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百色活動招聘

桂聘提供2025年11月百色活動最新招聘,右江區(qū)88條田東縣11條,平均工資約為4500元,更多活動活動策劃/執(zhí)行活動策劃/文案策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-16
黃鳳娟
一、工作內(nèi)容:
1、根據(jù)醫(yī)院整體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,制定發(fā)展部總體工作計劃,提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動等方面的具體方向和實施方案;
2、加強醫(yī)療業(yè)務(wù)拓展,尋求對外項目合作,開括醫(yī)療市場,做好項目前期調(diào)研、談判、合作協(xié)議起草、項目跟進、合作期間的維護工作。
3、建立醫(yī)院品牌形象,逐步提升群眾心目中對醫(yī)院的認(rèn)同感。
4、加強同新聞媒體之間的聯(lián)系,充分利用各種機會和形式,向社會廣泛宣傳醫(yī)院所取得的成績,樹立醫(yī)院良好的外部形象,不斷擴大醫(yī)院的知名度。對外宣傳醫(yī)院的各項信息、包括醫(yī)院專家,??铺厣?,新技術(shù),新項目等。
5、做好醫(yī)院微信平臺的建設(shè)和日常維護。
6、開展醫(yī)院與協(xié)作醫(yī)院、衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心等醫(yī)療服務(wù)單位的日常聯(lián)絡(luò)、溝通和關(guān)系維護,做好雙向轉(zhuǎn)診工作。
二、任職要求:
1、醫(yī)療、護理、市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;
2、1年醫(yī)院市場營銷工作經(jīng)驗,具有醫(yī)療行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗,對該領(lǐng)域發(fā)展有較深理解;
3、具備很強的策劃能力,熟悉各類媒體運作方式,有醫(yī)院市場活動推廣成功經(jīng)驗;

銷售運營

6000-11000元
2025-11-16
黃鳳娟
一、工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)達成醫(yī)院經(jīng)營目標(biāo),搭建運營體系,組織制定運營部門與其專業(yè)管理相關(guān)的各項管理制度、流程;
2、負(fù)責(zé)為醫(yī)院重大決策提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告,定期提交醫(yī)院經(jīng)營狀況分析和前景預(yù)測報告;
3、組織制定醫(yī)院經(jīng)濟責(zé)任考核制度和考核工作實施細(xì)則,并定期考核督查;
4、關(guān)注同行業(yè)動向和趨勢,評估重大政策或事件的影響,為醫(yī)院戰(zhàn)略調(diào)整提供建議;
5、負(fù)責(zé)審查下屬部門提交的各種工作匯報,評估工作效率并對存在的問題加以處理;
6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、考核下屬人員的業(yè)務(wù)工作,改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度;
7、負(fù)責(zé)組織拓展并維護與政府主管部門的關(guān)系,為各運營實體的創(chuàng)造良好的外部環(huán)境;
8、加強運營部門人員的培訓(xùn)和考核工作,提高部門人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng);
9、完成公司管理層交辦的其他工作。
二、任職要求:
1、市場敏銳度高,頭腦靈活,溝通表達能力強;
2、有5年以上醫(yī)療行業(yè)運營管理經(jīng)驗,精神科行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉醫(yī)療行業(yè)業(yè)態(tài)、有與當(dāng)?shù)卣块T溝通經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、有8年以上市場營銷或醫(yī)療機構(gòu)運營經(jīng)驗者亦可。
三、福利待遇:
1、可繳納五險一金(養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療+公積金);
2、免費提供住宿;
3、節(jié)假日禮品福利;
4、不定期團建活動;
5、培訓(xùn)與發(fā)展:公費進修培訓(xùn)學(xué)習(xí)、職稱及職公平晉升、報刊書籍訂閱等。
2025-11-16
黃鳳娟
一、工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)達成醫(yī)院經(jīng)營目標(biāo),搭建運營體系,組織制定運營部門與其專業(yè)管理相關(guān)的各項管理制度、流程;
2、負(fù)責(zé)為醫(yī)院重大決策提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告,定期提交醫(yī)院經(jīng)營狀況分析和前景預(yù)測報告;
3、組織制定醫(yī)院經(jīng)濟責(zé)任考核制度和考核工作實施細(xì)則,并定期考核督查;
4、關(guān)注同行業(yè)動向和趨勢,評估重大政策或事件的影響,為醫(yī)院戰(zhàn)略調(diào)整提供建議;
5、負(fù)責(zé)審查下屬部門提交的各種工作匯報,評估工作效率并對存在的問題加以處理;
6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、考核下屬人員的業(yè)務(wù)工作,改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度;
7、負(fù)責(zé)組織拓展并維護與政府主管部門的關(guān)系,為各運營實體的創(chuàng)造良好的外部環(huán)境;
8、加強運營部門人員的培訓(xùn)和考核工作,提高部門人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng);
9、完成公司管理層交辦的其他工作。
二、任職要求:
1、市場敏銳度高,頭腦靈活,溝通表達能力強;
2、有5年以上醫(yī)療行業(yè)運營管理經(jīng)驗,精神科行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉醫(yī)療行業(yè)業(yè)態(tài)、有與當(dāng)?shù)卣块T溝通經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、有8年以上市場營銷或醫(yī)療機構(gòu)運營經(jīng)驗者亦可。
三、福利待遇:
1、可繳納五險一金(養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療+公積金);
2、免費提供住宿;
3、節(jié)假日禮品福利;
4、不定期團建活動;
5、培訓(xùn)與發(fā)展:公費進修培訓(xùn)學(xué)習(xí)、職稱及職公平晉升、報刊書籍訂閱等。
2025-11-16
黃鳳娟
協(xié)助組織和籌備醫(yī)院內(nèi)部會議、培訓(xùn)及活動,負(fù)責(zé)會議記錄、整理會議紀(jì)要,并跟蹤會議決定的執(zhí)行情況。 處理來訪者的接待工作,包括接聽電話、接待訪客、解答咨詢等,展現(xiàn)良好的醫(yī)院形象。
2025-11-16
李堃
? 策劃月度主題團購、直播團購、商超定展、車主轉(zhuǎn)介紹等活動,實現(xiàn)線索增量≥30%。 3.
2025-11-16
李堃
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)定保到期、過保前、首保、活動目標(biāo)、流失客戶等客戶信息整理及分析負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶入廠招攬; 協(xié)助完成招攬客戶抱怨/投訴修復(fù)及閉環(huán); 負(fù)責(zé)客戶維系及關(guān)懷、預(yù)約管理工作; 客戶招攬客戶抱怨
2025-11-16
祝銘星
指導(dǎo)和訓(xùn)練學(xué)生,提升他們的體育技能和興趣 3、參與體育活動的策劃與組織,增強學(xué)生的綜合體育能力 任職要求: 1、具備良好的教學(xué)能力和親和力,能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情 2、具有創(chuàng)新思維,能夠設(shè)計有趣的體育教學(xué)活動
2025-11-16
祝銘星
崗位職責(zé): 1.教授舞蹈課程,提升學(xué)員的舞蹈技巧和藝術(shù)修養(yǎng); 2.組織和參與舞蹈表演、比賽等活動,激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)熱情; 3.與學(xué)員保持良好溝通,了解他們的需求和進步; 4.維護舞蹈教室的日常管理
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:3
2025-11-16
岑麗錦
擁有良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員協(xié)作完成工作任務(wù) 三、福利待遇 1、薪資:底薪3000+提成+獎勵 2、一月一次團建活動 3、節(jié)假日福利(婚假、產(chǎn)假、喪假) 4、生日福利 上班時間
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:3
2025-11-16
岑麗錦
負(fù)責(zé)綜合金融產(chǎn)品的推廣活動 2. 與客戶建立良好的溝通,提供專業(yè)的金融咨詢服務(wù) 3. 積極參與團隊合作,共同完成推廣目標(biāo) 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧和團隊合作能力 2. …… 對金融行業(yè)有濃厚興趣,愿意在實踐中不斷學(xué)習(xí)和成長 福利待遇: 1、薪資:底薪3000+提成+獎勵 2、一月一次團建活動 3、節(jié)假日福利(婚假、產(chǎn)假、喪假) 4、生日福利 上班時間:朝九晚六

