百色采購管理招聘
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行政助理
4000-5000元2025-11-16
493973518@qq.com一、崗位職責(zé)
1、執(zhí)行與響應(yīng)
1.1重點配合部門負(fù)責(zé)人:快速理解并高效執(zhí)行負(fù)責(zé)人交辦的臨時性、專項性任務(wù)(如緊急會議組織、文件起草、數(shù)據(jù)整理等),確保及時響應(yīng)與閉環(huán)反饋;
1.2跟進(jìn)部門重點工作督辦,協(xié)調(diào)跨部門資源推動事項落地。
2、行政統(tǒng)籌支持
2.1優(yōu)化部門制度流程,管理日常行政事務(wù)(會議、檔案、物資采購等);
2.2策劃與執(zhí)行公司級活動,提升團(tuán)隊協(xié)作效能與員工滿意度。
3、人事與合規(guī)輔助
3.1協(xié)助招聘、培訓(xùn)、考勤等基礎(chǔ)人事工作,支持員工關(guān)系維護(hù);
3.2參與合規(guī)風(fēng)險排查,整理法務(wù)文件,協(xié)助處理簡單法律事務(wù);
3.3跟進(jìn)制度落地情況,反饋執(zhí)行問題并提出改進(jìn)建議。
4、數(shù)據(jù)與文案支持
4.1定期收集、整理部門數(shù)據(jù),制作可視化報表(Excel/PPT)并分析關(guān)鍵指標(biāo);
4.2起草部門通知、報告、總結(jié)等公文材料,確保內(nèi)容準(zhǔn)確、邏輯清晰;
4.3參與內(nèi)刊、公眾號等宣傳內(nèi)容策劃與編輯,展現(xiàn)團(tuán)隊文化。
5、靈活任務(wù)與項目參與
5.1根據(jù)部門需求承擔(dān)專項任務(wù)(如流程優(yōu)化、制度修訂等);
5.2參與跨部門項目,鍛煉資源整合與問題解決能力。
二、任職要求
1、基礎(chǔ)條件
1.1 本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限(管理類、法學(xué)、統(tǒng)計學(xué)優(yōu)先);
1.2 1-2年工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可;
1.3 年齡23-35歲,性格活潑開朗,具備良好的溝通表達(dá)能力。
2、核心能力
2.1 強(qiáng)執(zhí)行力:能快速響應(yīng)任務(wù),高效完成工作并主動反饋結(jié)果;
2.2 理解力與學(xué)習(xí)力:準(zhǔn)確把握工作要求,快速掌握新技能;
2.3 數(shù)據(jù)分析能力:熟練使用Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)整理與分析,能制作基礎(chǔ)報表;
3、寫作能力:具備公文撰寫基礎(chǔ),文字表達(dá)簡潔流暢;
4、協(xié)調(diào)統(tǒng)籌能力:善于跨部門溝通,能推動事項閉環(huán)落地。
5、加分項
5.1 擁有個人特長(如活動策劃、新媒體運營、外語能力等);
5.2 有學(xué)生會、社團(tuán)或項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.3 對行政、人事、活動組織策劃、法務(wù)領(lǐng)域有濃厚興趣,愿意長期發(fā)展。
三、培養(yǎng)與晉升機(jī)制
1、系統(tǒng)化培養(yǎng)
1.1入職后由部門負(fù)責(zé)人直接帶教,參與核心工作學(xué)習(xí);
1.2定期組織技能培訓(xùn)(如數(shù)據(jù)分析、公文寫作、合規(guī)管理等);
1.3提供跨部門項目實踐機(jī)會,拓展管理視野。
2、晉升通道
2.1表現(xiàn)優(yōu)異者可在6-12個月內(nèi)晉升為主管、帶新人老師;
2.2長期培養(yǎng)方向為綜合部管理崗或業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人儲備。
四、技能要求:熟練操作Excle,Word、PPT制作、PS設(shè)計、軟文編輯等辦公軟件。
五、職位要求:工作細(xì)心認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),有上進(jìn)心,有集體榮譽感,善于社交,良好的寫作能力,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能適應(yīng)出差學(xué)習(xí)及因工作需要加班的安排。
六、工作時間:行政班,每月6-8天休。
七、試用期:2個月,試用期薪資:2800元。轉(zhuǎn)正薪資:3500—4000元。
八、福利待遇:養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、生育、工傷保險;安全生產(chǎn)責(zé)任保險;績效獎金、差旅補(bǔ)貼、通訊費補(bǔ)貼、節(jié)日慰問福利、高溫補(bǔ)貼、帶薪培訓(xùn)、戶外拓展學(xué)習(xí)等福利待遇。
九、應(yīng)聘方式
1、可將簡歷發(fā)送至:493973518@qq.com,郵件標(biāo)題注明“應(yīng)聘綜合部助理-姓名”;
2、可直接在廣西人才網(wǎng)在線投遞個人簡歷;
3、簡歷需附個人特長說明及案例(如寫作/策劃作品、項目經(jīng)歷等);
4、面試流程:初篩→筆試(寫作/數(shù)據(jù)分析)→終面→錄用。 -
外貿(mào)出口內(nèi)勤
4000-7000元2025-11-16
趙先生一、負(fù)責(zé)出口業(yè)務(wù)全流程操作,包括與中檢、海關(guān)、物流、貨代等外部單位對接,確保貨物順利報關(guān)、出運;
二、管理公司電子口岸法人卡及兩用物項電子鑰匙,協(xié)助完成三氯甲烷等特殊產(chǎn)品的出口工作;
三、協(xié)調(diào)車間、海關(guān)安排商檢時間,確?,F(xiàn)場檢驗順利進(jìn)行;
