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百色地產(chǎn)招聘

桂聘提供2025年11月百色地產(chǎn)最新招聘,右江區(qū)32條隆林縣6條,更多地產(chǎn)房地產(chǎn)策劃經(jīng)理房地產(chǎn)策劃專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-16
林洪澤
底薪2500元?開單獎?高額傭金?(上不封頂)?各類公司福利(團建、旅游、聚餐、節(jié)假日等)
【崗位要求】學(xué)歷不限,形象良好,有較強的口頭表達(dá)能力,有地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先
工作地點:百色龍景區(qū)
職位招聘10-20人
2025-11-16
黃女士
任職要求:
1. 3-5年以上一手房銷售總監(jiān)崗位工作經(jīng)驗;
2.有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、獨立開拓市場的能力;
3.優(yōu)秀的團隊建設(shè)經(jīng)驗,善于協(xié)調(diào)營銷團隊的工作;
4. 具備較強的管理能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平;工作嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)、積極進(jìn)取;
5. 具備房地產(chǎn)調(diào)研、策劃、推廣及銷售組織經(jīng)驗,有知名項目成功操盤經(jīng)驗,具有成功的房產(chǎn)項目銷售業(yè)績背景者優(yōu)先;
6.具備豐富的項目現(xiàn)場管理能力,獨立主持房地產(chǎn)項目銷售管理工作;
7.配備銷售人員資源優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、公司總銷售目標(biāo)的制定、執(zhí)行;根據(jù)公司發(fā)展階段要求或市場反饋,對銷售工作做出策略調(diào)整和對策決策;
2、拓展市場業(yè)務(wù),積極挖掘新客戶,深度開發(fā)老客戶,確保公司銷售指標(biāo)的完成;
3、建立和管理銷售團隊,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標(biāo);
4、具備獨立指導(dǎo)、培養(yǎng)新銷售團隊的能力與責(zé)任,對下屬員工進(jìn)行培訓(xùn)及業(yè)務(wù)指導(dǎo),幫助下屬提高工作業(yè)績,確保部門銷售目標(biāo)的達(dá)成。
5、全面負(fù)責(zé)組織對客戶的全程服務(wù)(溝通、匯報、維護、考察接待及突發(fā)事件處理等);
6、公司內(nèi)外部的溝通,客戶關(guān)系維護及業(yè)務(wù)拓展的配合;
7、參與部門思路討論、成型,制定整體部門策略;

地產(chǎn)中介

4000-6000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-11-16
趙蘭清
無限名額,虛位以待!
招聘崗位:地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人:40名???●待遇底薪2800+提成3%~6%+獎金+伯樂獎+開單獎?
工作時間:上午8:30--12:00,下午2:30~18:00,
休息:星期一
2025-11-16
農(nóng)麒霖
房屋租賃,帶客戶看房 每天正常上下班
2025-11-16
周繼勇
1,收集市場數(shù)據(jù) 2,競品項目成交及政策了解 3,活動方案執(zhí)行 4,廣告位選址及驗收

