百色銷售行政招聘
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百色 銷售行政 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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專賣店店長
4000-8000元2024-10-29林女士人事經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場推廣與銷售,達(dá)成銷售業(yè)績目標(biāo),及時(shí)反饋市場信息,協(xié)助公司優(yōu)化銷售策略
2、負(fù)責(zé)店面日常運(yùn)營管理,協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)人員的工作安排,管理日常業(yè)務(wù)信息、客戶訂單
3、負(fù)責(zé)員工日??记?、檢查員工著裝、士氣與精神面貌,維護(hù)品牌及店鋪形象
4、解決顧客疑問和處理顧客投訴,提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)
5、為促銷準(zhǔn)備物料和展品
6、檢查店內(nèi)的安全隱患
7、傳達(dá)公司目標(biāo)給下屬,掌握目標(biāo)達(dá)成情況
8、主持早、晚會(huì),并做好監(jiān)督店鋪行政及業(yè)務(wù)工作,維護(hù)良好的團(tuán)隊(duì)士氣和工作氛圍
崗位要求:2年以上店長或銷售主管工作經(jīng)驗(yàn),有電器、建材等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 -
客服兼行政主管
4000-6000元2024-10-26蘭小姐工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶資料的收集、使用和更新,管理客戶檔案。
2、組織開展客戶關(guān)懷活動(dòng)。
3、處理客戶關(guān)系,與客戶互動(dòng),解決客戶的疑問并預(yù)防問題的再發(fā)生。
4、銷售前臺(tái)客流登記。
5、兼管店面日常人資行政事務(wù)的對接處理。
任職要求:
大專以上學(xué)歷,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通協(xié)作能力,具有汽車銷售服務(wù)行業(yè)客服及人資行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 -
銷售助理
2000-3000元2024-10-26藍(lán)志杰1、協(xié)助銷售經(jīng)理做好銷售日報(bào),協(xié)助對接協(xié)議單位。
2、協(xié)助銷售經(jīng)理處理文檔信息,協(xié)議管理,合同管理等工作。
3、協(xié)助銷售經(jīng)理外送合同及合作物料及其他事務(wù)。
4、熟悉使用辦公軟件,大專以上學(xué)歷,五官端正,性格外向活潑。(可接受應(yīng)屆畢業(yè)生)
5、薪資福利:2500+500補(bǔ)貼+200全勤+月休6+法定節(jié)假日+五險(xiǎn)一金+包吃住+行政班 -
超市主管
3000-5000元2024-10-25戴桂財(cái)超市主管的工作職責(zé)包括督促銷售和毛利達(dá)成,完成銷售任務(wù);負(fù)責(zé)月、周銷售業(yè)績達(dá)成分析及跟蹤工作,對未達(dá)標(biāo)分類提出整改方法并跟蹤實(shí)施;負(fù)責(zé)員工考核及日常行政管理工作。 -
汽車?yán)m(xù)保專員
5000-8000元2024-10-18黃女士人事主要職責(zé): 1.負(fù)責(zé)新銷售車輛保險(xiǎn)的銷售推薦及手續(xù)辦理工作; 2.負(fù)責(zé)續(xù)保銷售工作及手續(xù)辦理; 3.對車輛新保、續(xù)保數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)及分析; 4.負(fù)責(zé)車輛保險(xiǎn)業(yè)績的系統(tǒng)錄入,處理廠家在保險(xiǎn)方面的相關(guān)事宜 …… 三、薪資待遇: 1、基本工資+績效工資+職務(wù)工資+五險(xiǎn)一金+餐補(bǔ)+節(jié)日福利+生日福利+不定期員工活動(dòng)+員工培訓(xùn) 2、月休4天,行政班 3、工作地址:西鄉(xiāng)塘高新區(qū)科園大道
約 5 個(gè)崗位
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百色 銷售助理招聘工資
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3826
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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13%2K
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47.8%3K
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13%4K
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13%5K
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8.7%6K-8K
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4.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
百色銷售助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
百色銷售助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。