲品 2.柜臺(tái)接待、點(diǎn)單、收銀 3.持續(xù)日常清潔維護(hù)店面環(huán)境整潔,陳列整齊 4.可就近分配 任職要求 1.品德正直誠信,尊重他人 2.對(duì)工作仔細(xì)認(rèn)真,謙虛學(xué)習(xí) 3.能接受輪班制工作 4.年齡18-26歲 5.不招低于3個(gè)月的短期員工2025-11-16
梁先生 -
2025-11-16
李創(chuàng)奇
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店員營(yíng)業(yè)員導(dǎo)購導(dǎo)購/店員/營(yíng)業(yè)員營(yíng)業(yè)營(yíng)業(yè)員移動(dòng)營(yíng)業(yè)員店員導(dǎo)購/營(yíng)業(yè)員店員/營(yíng)業(yè)員營(yíng)業(yè)員店員全職店員店員導(dǎo)購營(yíng)業(yè)員營(yíng)業(yè)店員店長(zhǎng)/營(yíng)業(yè)員營(yíng)業(yè)員店長(zhǎng)飲品店員甜品店店員門店?duì)I業(yè)員店面員工晚班營(yíng)業(yè)員銷售店員門店店員門店店助店面導(dǎo)購生鮮員工生鮮營(yíng)業(yè)員生鮮店?duì)I業(yè)員導(dǎo)購員奢侈品銷售收銀員營(yíng)業(yè)員營(yíng)業(yè)員收銀員服裝營(yíng)業(yè)員服裝銷售營(yíng)業(yè)員導(dǎo)購員/營(yíng)業(yè)員
- 百色市嘉禾裝飾有限公司
- 所在行業(yè) 包裝/燈具/裝飾
- 成立時(shí)間 6年(2019年10月16日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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