銷秘

3000-4000元
2025-11-16
周繼勇
1,負(fù)責(zé)統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù) 2,確認(rèn)客戶來源 3,銷控更新 4,銷售價格及面積確認(rèn)
2025-11-16
黃彩薈
公司培訓(xùn),新人帶薪培訓(xùn),有專業(yè)金牌銷售帶領(lǐng) 一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作、為客戶提供專業(yè)的租賃服務(wù)。 2、了解客戶,提供合適談判,進(jìn)行商務(wù)談判。 3、陪同客戶看房、帶看、促成二手房交易或者租賃業(yè)務(wù)。 4、負(fù)責(zé)公司二手房源開發(fā)與積累,與客戶建立良好協(xié)作的關(guān)系 二、任職條件要求 1、主動性強、有較強責(zé)任心,勇于挑戰(zhàn)高薪。 2、積極熱情無經(jīng)驗的可教,有經(jīng)驗優(yōu)先。 三、基本福利 1、朝九晚六,中午休息兩小時可以在公司吃飯、下午茶 2、不定時團建,旅游
2025-11-16
黃彩薈
公司為擴大團隊,需要招聘有志者,新鮮血液加入樂巢大本營?。?! 團隊經(jīng)理月薪資4500+ 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)租賃及買賣的市場開發(fā)、客戶維護和銷售等工作: 2、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)租賃及買賣與客戶之前的宣傳、推廣和銷售,完成銷售任務(wù)的指標(biāo): 3、制定個人計劃,并按照計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶;制定團隊計劃,安排每天的任務(wù)量、督促下屬按時完成基本任務(wù),完成團隊制定業(yè)績。 4、搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案; 5、協(xié)助上級制定銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標(biāo); 6、了解和掌握市場動態(tài),及時反饋: 7、做好銷售合同的簽訂、履行與管理相關(guān)工作 8、負(fù)責(zé)部門員工銷售培訓(xùn)、考核和管理 ...

會計

4000-6000元
2025-11-16
羅超
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司日常財務(wù)收支的記賬、核算工作。 2. 編制財務(wù)報表,進(jìn)行財務(wù)分析,為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)。 3. 監(jiān)督公司財務(wù)制度的執(zhí)行情況,確保財務(wù)工作合規(guī)性。 4. 協(xié)助財務(wù)經(jīng)理完成其他財務(wù)相關(guān)工作。 任職要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,會計學(xué)、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。 2. 具備3年以上會計工作經(jīng)驗,房地產(chǎn)相關(guān)行業(yè)優(yōu)先。 3. 熟悉國家財務(wù)、稅務(wù)法規(guī),能夠獨立完成稅務(wù)申報等工作。 4. 熟練使用財務(wù)軟件及辦公軟件,如金蝶、用友等。 5. 具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,工作細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé)。 福利待遇: 1. 五險; 2. 帶薪年假等; 3. 節(jié)日福利等。...
崗位職責(zé): 1.為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù),確??蛻魸M意度; 2.陪同客戶參觀房源,協(xié)助客戶進(jìn)行房產(chǎn)交易; 3.積極開發(fā)新房源,并與客戶保持良好溝通。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠有效解決客戶問題; 2.具有較強的適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力,能夠快速掌握房地產(chǎn)市場知識; 3.誠實守信,具備良好的團隊合作精神。
2025-11-16
徐俊
崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù); 2、 陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù); 3、 負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。 任職資格: 1、年齡在20—50周歲; 2、誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團隊精神; 3、能承受較強的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪; 4、普通話流利; 5、有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-11-16
張能賦
置業(yè)顧問10名 崗位要求:1年地產(chǎn)工作經(jīng)驗優(yōu)先,對地產(chǎn)銷售工作有較高熱情。 待遇:2500-3500元/月+高額提成+績效獎勵 渠道經(jīng)理3名 崗位要求:1年帶隊經(jīng)驗優(yōu)先,有責(zé)任心。
在家無聊的寶媽、因疫情魚不好賣的老板、在廠里呆不下的青年、畢業(yè)就失業(yè)的學(xué)生,來這里開單收入即過萬,試一試,不要錢,萬一成功呢?不擔(dān)心日曬雨淋,可以選擇坐班,同樣有開單的渠道;不用擔(dān)心開不了單,老師傅手把手教你方法;不用擔(dān)心收入,找到門道,開單是很簡單的事情,年入20-30萬輕輕松松。生活沒有捷徑,努力就是輕輕松松。
2025-11-16
李高軍
負(fù)責(zé)商業(yè)寫字樓招商 負(fù)責(zé)商鋪招商
2025-11-16
林洪澤
底薪2500元?開單獎?高額傭金?(上不封頂)?各類公司福利(團建、旅游、聚餐、節(jié)假日等) 【崗位要求】學(xué)歷不限,形象良好,有較強的口頭表達(dá)能力,有地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先 工作地點:百色龍景區(qū)
約 42 個崗位
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