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百色績效招聘

桂聘提供2025年11月百色績效最新招聘,右江區(qū)17條田東縣6條,平均工資約為4800元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多績效績效績效管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-16
李小姐
1、負責園區(qū)客戶服務管理、顧客投訴、社區(qū)文化活動等工作,確保公司整體服務質量的不斷提升,滿足公司發(fā)展需要。
2、依據(jù)公司年度工作計劃,編制部門年度工作計劃,跟蹤計劃執(zhí)行情況,保證所本部門工作的有效運轉組織、保證小區(qū)客戶服務,協(xié)調、監(jiān)督政策的執(zhí)行,保障公司利益。
3、負責聯(lián)絡售后維修分承包方,確保其提供高素質服務。
4、負責與業(yè)主、租戶和分承包方保持良好關系以加強物業(yè)管理效能。
5、負責部門人員工作崗位、職責的合理安排和制定,不斷提出合理化建議,完善部門組織架構及人員崗位職責,并負責對所管轄人員之工作績效進行公正合理的考評。
6、積極做好本部門人員的人事管理工作,合理安排人員加班、值班,內務檢查、文體活動的開展等。
7、負責組織部門內有關人員的業(yè)務培訓及職業(yè)安全教育,不斷提高業(yè)務技術素質。
8、負責監(jiān)督檢查小區(qū)治安、消防、交通等秩序維護工作的實施狀況,協(xié)調相關工作,提出合理化建議。
9、負責定期組織召開顧客懇談會,加強與業(yè)主、租戶的溝通,了解客戶的需要,完善各項工作內容。負責公司與顧客之間的溝通,接待業(yè)主、租戶來訪,閱辦和處理顧客信函,處理顧客投訴,做好相關的質量記錄,安排人員做好回訪工作

人事經理

4000-9000元
百色-田東縣 1人 能源 投遞:2人 瀏覽:20
2025-11-16
李家煒
人員招聘,培訓,績效,考核。
2025-11-16
楊正年
1、對接部門的招聘、培訓、考勤、績效、員工關系等各方面的工作,為業(yè)務部門提供充足的人力支持和人才保障;
2、做好公司員工異動、勞動合同、檔案、社保等日常人事管理工作;
3、負責公司制度及企業(yè)文化相關培訓,深入企業(yè)文化建設工作,組織開展員工各項活動;
4、協(xié)助業(yè)務部門搭建可持續(xù)發(fā)展的人才梯隊,并全面負責所支持部門的培訓管理工作;
5、根據(jù)運營部門實際情況,為其提供專業(yè)的人力資源解決方案和政策咨詢;
6、 從人資和運營雙向角度出發(fā),搭建員工溝通渠道,構建良好勞資關系。
7、負責公司各項管理制度建設的工作,協(xié)助各部門完善部門的管理制度和流程體系;
1、人事主管工作2年以上;
2、熟悉人力資源管理各模塊工作內容,能深入一線,為部門提供專業(yè)的人力資源解決方案及政策咨詢;
3、熟悉國家相關的人力資源政策、法律法規(guī);
4、性格開朗,有工作熱情,善于溝通,執(zhí)行能力和抗壓能力
5、能承受較大工作壓力,較強的推動力、問題解決能力。
2025-11-16
張勇
2、協(xié)助審核、修訂公司各項管理規(guī)章制度,進行日常行政工作的組織與管理   3、參與公司績效管理、考勤等   4、會務安排:做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作。   

業(yè)務員

3000-8000元
百色-右江區(qū) 1人 投資 瀏覽:5
2025-11-12
韋艷鴦
工作時間:一天7小時(無加班) 周末單雙休,共計:六天+法定節(jié)日 薪資待遇: 無責底薪3100+績效提成+業(yè)績達標獎勵+排名獎勵 崗位職責及工作內容: 金融電話客服 崗位職責: 1、負責識別

康復科主任

15000-25000元
2025-11-12
黃鳳娟
崗位福利: 1、薪資待遇:15K-25K,可***; 1、五險一金:全面繳納; 3、員工宿舍:提供安全舒適的住宿;工作餐:營養(yǎng)健康的工作餐; 其它獎勵:績效獎勵、節(jié)假日福利、工齡獎 行業(yè)經驗:
2025-11-12
黃鳳娟
在基本薪酬之外,醫(yī)院會根據(jù)所在部門與科室業(yè)績,以及個人工作質量及工作量來發(fā)放績效獎勵。我們同時與多家省內外知名三級醫(yī)院合作,提供進修培訓機會,高度重視人才培養(yǎng)與員工職業(yè)生涯發(fā)展。
2025-11-12
黃鳳娟
5.其它獎勵:績效獎勵、節(jié)假日福利、工齡獎行業(yè)經驗: 具備中醫(yī)康復、理療等相關領域5-10年的臨床經驗,熟悉中醫(yī)康復科的工作流程和規(guī)范,能夠獨立處理常見的康復問題,具備良好的醫(yī)德醫(yī)風和團隊合作精神。

團隊主管(田東)

6000-11000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:9
2025-11-12
福利待遇: 1、薪資待遇:店總高額底薪+門店分紅+團隊績效+團隊提成+個人提成+各項福利補貼 綜合薪資8K-20K 2、周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假; 3、一經錄用簽訂勞動合同; 4、法定帶薪節(jié)假日

團隊經理(田東)

7000-12000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-11-12
福利待遇: 1、薪資待遇:店總高額底薪+門店分紅+團隊績效+團隊提成+個人提成+各項福利補貼 綜合薪資8K-20K 2、周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假; 3、一經錄用簽訂勞動合同; 4、法定帶薪節(jié)假日
2025-11-12
邢松
熟練使用常用辦公軟件及相關人事表格制作 5.工作細致,熟悉各項人事政策及勞動法規(guī) 上班時間:早上8:30—12:00,下午14:00—18:00,上六休一 薪資待遇包括: 【基本薪資】底薪3k起+績效
2025-11-12
邢松
熟練使用常用辦公軟件及相關人事表格制作 5.工作細致,熟悉各項人事政策及勞動法規(guī) 上班時間:早上8:30—12:00,下午14:00—18:00,上六休一 薪資待遇包括: 【基本薪資】底薪4.5k起+績效
2025-11-12
岑易精
1.了解客戶申請國家留學所需要的相關背景情況,為客戶設計切實可行的留學方案 2.指導客戶辦理留學,及時將留學辦理過程中的相關信息及進度與客戶反饋溝通 3.與客戶簽訂留學合同,完成月度績效任務 4.
約 28 個崗位

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百色薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:6K-8K
  • 7.1%
    2K
  • 23.2%
    3K
  • 23.2%
    4K
  • 8.9%
    5K
  • 26.8%
    6K-8K
  • 7.1%
    8K-1W
  • 1.8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
百色薪酬績效招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
百色薪酬績效招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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