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百色數(shù)據(jù)招聘

桂聘提供2025年11月百色數(shù)據(jù)最新招聘，右江區(qū)60條靖西縣5條，更多數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-16
劉文達(dá)
日常店內(nèi)接待，邀約。協(xié)助銷售。日常數(shù)據(jù)整理，客戶售中售后維護(hù)。
2025-11-16
趙汝田
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)游戲內(nèi)容的操作與執(zhí)行，確保游戲體驗的流暢與高效
2. 與團(tuán)隊成員協(xié)作，共同完成游戲任務(wù)和目標(biāo)
3. 分析游戲數(shù)據(jù)，提出改進(jìn)方案，優(yōu)化游戲性能
任職要求：
1. 具備出色的溝通能力，能夠與團(tuán)隊成員有效溝通
2. 能夠迅速適應(yīng)新環(huán)境，融入多變的工作團(tuán)隊
3. 對游戲有深刻理解，能夠不斷學(xué)習(xí)和掌握新的游戲技巧
【工作職責(zé)】
1、對客戶定位和需求有明確清晰的認(rèn)識，準(zhǔn)確把握整體風(fēng)格，根據(jù)現(xiàn)場勘測情況，規(guī)劃設(shè)計方案，制作概念方案；
2、按公司規(guī)范量房，確保測量數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性；
3、參加項目各節(jié)點內(nèi)部會審工作會議，按會議要求執(zhí)行相應(yīng)職責(zé)的工作；
4、設(shè)計師將平面概念方案向客戶做系統(tǒng)全面的介紹后，助理記錄客戶反饋意見，以便下一步對方案的修改，配合順利簽訂《設(shè)計合同》;
5、設(shè)計合同簽訂后，按設(shè)計流程制度消化工作日程表，并按計節(jié)點要求完成制圖工作；
6、按制圖規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的要求，審核項目全部的設(shè)計圖紙，交設(shè)計經(jīng)理蓋出圖章；
7、協(xié)調(diào)物料、工程、做好物料小樣的收集、施工組織計劃和報價的制作、確認(rèn)工作，以便于順利簽訂《施工合同》
8、依照設(shè)計方案，陪同業(yè)務(wù)確定選材，保證設(shè)計落地效果；
9、開工前與項目經(jīng)理、監(jiān)理、采購就施工圖紙、施工組織計劃等開工前的籌備工作，進(jìn)行會審和答疑；
10、做好項目交底工作，圖紙交付給工程負(fù)責(zé)人以后，依照圖紙向工程相關(guān)人員詳細(xì)介紹設(shè)計重點、難點、表達(dá)效果；每個項目關(guān)鍵節(jié)點時還必須到工地現(xiàn)場進(jìn)行交底和指導(dǎo)；
11、從工程開工到竣工期間內(nèi)，與工程部相關(guān)人員保持密切聯(lián)系，發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)、處理，并不少于8次到現(xiàn)場進(jìn)行勘驗、指導(dǎo)
12、施工期間的變項、增項，主動與客戶溝通確定，及時出圖，制作工程變更單，提交業(yè)主簽字確認(rèn)；
【任職要求】
1、完全理解集享生活模式，熟知集享生活五大體系內(nèi)容，熟知集享生活營銷產(chǎn)品內(nèi)容；
2、了解裝飾裝修設(shè)計和施工工藝規(guī)范；
3、有較強的語言表達(dá)和理解溝通能力，可以滿足方案陳述及與客戶、設(shè)計團(tuán)隊的溝通、協(xié)調(diào)工作；
4、有良好的創(chuàng)意和空間思維，軟裝搭配能力強；
5、自我學(xué)習(xí)意識強，對設(shè)計流行趨勢和新工藝敏感，不斷提高個人設(shè)計水平；
6、有滿足工作需要的計算機使用水平，能熟練操作office辦公軟件和相關(guān)設(shè)計軟件。
【工作時間】
上午9點-12點 下午14點–18點
【休息安排】
上6休1 周一/周二安排調(diào)休

置業(yè)顧問

5000-8000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-11-16
譚智榮
負(fù)責(zé)公司樓盤的推銷介紹以及接待客戶促進(jìn)成交; 　　4、發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶，做好對客戶的追蹤和聯(lián)系; 　　5、熱情接待，細(xì)致講解，耐心服務(wù)，為客戶提供滿意的服務(wù); 　　6、負(fù)責(zé)市場信息的反饋，定期對銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進(jìn)行分析評估

直播員

3000-6000元
2025-11-16
李永慶
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)在指定平臺進(jìn)行直播帶貨，提升產(chǎn)品曝光度和銷售額； 2、與觀眾互動，解答疑問，增強粉絲粘性和活躍度； 3、策劃并執(zhí)行直播內(nèi)容，確保直播流程順暢、內(nèi)容豐富； 4、分析直播數(shù)據(jù)，優(yōu)化直播策略

