百色人力資源專員招聘
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百色 人力資源專員 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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人事部經(jīng)理
4000-8000元2024-10-26韋永靈負責所有人事部該負責的工作 -
人力資源專員/助理
4000-6000元2024-10-26黃鳳娟崗位職責:
1. 負責人力資源相關(guān)工作,包括但不限于員工關(guān)系、招聘流程等
2. 協(xié)助管理層優(yōu)化人力資源管理體系
3. 參與處理人力資源相關(guān)的行政事務(wù)
任職要求:
1. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神
2. 能夠高效執(zhí)行人力資源相關(guān)任務(wù)
3. 具有較強的組織和協(xié)調(diào)能力 -
人事專員
4000-5000元2024-10-26張杰1.負責員工五險一金事項
2.負責每月員工考勤
3.負責新員工入職培訓(xùn)
4.簽署勞動合同
5.其他工作安排 -
人事專員
3000-5000元2024-10-24楊揚1,負責員工人事檔案管理工作 2,負責員工績效考核工作 3,負責辦理員工入職,離職,異動手續(xù) 4,負責制定招聘工作 5,負責制定公司薪酬制度 -
人事行政專員/助理
2000-4000元2024-10-24楊揚1、負責招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試; 2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理; 4、負責與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達; 5、負責公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作; 6、負責部門一些日常行政事務(wù),配合上級做好行政人事方面的工作; 7、負責制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度; 8、協(xié)助各部門做好節(jié)假日期間工作安排,包括值班安排、檢查門窗、關(guān)閉電源電腦等工作; 9、負責企業(yè)資產(chǎn)配置(包括辦公設(shè)備、辦公用品)的管理工作,包括清點、維護、登記等。
約 5 個崗位
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百色 人力資源專員/助理招聘工資
¥
3272
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:4K
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18.2%2K
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36.4%3K
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45.5%4K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
百色人力資源專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
百色人力資源專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。