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百色保險管理招聘

桂聘提供2025年11月百色保險管理最新招聘,右江區(qū)143條田東縣18條,更多保險管理保險管理保險專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-16
陳小勇
崗位職責(zé):
1、負責(zé)潛在客戶的邀約與跟進,確保邀約的精準(zhǔn)度和有效性;
2、通過電話、網(wǎng)絡(luò)等渠道與客戶進行有效溝通,了解客戶需求,提供專業(yè)的咨詢服務(wù);
3、維護客戶關(guān)系,建立并管理客戶數(shù)據(jù)庫,提升客戶滿意度和忠誠度;
4、協(xié)助銷售團隊完成銷售目標(biāo),參與銷售策略的制定與執(zhí)行;
5、收集市場反饋信息,為產(chǎn)品和服務(wù)改進提供建議。
任職要求:
1、具備良好的溝通技巧和說服能力,能夠有效處理客戶咨詢;
2、熟練使用辦公軟件,具備基本的數(shù)據(jù)分析能力;
3、具有較強的目標(biāo)感和執(zhí)行力,能夠在壓力下完成邀約任務(wù);
4、有汽車行業(yè)背景或DCC工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、熱愛汽車行業(yè),對銷售工作有激情,具有良好的團隊合作精神。
2025-11-16
梁先生
崗位職責(zé)
1.負責(zé)門店日常運營工作
2.負責(zé)門店訂貨盤點、財務(wù)管理和報表制作
3.負責(zé)員工招聘、培訓(xùn)和管理
4.負責(zé)門店日?;顒拥慕M織和宣傳
5.與客戶和伙伴保持良好溝通
6.為顧客提供舒適的服務(wù)
7.有新店開業(yè)需要外出帶店
任職要求
1.熱愛茶飲行業(yè),有三年服務(wù)行業(yè)或茶飲相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗。其中有一年要有店長經(jīng)驗。
2.能外出帶店。
3.溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力較強。
4.具備優(yōu)秀的服務(wù)意識。
5.工作細心認真,有責(zé)任心
2025-11-16
歐建森
工作內(nèi)容:
1、為求美者提供專業(yè)的皮膚管理與治療服務(wù);
2、根據(jù)患者需求,制定個性化的醫(yī)療美容方案;
3、確保醫(yī)療操作符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),關(guān)注患者術(shù)后恢復(fù)情況。
任職資格:
具備良好的職業(yè)道德,對待患者耐心細致;
具有較強的團隊合作精神和溝通能力;
對新技術(shù)、新知識有較強的學(xué)習(xí)能力。

客服咨詢

3000-8000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-11-16
歐建森
1.2 客戶引導(dǎo)與管理 引導(dǎo)客戶選擇合適的服務(wù)或產(chǎn)品,并協(xié)助完成預(yù)約、購買等流程。 對客戶信息進行記錄和分類,管理客戶數(shù)據(jù)庫,確保信息的準(zhǔn)確性和完整性。
2025-11-16
歐建森
1、形象設(shè)計 2、顧客管理 3、客情維護 任職要求:有直客醫(yī)美經(jīng)驗,正確的醫(yī)美觀!
2025-11-16
陳淑政
1、制定和完成本品牌銷售任務(wù) 2、領(lǐng)導(dǎo)銷售團隊開展日常工作 3、管理銷售團隊
2025-11-16
蔡恒任
負責(zé)門店的日常管理,包括員工管理、銷售管理、庫存管理等; 2. 負責(zé)門店的銷售業(yè)績,制定銷售計劃并實施,提高門店的銷售額; 3. 負責(zé)門店的客訴處理,及時解決顧客投訴,提高顧客滿意度; 4. …… 負責(zé)門店的果蔬管理,確保產(chǎn)品質(zhì)量和庫存管理; 5. 負責(zé)門店的員工培訓(xùn)和管理,提高員工的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。 任職要求: 1. 具備3年以上水果門店店長管理經(jīng)驗。 2. …… 具備水果管理經(jīng)驗,能夠確保產(chǎn)品質(zhì)量和庫存管理,降低損耗。 5. 具備較強的團隊管理能力,能夠有效地管理員工,提高員工的工作效率和服務(wù)質(zhì)量;
2025-11-16
趙先生
一、負責(zé)出口業(yè)務(wù)全流程操作,包括與中檢、海關(guān)、物流、貨代等外部單位對接,確保貨物順利報關(guān)、出運; 二、管理公司電子口岸法人卡及兩用物項電子鑰匙,協(xié)助完成三氯甲烷等特殊產(chǎn)品的出口工作; 三、協(xié)調(diào)車間、
2025-11-16
何女士
職責(zé):市場外拓小區(qū)開發(fā),外拓團隊管理,二線業(yè)務(wù)開發(fā),房產(chǎn)物業(yè)公關(guān)。 要求:有公關(guān)能力和銷售經(jīng)驗,團隊管理經(jīng)驗。 薪酬:固定工資3000元+團隊管理提成1%+個人業(yè)績提成5%,年綜合收入15萬元以上

直播運營

6000-10000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:7
2025-11-16
李晉
負責(zé)直播平臺內(nèi)容策劃與日常運營管理,提升平臺活躍度和用戶粘性; 2. 協(xié)同主播團隊優(yōu)化直播流程,提升直播效果及粉絲互動; 3. 分析直播數(shù)據(jù),及時調(diào)整運營策略,提高轉(zhuǎn)化率與ROI。
2025-11-16
梁先生
1.負責(zé)門店日常運營管理 2.負責(zé)門店財務(wù)管理和報表制作 3.負責(zé)員工招聘、培訓(xùn)、管理 4.負責(zé)門店日?;顒咏M織和宣傳
2025-11-16
黃鳳韋
信用卡推廣及辦理pos機互聯(lián)網(wǎng)金融/消費金融 銀行擁有信用/消費金融產(chǎn)品推廣經(jīng)驗 信用卡團隊建設(shè)及管理 信用卡pos機客戶經(jīng)理提成方式按單提成; 獎金補貼年終獎,績效獎金,全勤獎,工齡獎 底薪部分

區(qū)域主管

4000-7000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:7
2025-11-16
黃月云
按照各項工作項目的安排和進度,健全工作分配機制,合理配置人員; 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,年齡45周歲以內(nèi); 2、具備2年以上銀行收單從業(yè)或管理經(jīng)驗; 3、優(yōu)秀的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、人際溝通、團隊管理與激勵能力
2025-11-16
黃女士
銷售目標(biāo)制定 銷售計劃實施 銷售培訓(xùn)管理 銷售業(yè)績監(jiān)督 銷售執(zhí)行管理
2025-11-16
黃女士
崗位職責(zé): 1、公司總銷售目標(biāo)的制定、執(zhí)行;根據(jù)公司發(fā)展階段要求或市場反饋,對銷售工作做出策略調(diào)整和對策決策; 2、拓展市場業(yè)務(wù),積極挖掘新客戶,深度開發(fā)老客戶,確保公司銷售指標(biāo)的完成; 3、建立和管理銷售團隊
約 203 個崗位
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