銷售運營

6000-11000元
2025-11-16
黃鳳娟
一、工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)達(dá)成醫(yī)院經(jīng)營目標(biāo)，搭建運營體系，組織制定運營部門與其專業(yè)管理相關(guān)的各項管理制度、流程； 2、負(fù)責(zé)為醫(yī)院重大決策提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告，定期提交醫(yī)院經(jīng)營狀況分析和前景預(yù)測報告
2025-11-16
黃鳳娟
一、工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)達(dá)成醫(yī)院經(jīng)營目標(biāo)，搭建運營體系，組織制定運營部門與其專業(yè)管理相關(guān)的各項管理制度、流程； 2、負(fù)責(zé)為醫(yī)院重大決策提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告，定期提交醫(yī)院經(jīng)營狀況分析和前景預(yù)測報告

總賬會計

4000-8000元
2025-11-16
黃鳳娟
6.協(xié)助完成預(yù)算填報，預(yù)算-核算實際數(shù)據(jù)差異，薪資、績效考核指標(biāo)核算等。
2025-11-16
李堃
? 通過數(shù)據(jù)看板（DMS、CRM、BI）實時監(jiān)控關(guān)鍵指標(biāo)，及時制定糾偏方案。 2. 業(yè)務(wù)運營 ? 優(yōu)化車間派工、配件周轉(zhuǎn)、預(yù)約及鈑噴施工流線，縮短平均維修周期。 …… 核心能力 ? 經(jīng)營思維：能獨立編制售后年度預(yù)算，擅長用數(shù)據(jù)驅(qū)動決策； ? 技術(shù)功底：具備故障診斷、技術(shù)攻關(guān)能力，持高級技師或廠家認(rèn)證技師證書者優(yōu)先； ? 客戶導(dǎo)向：深諳客戶全生命周期管理
2025-11-16
李堃
? 建立銷售數(shù)據(jù)駕駛艙（DMS、CRM、BI），實時跟蹤線索轉(zhuǎn)化率、試駕成交率、金融&保險滲透率，形成“日清、周會、月復(fù)盤”閉環(huán)。 2. …… 核心能力 ? 經(jīng)營思維：能獨立編制年度銷售預(yù)算、P&L，掌握盈虧平衡點測算； ? 數(shù)據(jù)驅(qū)動：熟練使用Excel、BI工具做銷售漏斗分析，擅長A/B測試提升轉(zhuǎn)化； ? 市場洞察：對區(qū)域競品動態(tài)
2025-11-16
李堃
個人經(jīng)營 ? 每日復(fù)盤CRM數(shù)據(jù)，形成客戶畫像，戰(zhàn)敗客戶72小時內(nèi)二次跟進(jìn)； ? 每月至少1場私享會，老客帶新客成交≥3臺； ? 深耕企業(yè)大客戶、商會、豪車俱樂部，團(tuán)購單≥5臺/
2025-11-16
李堃
、活動目標(biāo)、流失客戶等客戶信息整理及分析負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶入廠招攬； 協(xié)助完成招攬客戶抱怨/投訴修復(fù)及閉環(huán)； 負(fù)責(zé)客戶維系及關(guān)懷、預(yù)約管理工作； 客戶招攬客戶抱怨/投訴修復(fù)及閉環(huán)； 客戶水平業(yè)務(wù)綁定數(shù)據(jù)跟蹤
2025-11-16
530295905@qq.com
1、本地區(qū)市場環(huán)境數(shù)據(jù)的收集、分析工作。 2、根據(jù)產(chǎn)品促銷要求，制定常規(guī)活動、節(jié)假日活動等促銷推廣方案并組織實施，參與重大促銷推廣活動的策劃和執(zhí)行，以達(dá)到促銷效果。
2025-11-16
蔡恒任
1、內(nèi)容策劃，根據(jù)直播主題和目標(biāo)受眾，協(xié)助策劃直播內(nèi)容 2、直播互動，與觀眾進(jìn)行實時互動，回答觀眾問題，引導(dǎo)觀眾參與直播活動 3、直播監(jiān)控，實時監(jiān)控直播過程中的各項指標(biāo)，及時調(diào)整直播策略 4、數(shù)據(jù)分析 …… ，對直播數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，包括觀看量，點贊數(shù)，評估直播鮮果 崗位要求: 有1年以上直播經(jīng)驗

直播運營

6000-10000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:8
2025-11-16
李晉
分析直播數(shù)據(jù)，及時調(diào)整運營策略，提高轉(zhuǎn)化率與ROI。 任職要求： 1. 對直播行業(yè)有深刻理解，具備優(yōu)秀的內(nèi)容策劃能力； 2. …… 熟練掌握直播平臺運營規(guī)則，能夠有效運用數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)運營決策； 3. 具備良好的團(tuán)隊協(xié)作精神，能與主播及其他部門緊密配合； 4. 創(chuàng)意思維活躍，能夠快速響應(yīng)市場變化，提出創(chuàng)新運營方案。
約 79 個崗位

百色相關(guān)熱門崗位

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