百色夜班主管招聘
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百色 夜班主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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服務(wù)員
3000-4000元2024-10-26毛斯民綜合待遇:底薪+提成+夜班補(bǔ)貼+(入職5個(gè)月以上優(yōu)秀者可參加專業(yè)化培訓(xùn)晉升為主管)。 任職資格:
1、形象氣質(zhì)佳,年齡18-30歲、高中學(xué)歷、身高160以上、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
綜合薪資3k-5k,五險(xiǎn)+包食宿+每年體檢+晉升機(jī)會(huì)+連鎖平臺(tái)全國(guó)可安排就業(yè)+帶薪年假病假生日假+法定節(jié)假日+旅游..工作時(shí)間:8小時(shí)/天,三班倒(不能接受勿投) -
酒店前臺(tái)接待員
2000-3000元2024-10-26陳素娥1、負(fù)責(zé)為酒店住宿客人辦理入住登記、退房結(jié)算手
續(xù);
2、為客人提供熱情、禮貌、準(zhǔn)確、迅速的服
務(wù);
3、掌握住房動(dòng)態(tài)及信息資料,控制房間狀態(tài),
靈活銷售房間;
4、服從前臺(tái)領(lǐng)班/主管的安排和管理,具體完成
接待、問(wèn)詢、預(yù)訂及收銀等服務(wù)工作;
5、詳細(xì)記錄交班;夜班接待員須制作各類營(yíng)業(yè)
統(tǒng)計(jì)報(bào)表;
6、參加部門相關(guān)會(huì)議及培訓(xùn); -
前廳主管
3000-4000元2024-10-18藍(lán)志杰1、協(xié)助前廳經(jīng)理做好職責(zé)工作,做好日常接待工作。主持前臺(tái)班次全面工作,創(chuàng)造良好的工作氛圍。
2、主持主管例會(huì),做好前廳考勤工作。
3、編制員工工作表,合計(jì)安排下屬的工作,管理調(diào)配本部門使用各項(xiàng)消耗品,嚴(yán)格控制成本,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)的指示。
4、掌握預(yù)定情況和當(dāng)天客情,根據(jù)當(dāng)天到達(dá)及離店名單,最大限度地銷售即時(shí)客房。
5、負(fù)責(zé)安排重點(diǎn)賓客的接待工作和重要留言的落實(shí)、檢查。
6、督導(dǎo)迎送服務(wù)、貫徹執(zhí)行服務(wù)程序,督導(dǎo)問(wèn)訊迎接服務(wù)進(jìn)行,滿足客人合理要求。
7、參與前廳接待工作,有效解決客人投訴和本部門的有關(guān)問(wèn)題,搞好有關(guān)部門的協(xié)調(diào)及聯(lián)系。
月休6天+法定節(jié)假日+生日福利+節(jié)假日福利+包吃住+五險(xiǎn)
薪資:3800-4000+提成+夜班補(bǔ)貼15元/晚
約 3 個(gè)崗位
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姚先生投遞了 樂(lè)業(yè)縣金源國(guó)際酒店 的 服務(wù)員 職位2024-10-22
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梁小姐投遞了 樂(lè)業(yè)縣紅錦天酒店 的 酒店前臺(tái)接待員 職位2024-09-29
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百色 倉(cāng)庫(kù)管理員招聘工資
¥
3423
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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11.5%2K
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50%3K
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34.6%4K
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3.8%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
百色倉(cāng)庫(kù)管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
百色倉(cāng)庫(kù)管理員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。