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百色護(hù)理部主任招聘

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護(hù)士

2000-3000元
百色-平果市 1人 瀏覽:2
2025-12-31
吳鳳明
在護(hù)理部主任和護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)公司的標(biāo)準(zhǔn)和要求,做好患者的護(hù)理工作
2025-12-31
陸小龍
工作內(nèi)容:
1、領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理團(tuán)隊(duì),確?;颊咦o(hù)理質(zhì)量和安全;
2、監(jiān)督護(hù)理流程,提升護(hù)理服務(wù)效率和效果;
3、參與醫(yī)院政策制定,優(yōu)化護(hù)理部工作流程。
任職資格:
具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠有效管理護(hù)理部門日常運(yùn)作;具有較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠處理突發(fā)狀況;對(duì)護(hù)理工作充滿熱情,有較強(qiáng)的責(zé)任和職業(yè)道德。
任職要求:熟悉護(hù)理工作流程及院感管理
2025-12-29
黃女士
一、工作內(nèi)容:(1)在分管副院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)醫(yī)院護(hù)理工作正常運(yùn)行,根據(jù)醫(yī)院總目標(biāo),制定護(hù)理部工作目標(biāo)、工作計(jì)劃、各項(xiàng)制度的落實(shí),工作質(zhì)量達(dá)標(biāo)等 ,保證護(hù)理質(zhì)量穩(wěn)定提高。
(2)掌握醫(yī)院新技術(shù)、新業(yè)務(wù)、新項(xiàng)目應(yīng)用開(kāi)展情況,并對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn),并積極開(kāi)展護(hù)理新技術(shù)、新項(xiàng)目。
(3)制定護(hù)理人員培養(yǎng)目標(biāo)和培訓(xùn)計(jì)劃,開(kāi)展護(hù)理人員在職教育和崗位培訓(xùn)等工作,每年對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行相應(yīng)的基本理論,基本技能考核,負(fù)責(zé)護(hù)理人員的調(diào)配、獎(jiǎng)懲,參與晉升、任免等工作。
二、任職要求:(1)具有護(hù)理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,護(hù)師以上職稱;
(2)有三年以上護(hù)理管理經(jīng)驗(yàn),具有良好的心態(tài)及團(tuán)隊(duì)精神。
三、福利待遇:薪資***,五險(xiǎn)、月休6天、全勤、房補(bǔ)、包中晚餐
四、工作時(shí)間:8:00-12:00,14:00-18:00
約 3 個(gè)崗位
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