電話營銷

4000-8000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-11-16
岑麗錦
1、具備出色的溝通技巧和說服能力 2、能夠有效處理客戶的疑問和抗拒情緒 3、對電話營銷工作充滿熱情,有良好的團隊合作精神 福利待遇: 1、薪資:無責(zé)底薪3000+提成+獎勵 2、一月一次團建活動
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-11-16
岑麗錦
崗位職責(zé): 1.設(shè)計并實施金融市場的推廣策略,擴大業(yè)務(wù)范圍; 2.與客戶建立良好的溝通與協(xié)作關(guān)系,了解市場需求; 3.參與金融產(chǎn)品的推廣活動,提升市場知名度和占有率; 4.收集市場信息,為團隊提供推廣活動的反饋與建議
2025-11-16
岑麗錦
積極參與市場推廣活動,通過各種渠道拓展客戶資源; 2. 負(fù)責(zé)POS刷卡機的分享與推廣,確保達成銷售目標(biāo); 3. 定期進行市場分析和客戶反饋,為產(chǎn)品改進和市場策略調(diào)整提供依據(jù); 4.
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-11-16
岑麗錦
負(fù)責(zé)支付產(chǎn)品線上推廣活動的策劃與執(zhí)行 2. 通過各種線上渠道提升產(chǎn)品知名度和市場占有率 3. 分析推廣數(shù)據(jù),優(yōu)化推廣策略 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2.
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2025-11-16
岑麗錦
制定并執(zhí)行推廣計劃,確保推廣活動的順利進行 3. 分析市場動態(tài),為推廣策略提供數(shù)據(jù)支持 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊合作精神 2. 能夠獨立策劃和實施推廣活動 3.
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百色活動策劃執(zhí)行招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 16.7%
    3K
  • 16.7%
    4K
  • 11.1%
    5K
  • 5.6%
    6K-8K
  • 5.6%
    8K-1W
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