百色企業(yè)培訓(xùn)顧問招聘

桂聘提供2025年11月百色企業(yè)培訓(xùn)顧問最新招聘，右江區(qū)2條，平均工資約為4357元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多企業(yè)培訓(xùn)顧問銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

汽車銷售精英

8000-12000元

百色鑫廣達(dá)長久博遠(yuǎn)汽車銷售服務(wù)有限公司

百色-右江區(qū) 1人瀏覽:4

2025-11-16

李堃

崗位名稱:精英汽車銷售顧問（合資品牌）
一句話賣點(diǎn)
在這里，賣的不只是車，而是一種生活方式。我們尋找能把“成交”變成“交心”的Top Sales，一起把合資品牌賣到本地市占率No.1，并讓你的年收入輕松突破20萬+。
崗位定位
展廳零售核心戰(zhàn)力：負(fù)責(zé)高凈值C端客戶與B端企業(yè)客戶的全流程銷售，以專業(yè)+體驗(yàn)+顧問式成交，達(dá)成單車高毛利、高滿意度及高轉(zhuǎn)介紹率。
核心工作內(nèi)容
1. 高凈值客戶開發(fā)
? 通過直播、短視頻、小紅書、社群、異業(yè)合作等線上+線下渠道，每月新增有效線索≥100條；
? 建立個(gè)人IP號(hào)（公司提供流量扶持），粉絲≥5,000，月度留資≥30條。
2. 全流程銷售
? 7×24小時(shí)響應(yīng)客戶，邀約到店率≥60%，試駕轉(zhuǎn)化率≥45%，成交率≥25%；
? 熟練掌握車輛性能、金融方案、置換評(píng)估、保險(xiǎn)/上牌/精品等衍生業(yè)務(wù)；
? 打造“五星交車”儀式，交車滿意度≥99%，客戶轉(zhuǎn)介紹率≥30%。
3. 個(gè)人經(jīng)營
? 每日復(fù)盤CRM數(shù)據(jù)，形成客戶畫像，戰(zhàn)敗客戶72小時(shí)內(nèi)二次跟進(jìn)；
? 每月至少1場(chǎng)私享會(huì)，老客帶新客成交≥3臺(tái)；
? 深耕企業(yè)大客戶、商會(huì)、豪車俱樂部，團(tuán)購單≥5臺(tái)/季度。
4. 市場(chǎng)洞察
? 實(shí)時(shí)掌握競品行情、補(bǔ)貼政策、金融利率，第一時(shí)間輸出話術(shù)&策略；
? 參與門店直播腳本撰寫、短視頻拍攝，個(gè)人出鏡時(shí)長≥20%/場(chǎng)。
任職要求
1. 經(jīng)驗(yàn)與學(xué)歷
? 大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
? 1年以上高端/新能源/新勢(shì)力品牌汽車銷售經(jīng)驗(yàn)，或奢侈品/高客單房產(chǎn)/金融理財(cái)顧問經(jīng)驗(yàn)（銷冠優(yōu)先）；
? 個(gè)人年銷量≥120臺(tái)或單月最高銷量≥20臺(tái)者優(yōu)先。
2. 核心能力
? 強(qiáng)網(wǎng)感：會(huì)拍短視頻、做直播，懂流量運(yùn)營；
? 強(qiáng)成交：熟悉SPIN顧問式銷售、FABE、需求分析；
? 高情商：擅長與高凈值客戶同頻溝通，具備奢侈品/留學(xué)/投資等共同話題；
? 自驅(qū)力：目標(biāo)感強(qiáng)，抗壓耐挫，日均工作10小時(shí)+仍保持激情。
3. 關(guān)鍵指標(biāo)（入職首年）
? 個(gè)人銷量≥120臺(tái)/年；
? 客戶NPS≥90分，轉(zhuǎn)介紹成交≥30%；
? 個(gè)人IP粉絲≥10,000，月度線索≥50條。
4. 形象與駕照
? 形象氣質(zhì)佳，無明顯紋身；
? 持有C1及以上駕照，駕駛技術(shù)嫻熟。
薪酬與晉升
? 提成：單車階梯提成（最高單車3000元）+精品/金融/保險(xiǎn)/置換傭金，上不封頂
? 晉升路線：
精英顧問 → 金牌顧問（帶徒弟）→ 展廳主管 → 銷售經(jīng)理
? 培訓(xùn)資源：廠家認(rèn)證培訓(xùn)+品牌總部集訓(xùn)+外部MCN短視頻陪跑
? 福利：五險(xiǎn)一金、免費(fèi)工作餐、員工購車折扣、帶薪年假、出國游
來，用你的專業(yè)和魅力，把車賣給懂生活的人。

法律顧問

5000-10000元

廣西譽(yù)辰法律服務(wù)有限公司

百色-右江區(qū) 1人法律瀏覽:3

2025-11-12

葉明增

招聘~法律顧問
?
崗位職責(zé)：
?
1.?負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營管理中的法律咨詢，通過高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、個(gè)人推廣
2.?負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展，收集新客戶的資料，積累客戶營銷資源，
3.?根據(jù)客戶需求，給客戶提供專業(yè)的、有針對(duì)性產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù)。
4.?了解和挖掘客戶深層需求，充分展現(xiàn)產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì)。
5.?通過電話，微信等社交營銷。
6.?負(fù)責(zé)老客戶的二次開發(fā)，提升客戶滿意度，有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展，建立長期共贏的客戶合作關(guān)系！
7.?定期與客戶合作進(jìn)行溝通，建立良好的長久合作關(guān)系
?
任職要求：
1.?具有良好的溝通能力。
2.?熱愛營銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn)。
3.?有上進(jìn)心，責(zé)任心，能夠承受有一定的工作壓力，喜歡挑戰(zhàn)性的工作
?
福利待遇：
1.?培訓(xùn)：入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn)，有經(jīng)驗(yàn)豐富的主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工，法律專業(yè)的老師培訓(xùn)專業(yè)知識(shí)，師傅帶教。
2.?薪酬無責(zé)底薪+超高提成
3.?其他：五險(xiǎn)?、旅游、過節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利是等多項(xiàng)福利
4.?晉升渠道：顧問-經(jīng)理-總經(jīng)理
5.?上班時(shí)間：朝九晚六?，周末正常雙休，提倡快樂工作，快樂生活！

約 2 個(gè)崗位

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百色銷售專員招聘工資

￥ 4357

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來自近一年 145份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K

9.7%

2K
25.5%

3K
17.9%

4K
18.6%

5K
9%

6K-8K
2.8%

8K-1W
4.1%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

96.9%
高中

0.8%
大專

2.4%

百色銷售專員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占96.9%，高中占0.8%，大專占2.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

98.4%
應(yīng)屆畢業(yè)生

0.8%
1-3年

0.8%

百色銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.8%，1-3年占0.8%。