四、負(fù)責(zé)出口所需材料采購申報、灌裝安排及安全標(biāo)簽印制等出口前準(zhǔn)備工作;
五、跟蹤貨款及發(fā)貨進(jìn)度,處理客戶提貨及售后相關(guān)事宜;
六、錄入合同訂單、開單發(fā)貨、維護(hù)發(fā)票等系統(tǒng)操作;
七、辦理易制毒化學(xué)品相關(guān)證件及核銷手續(xù),收集分析市場信息并提供決策支持;
八、開發(fā)并維護(hù)戰(zhàn)略合作伙伴(貿(mào)易商、供應(yīng)商、物流商),掌握市場動態(tài),提升供應(yīng)鏈效率;
九、完成上級交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
大專及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、物流、外語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
熟悉外貿(mào)流程,有化工、危險品出口經(jīng)驗者優(yōu)先;
熟練使用各類辦公及外貿(mào)系統(tǒng),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),具備一定的抗壓能力與。 -
麥巴克餐廳主管
3000-4000元2025-11-16
胡女士1、管理餐廳的日常營運,保證餐廳在穩(wěn)定、有序的狀態(tài)下運行。
2、做好餐廳物料及食材的采購,達(dá)到資源合理利用,控制餐廳成本。
3、負(fù)責(zé)餐廳人員的招聘與分配,做到人員合理配置。
4、制定餐廳的促銷活動方案,增加客流量,提高餐廳營收。 -
行政專員/助理
3000-6000元2025-11-16
黃鳳娟職責(zé): 負(fù)責(zé)醫(yī)院日常行政事務(wù)管理,包括辦公用品采購、資產(chǎn)管理、文檔管理等,確保辦公環(huán)境的整潔與高效。 …… 任職要求: 教育背景:大專及以上學(xué)歷,行政管理、文秘、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 工作經(jīng)驗:1年以上行政或相關(guān)工作經(jīng)驗,醫(yī)療行業(yè)背景者優(yōu)先。 -
人事行政總監(jiān)
8000-13000元2025-11-16
韓立鋒負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)管理工作簡歷健全公司培訓(xùn)體系,制定培訓(xùn)課程,管理實施考察學(xué)習(xí),評估培訓(xùn)效果。 7. …… 協(xié)助公司高層對公司的整體安全管理、內(nèi)部事務(wù)計劃與督辦、外部單位對接等事務(wù)進(jìn)行協(xié)調(diào)。 11. 協(xié)助場館副總、政企處對接新區(qū)外聯(lián)業(yè)務(wù)事宜,配合活動方案撰寫。 12. …… 負(fù)責(zé)辦公用品,飲用水,員工工服,節(jié)日福利,禮品,計劃、采購、發(fā)放與日常管理,名片采購與管理成本控制。 8. …… 負(fù)責(zé)公司日常證件的管理及活動證件的分配及分發(fā),以及公司印章(公章、合同章)、證照的保管及使用管理,責(zé)公司文書,圖書角,資料、合同檔案管理。 9. …… 負(fù)責(zé)入職人員工位辦公用品安排,釘釘信息錄入,流程管理等。 10. 辦公用品及設(shè)備的采購與管理、固定資產(chǎn)管理、印鑒及合同文檔管理、車輛管理等。 11. -
店員/營業(yè)員
3000-4000元2025-11-16
何志厚工作內(nèi)容: 1、前期在門店學(xué)習(xí)水果銷售、水果打包、水果陳列、挑果、開切、收銀等基礎(chǔ)工作; 2、后期在門店學(xué)習(xí)員工管理、銷售經(jīng)營管理、采購管理、庫存及鮮度管理等工作。 -
水電工程師
7000-10000元2025-11-14
施工組織設(shè)計,負(fù)責(zé)各階段給排水安裝工程施工技術(shù)方案的編制工作; 3、負(fù)責(zé)給排水專業(yè)質(zhì)量檢查、監(jiān)督報驗工作及各階段的驗收工作;對現(xiàn)場不安全隱患,不文明施工及時修正; 4、參與給排水安裝工程進(jìn)度計劃、物資采購計劃及設(shè)備進(jìn)場計劃 …… 環(huán)境工程相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上,參與過1個以上獲得自治區(qū)文明工地、結(jié)構(gòu)杯、邕城杯、真武閣杯等獎項優(yōu)先; 2、熟悉土建工程、安裝工程、污水處理工程相關(guān)的技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn); 3、熟練使用CAD繪圖軟件,能熟練看圖,熟悉現(xiàn)場管理流程 -
前臺行政
3000-8000元2025-11-07
葉麗容協(xié)助辦公用品的采購與管理,確保辦公環(huán)境的正常運轉(zhuǎn); 4. 支持行政后勤保障工作,如清潔、綠化等服務(wù)的協(xié)調(diào)與管理; 5. 負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的登記與管理,以及工程服務(wù)維修工單的處理。 …… 有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,能夠管理供應(yīng)商關(guān)系及行政事務(wù); 4. 熟練使用Office辦公軟件,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 5. 形象氣質(zhì)佳,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德。
約 8 個崗位
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