職位描述
贏銷干將”培養(yǎng)計劃是針對校園招聘營銷管培生的發(fā)展而設置.項目通過導師輔導.集中培訓.輪崗學習等多樣化的培養(yǎng)機制及學習活動.全面提升“干將”綜合素質及業(yè)務能力.使其快速成長為營銷各專業(yè)條線基層主管.長期關注并往區(qū)域/項目營銷第一負責人方向儲備培養(yǎng).
銷售方向:營銷管理干部儲備的C位擔當.懂市場.明客戶.通管理.有目標.能抗壓.具有強烈的項目操盤意愿
營銷支持方向:玩轉地產(chǎn)營銷的多面手.洞悉營銷全流程.懂產(chǎn)品.會分析.能策劃.巧創(chuàng)新.統(tǒng)數(shù)據(jù).理標準
人力資源方向:立足業(yè)務的HRBP.全方位接觸人力資源六大模塊.打造最陽光和良性競爭的團隊氛圍.輔助業(yè)務發(fā)展.感受業(yè)務與管理結合的魅力
工作地點:百色.河池.宜州.田東.田陽.靖西
聯(lián)系人:羅女士 15278****88(V信同號)
公司簡介
碧桂園是為全世界創(chuàng)造美好生活產(chǎn)品的公司,世界500強企業(yè),中國地產(chǎn)三強,福布斯全球上市公司2000強,2019年實現(xiàn)合同銷售5521.9億元,位居全國房企第一。碧桂園一直致力于為追求美好生活的人提供好房子,好社區(qū),并積極投身智能制造,發(fā)展科學技術;發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),振興鄉(xiāng)村;始終踐行“希望社會因我們的存在而變得更加美好”的企業(yè)使命,立業(yè)至今,碧桂園創(chuàng)始人及集團累計參與社會慈善捐款已超64億元。
碧桂園自2009年進入廣西,十載光陰,始終以打造民生地產(chǎn)為己任,現(xiàn)已在廣西51個縣市開發(fā)103個標桿項目,為超6萬戶業(yè)主鑄就幸福家園,2019年碧桂園在廣西全區(qū)合同銷售額已超308.6億元,位居廣西房地產(chǎn)市場第一。 碧桂園桂北區(qū)域總部設在柳州,?截至2020年6月,桂北區(qū)域已有4城,25個在售(建)項目,分別是大柳州片區(qū)(柳州市河東區(qū)、柳東區(qū),魚峰區(qū),鹿寨及周邊新地),百色片區(qū)(百色,靖西,田東,田陽、平果),桂西片區(qū)(河池、宜州,融水,柳城,巴馬),柳來片區(qū)(柳江、來賓、象州、武宣),2020年碧桂園桂北區(qū)域將持續(xù)激昂奮進,持續(xù)拓盤廣西核心潛力城市,深耕八桂,榮譽共享!
上班地點
工作地址:
百色市右江區(qū)碧桂園城央府 查看上班路線
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儲備干部3000-7000元百色-右江區(qū)本崗位以管理層模式培養(yǎng)人才,提供帶薪培訓。 崗位職責: 1.處理客戶來自電話、網(wǎng)絡的咨詢,妥善處理相應問題并回復客戶,做好問題的收集整理工作。 2.負責解答報名客戶咨詢及對客戶進行跟進。 3.通過日常電話主動呼出、微信推廣,促成訂單。 4.按照客戶和部門經(jīng)理要求與公司其他部門協(xié)作解決客戶的要求及問題,保持并維護與客戶的良好關系。 5.負責公司網(wǎng)站涉及銷售部門的日常資料整理、編輯、發(fā)布工作。 6.負責培訓新同事,協(xié)助新同事促成交易。 7.完成領導安排的其他工作。7小時前
梁月嬌 -
銷售經(jīng)理儲備干部5000-10000元百色-右江區(qū)全面負責店(部門)工作目標任務的計劃和分解;安排一部門的銷售售前、中、后的工作;招聘、管理團隊,幫助員工完成簽單,完成月、年業(yè)績?nèi)蝿罩笜?;安排日早會、周、月總結;完成其他交辦的各項工作,充分享有經(jīng)營管理自卜主權。2025-11-16
高有華 -
市場推廣經(jīng)理儲備干部3000-8000元百色-右江區(qū)崗位職責: 1. 積極參與市場推廣活動,通過各種渠道拓展客戶資源; 2. 負責POS刷卡機的分享與推廣,確保達成銷售目標; 3. 定期進行市場分析和客戶反饋,為產(chǎn)品改進和市場策略調(diào)整提供依據(jù); 4. 建立和維護良好的客戶關系,實現(xiàn)長期合作。 任職要求: 1. 對市場推廣工作充滿熱情,具備良好的溝通能力和團隊合作精神; 2. 有較強的市場分析能力和客戶服務意識; 3. 能夠自主管理工作時間,高效完成工作任務; 4. 對于POS刷卡機有一定的了解,能夠準確理解客戶需求。2025-11-16
岑麗錦 -
管培生3000-6000元百色-右江區(qū)廣西全盛拍檔供應鏈管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務管理培訓生 培訓方向:店長、區(qū)域主管、區(qū)域督導 崗位職責: 1、前期三個月先在門店進行營業(yè)員工作,熟悉門店各方面的運營管理及銷售收銀、服務、陳列、衛(wèi)生、客訴等管理。 2、通過三個月考核,再由督導經(jīng)理或者總運營進行培訓及在職學習。 3、六個月之后能獨立工作,根據(jù)考核情況擇優(yōu)安排為店長或者區(qū)域店長,區(qū)域督導、或者主管崗位。以后還有機會可以晉升區(qū)域經(jīng)理。 崗位要求: 1、大專以上學歷 2、熱愛零售及服務服業(yè) 3、較強的溝通與表達能力、良好的團隊合作精神 4、較強的思維邏輯能力及分析能力,具備一定抗壓能力,熱愛學習 薪資待遇 1、前三個月在門店工作,按照收銀員的薪資標準3000-4000元 2、第四-第六個月根據(jù)個人能力評定薪資 3、六個月后4200-6000元。2025-11-16
蔡恒任 -
生產(chǎn)管培生4000-7000元百色-田陽區(qū)廣西果天下食品科技有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1.良好的溝通能力,快速學習新知識和適應新環(huán)境的能力,具備分析、解決問題的能力 2.誠信、責任心強,認可公司的價值觀 3.接受輪崗、出差等工作安排 4.非應屆畢業(yè)生,工作年限在2年之內(nèi) 5.培養(yǎng)方向:第一階段 技術員---生產(chǎn)主管 第二階段 生產(chǎn)主管---生產(chǎn)經(jīng)理2025-11-10
- 百色市迎龍碧桂園房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
- 成立時間 7年(2017年12月20日)
- 企業(yè)性質 股份制企業(yè)
- 公司規(guī)模 --